Cheffe / Chef d'équipe production

Pour assurer le bon fonctionnement de leurs lignes de production, les entreprises ont besoin d’une division interne bien organisée. Après les responsables de production, la mise en place d’une sous division est indispensable pour suivre de plus près les processus de production afin d’obtenir un résultat optimal de qualité et rapide. Cette branche est, dans la plupart des cas, déléguée par le chef d’équipe production. C’est l’intermédiaire entre les responsables de production et les opérateurs de production.

Ses principales missions consistent à gérer une équipe, à coordonner ses activités et à assurer le bon fonctionnement de l’unité de production. Le chef d’équipe production est donc tenu à une obligation de résultat et de qualité dans les délais fixés par le responsable. C’est à lui, de ce fait, de régler les problèmes courants, que ce soit technique, humain, ou matériel, et de répartir les tâches de l’équipe.

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Le métier de Chef d'équipe production en vidéo

Pour devenir chef d'équipe production, il est recommandé d'obtenir un diplôme de niveau 5 dans le domaine de l'industrie. Pour faire valoir ses compétences en gestion de production, mais aussi en gestion d'équipe, les BTS CIRA (Bac+2) ou le BUT GLIO (Bac+3) sont les diplômes à privilégier. Bien sûr, le diplôme à choisir dépendra du secteur dans lequel le futur chef d'équipe production souhaite exercer. S'il s’agit d'agroalimentaire, on recommandera davantage le BTSA Industries agro-alimentaires, alors que s'il est question d'industrie textile, on préférera le BTS Productique Textile.

Pour devenir chef d’équipe production, il est recommandé de suivre une formation de niveau Bac+2 dans le domaine industriel, telle que le BTS CIRA (contrôle industriel et régulation automatique) ou le BUT GLIO (Gestion industrielle et organisation). Accessibles avec un bac général ou technologique, ces formations permettent d’acquérir les connaissances de base en gestion de la production et en organisation industrielle. Toutefois, d’autres formations de même niveau, telles que le BTSA Industries agro-alimentaires, le BTS Productique Textile (A, B, C, D) peuvent également mener au métier de chef d’équipe production.

Les formations initiales ne suffisent pas toujours pour devenir chef d’équipe production. Les employeurs recherchent des candidats ayant une expérience professionnelle significative dans le domaine de la production. Des formations complémentaires, telles que la licence professionnelle Management Maintenance et Exploitation des Installations Industrielles peuvent être nécessaires pour développer ses compétences en gestion d’équipe et en organisation, et augmenter ses chances de trouver un emploi de chef d'équipe production.

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Au quotidien, le rôle du chef d'équipe production consiste à :

• Planifier les opérations de production et établir des calendriers de travail.
• Coordonner les activités de l’équipe de production et s’assurer que les tâches sont effectuées efficacement.
• Veiller à la sécurité des travailleurs sur le lieu de production.
• Maintenir une communication claire avec les membres de l’équipe pour garantir une collaboration efficace.
• Contrôler les processus de production et ajuster les équipements si nécessaire.
• S’assurer que les produits finis répondent aux exigences de qualité.
• Gérer les problèmes de production et résoudre les conflits entre les membres de l’équipe.
• Former et superviser les membres de l’équipe pour qu’ils puissent développer leurs compétences.
• Participer aux réunions de production pour discuter des performances et des projets futurs.

• Une grande responsabilité est confiée au chef d’équipe production pour garantir la qualité et la quantité de la production. Il prend des décisions importantes qui auront un impact sur l’ensemble de l’entreprise, ce qui rend son métier enrichissant.
• Le chef d’équipe production doit travailler en étroite collaboration avec son équipe pour atteindre les objectifs. Cela implique des interactions régulières avec différentes personnalités.
• Le métier de chef d’équipe production offre des opportunités de développement professionnel et de promotion intéressantes.

• Le chef d’équipe production est soumis à une pression importante pour atteindre ses objectifs. Cela peut générer du stress et des conflits. Il doit avoir une bonne capacité à travailler sous pression.
• Le chef d’équipe production doit souvent travailler en horaires décalés pour couvrir les périodes de production, ce qui peut avoir un impact négatif sur la vie personnelle et familiale.

Pour devenir chef d’équipe production, il est essentiel d’avoir des compétences en leadership, afin de motiver les membres de l’équipe et les guider vers des objectifs communs.
Ce professionnel doit avoir une bonne connaissance du processus de production de son entreprise, pour pouvoir anticiper les éventuels problèmes qui pourraient survenir.
Une bonne communication est également indispensable au chef d’équipe production, car il doit être en mesure de communiquer clairement les consignes à son équipe, tout en étant à l’écoute de ses besoins.
Les facultés à résoudre les problèmes et à prendre des décisions rapides et éclairées sont des atouts majeurs pour exercer ce métier.
Enfin, le chef d’équipe production doit être capable de travailler sous pression et de gérer les imprévus de manière efficace, tout en restant concentré sur les résultats finaux.

Le salaire d’un chef d’équipe production peut être compris entre 2 000 et 3 000 euros bruts par mois. Cela signifie que le salaire brut versé annuellement sera souvent compris entre 24 000 et 36 000 euros bruts par an. Avec des compétences ou une expérience spécifiques, l’employé peut négocier un salaire plus attractif.

Au début de sa carrière, le chef d’équipe production se voit généralement proposer un salaire compris entre 1 500 et 1 800 euros nets par mois. En France, le salaire médian pour ce type de poste est d’environ 1 850 euros nets mensuels. Cela correspond à un taux horaire de plus de 15,50 euros, pour un peu plus de 28 000 euros bruts par an. Avec une ancienneté à un autre poste, le chef d’équipe production peut négocier sa rémunération, dès la signature de son contrat. En tant que chef d’équipe production senior, le salaire moyen est habituellement compris entre 2 500 et 3 000 euros bruts par mois. Cela correspond à une fourchette de 30 000 à 36 000 euros bruts annuels. Le salaire net perçu chaque mois peut donc dépasser les 2 300 euros. Le chef d’équipe production est généralement mieux payé dans les grands groupes que dans les petites entreprises. Quelle que soit la taille de la structure dans laquelle il travaille, son salaire est souvent fixe. Certains contrats de travail prévoient le versement d'un variable, en fonction de l’atteinte des objectifs. Une prime d’intéressement ou de participation peuvent également s’ajouter à la rémunération annuelle prévue au contrat.

Le chef d’équipe production travaille dans un environnement industriel, tel qu’une usine, une chaîne de production ou un entrepôt. Il supervise les opérations de production, coordonne les activités de l’équipe et s’assure de la qualité du travail effectué. Ce professionnel bénéficie donc d'interactions nombreuses dans son quotidien, avec son équipe, mais aussi avec d'autres services de l’entreprise, tels que le service maintenance, le service qualité, le service logistique, le service achats, etc. Le chef d'équipe production effectue ses missions sous la responsabilité du responsable de production. Le travail peut être physique et nécessite parfois des horaires décalés. Bien que fatiguant, c'est un métier stimulant qui implique des responsabilités en matière de sécurité, de santé et d’environnement.

Après avoir acquis de l’expérience en tant que chef d’équipe production, il est possible de se tourner vers d’autres postes de management et de gestion de production au sein de l’entreprise. Parmi les évolutions possibles, on peut citer le poste de responsable de production, de directeur d’usine ou encore de responsable de la planification et de la gestion des approvisionnements. Il est également possible pour le chef d'équipe production de se spécialiser dans un domaine particulier, tel que la maintenance industrielle, la qualité ou l’amélioration continue. Pour cela, des formations complémentaires peuvent être suivies. Enfin, certains chefs d’équipe production choisissent de se reconvertir vers des postes liés à la formation ou à la consultance en management de la production.

Le chef d'équipe production, bien que ses missions varient en fonction de son secteur d'activité, occupe un poste clé pour la gestion de la production et la coordination des équipes. Il est essentiellement recruté par les entreprises industrielles, qu’elles soient de taille petite, moyenne ou grande. Parmi les employeurs potentiels du chef d'équipe production, on distingue les entreprises agroalimentaires, les usines de production pharmaceutique, les usines de production de produits chimiques, les entreprises de fabrication de matériaux de construction, les entreprises de production d’énergie, etc. Enfin, il est aussi possible d'être recruté par des sociétés de services en ingénierie industrielle qui fournissent des prestations en sous-traitance pour les entreprises.