Technicienne / Technicien SIG

Le rôle d’un technicien SIG (code ROME M1808) est de concevoir des architectures de bases de données géographiques, d’analyser et d’exploiter des données SIG (systèmes d’information géographique). Il est amené à optimiser les bases géographiques, créer et développer des outils spécifiques, en gérer la confidentialité. Le technicien SIG (qui veut dire système d'information géographique) doit mettre en œuvre toutes ses compétences afin d’établir des cartes intelligentes, à l’aide de données géographiques, d’images aériennes et satellites, du texte, des statistiques. Ces cartes seront destinées à alimenter des outils d’aide à la décision et pourront servir à planifier des itinéraires optimisés, décider de l’implantation de nouvelles constructions, identifier les risques d’inondation sur une zone, prévoir les risques naturels… Le technicien SIG est amené à travailler dans des domaines aussi variés que l’urbanisme, la géologie, l’environnement, la météorologie, le transport, la sécurité, la santé, l’humanitaire ou encore le géomarketing et l’analyse des ventes. Il peut également être nommé cartographe ou géomaticien.

Un diplôme de niveau BTS ou une licence en géographie et aménagement suffisent pour entrer dans le métier, sachant qu'il faut maîtriser les outils SIG (surtout ArcGIS) et avoir une bonne connaissance des bases de données, des outils de Business Intelligence et d'un langage de programmation comme Python.

Le recrutement d’un technicien SIG peut se faire à plusieurs niveaux de formation. Les diplômes de niveau bac +2 de type BTS métiers du géomètre topographe ou certificat de technicien géomètre de l’École nationale des sciences géographiques (ENSG) conviennent parfaitement. Les licences en géographique, aménagement, sciences de la Terre ou sciences de la vie, informatique sont également très prisées. Quant aux formations bac +5, les diplômes délivrés par les écoles d’ingénieurs et les masters en systèmes d’information géographique (SIG), SIG et aménagement du territoire, SIG et développement durable ou encore géomarketing permettent d’accéder aux fonctions liées aux SIG.

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Le technicien SIG peut :

• Acquérir des données pour constituer une base de données
• Concevoir un système d'information géographique
• Réaliser des représentations cartographiques en concevant des cartes et plans en association avec les environnements (géologie, accès, infrastructures, population, etc.)
• Collecter des données topographiques
• Formuler des hypothèses et analyses géographiques
• Traiter et analyser les données
• Mettre le système d'information géographique à jour
• Réunir des données pour alimenter une plateforme collaborative
• Diffuser les productions

• Le technicien SIG doit maîtriser plusieurs domaines et connaître les techniques d’acquisition, d’intégration et de diffusion des données géographiques.
• Il est amené à travailler dans des domaines très différents et variés et ne rencontrera que très rarement un travail routinier.

• Beaucoup de techniciens SIG exercent dans le secteur public, ce qui limite les évolutions salariales. Par ailleurs, l’accès au métier est concurrentiel.

Le technicien SIG doit faire preuve d’autonomie et être capable de communiquer facilement avec des interlocuteurs variés afin de pouvoir travailler en équipe. Il doit maîtriser les techniques et logiciels liés au traitement des données géographiques (cartes, GPS, images satellites…), ainsi que les technologies liées à Internet. Il possède également de solides bases en conception et structuration de bases de données géographiques et en développement informatique afin de créer les outils spécifiques dont il aura besoin. Il existe aussi désormais une spécialité pilote de drones pour l'acquisition des informations. Parmi les savoir-faire, on peut citer la maîtrise de la langue anglaise et le codage en langage Python.

Le métier de technicien SIG permet de gagner un salaire moyen d'environ 24 000 euros bruts par an. Avec un salaire de 2 000 euros bruts par mois, le salarié perçoit un revenu d'à peu près 1 560 euros nets avant impôts. Le niveau de rémunération peut varier en fonction du niveau d'expérience.

En début de carrière, le technicien SIG gagne un salaire qui est souvent compris entre 16 000 et 18 500 euros nets par an. Son taux horaire sera ainsi compris entre 11 et 13,50 euros bruts. Il peut gagner entre 1 300 et 1 600 euros nets par mois. Il sera possible de faire valoir un diplôme obtenu dans ce domaine, un stage en entreprise ou une formation pour négocier le revenu d’un profil junior. Après plusieurs expériences, le technicien SIG senior peut gagner un salaire équivalent à environ 2 500 bruts par mois. Le salaire net mensuel perçu sera d’environ 1 950 euros. Pour prétendre à des rémunérations plus attractives, le technicien SIG peut devenir chef d’équipe de son secteur dans une grande entreprise. Il reste néanmoins assez difficile de percevoir des rémunérations supérieures à 30 000 euros bruts par an pour ce type de poste. Quelle que soit la situation géographique du poste, les salaires des techniciens SIG restent inchangés. Ils ne dépendent pas d’une grille salariale proposée par l’État. Les entreprises peuvent cependant leur permettre de rehausser le revenu grâce au versement d’une prime d’intéressement ou d’une prime de participation. Certaines primes sur objectif peuvent être prévues par le contrat.

Le technicien SIG travaille le plus souvent dans des bureaux, que l'entreprise soit publique ou privée. Au sein d'une équipe dédiée, il possède une table de travail devant deux écrans, ce qui lui permet de recueillir des données d'un côté et de les entrer dans la base de données de l'autre. Il travaille en général sous les ordres d'un cadre d'exploitation ou d'un fonctionnaire administratif. En tant que cadre, il ne travaille pas au rythme des 35 heures hebdomadaires, mais bénéficie de RTT. Il peut avoir des contacts avec des entreprises et prestataires extérieurs pour alimenter ses bases de données. Il peut aussi se déplacer sur le terrain. Dans la fonction publique territoriale, il peut être embauché en tant que vacataire, dans l'attente du recrutement d'un fonctionnaire, pendant une durée maximale de 2 ans. Depuis peu, le télétravail est envisageable, tant les logiciels nécessaires sont désormais accessibles à distance.

Après quelques années d’activité, le technicien SIG peut se diriger vers différents domaines, comme géomètre-topographe (collecte des données topographiques), technicien cartographe (alimente le SIG et crée des cartes), chef de projet SIG, ou encore formateur SIG. La carrière peut se poursuivre si l'entreprise est de grande taille, par exemple dans le domaine du transport où ce métier fait partie de la direction Exploitation.

Les géomaticiens peuvent travailler dans le secteur public, au sein de collectivités territoriales, d’un service de l’État (agriculture, environnement, transport…), d’un parc naturel, du CNRS… Dans le secteur privé, ce sont principalement les groupes pétroliers, de génie civil, les cabinets de géomètres-experts ou de bureaux d’études et les gestionnaires de réseaux (eau, gaz, électricité, transport, etc.) qui emploient ce profil. En s’orientant vers le géomarketing, les postes sont ouverts au sein des grands distributeurs et des sociétés de conseil.