Lettre de motivation
Formation

Les métiers de la formation pour adulte restent très porteurs et de nombreux établissements de formation sont à la recherche de profils pédagogues et expérimentés pour accompagner leurs élèves dans leur reconversion. Chargé de formation, formateur, la lettre de motivation doit mettre en avant aussi bien vos compétences dans la transmission d'un savoir que votre capacité à accompagner chacun dans la réalisation de leur projet. Mettre en valeur vos atouts pour le poste exige une rédaction précise et structurée pour exercer dans le domaine qui vous intéresse et auprès du public que vous préférez. Voici nos conseils pour construire et rédiger une lettre de motivation formation efficace.

Si le CV possède des règles précises pour mettre en avant votre cursus et vos expériences professionnelles, la lettre de motivation doit mettre en avant les atouts de votre parcours par une mise en page fonctionnelle. Sections obligatoires et structures claires sont autant d'atouts pour retenir l'attention du recruteur et déployer votre projet professionnel.

L'en-tête de votre lettre de candidature doit être tout aussi soigné et aéré que le corps de votre rédaction. Des éléments fondamentaux illustrent l'en-tête et doivent faire apparaître :

• Vos coordonnées complètes ;
• Les coordonnées de votre interlocuteur ;
• La date et le lieu de rédaction ;
• L'objet de cette dernière ;
• Trois paragraphes vous permettront de motiver votre candidature ;
• Une conclusion et une formule de politesse termineront votre lettre.

Une attention particulière doit être portée à l'ensemble de ces éléments. L'objet de la candidature doit par exemple reprendre les termes exacts de l'annonce afin d'éviter toute confusion ou une mise tout en bas de la pile de votre lettre de motivation. Soyez particulièrement attentif à la police utilisée et préférez la sobriété à la profusion.

Si la structure “ vous – moi – nous ” est généralement la plus utilisée pour candidater dans de nombreux secteurs d'activités, vous pouvez légèrement transformer ce style formel en mettant en avant trois compétences clés que vous maîtrisez parfaitement. Moins usuelle, cette structure s'appuie sur une identification précise des compétences présentées par le recruteur dans son annonce. Afin de présenter une lettre de motivation orientée sur vos savoir-faire et votre capacité à accompagner un public en reconversion, prenez le temps de lister les tâches accomplies durant vos stages ou dans votre précédent poste, des plus usuelles aux plus exceptionnelles. Analysez et notez les difficultés rencontrées, comment vous y avez fait face et les résultats obtenus. Analysez les mots clés de l'annonce et choisissez les principaux. Pour chaque paragraphe, il ne vous reste plus qu'à rédiger un résumé de trois à quatre lignes qui démontre votre expertise et les outils mis en jeu pour atteindre vos objectifs et ceux de vos élèves. Cette structure qui démontre et prouve vos compétences attirera davantage l'attention des recruteurs que la structure “ vous – moi – nous ”.

Débuter la rédaction d'une lettre de motivation Formation nous laisse parfois perplexes et sans inspiration. Si d'autres domaines d'activité peuvent exiger de l'originalité, la lettre de motivation pour exercer dans le domaine de la formation professionnelle peut conserver un caractère formel et professionnel. Vous pouvez vous appuyer sur les modèles que vous trouverez en ligne pour en rédiger les premières phrases. Soyez particulièrement attentif aux coordonnées énoncées dans l'annonce, elles vous permettront de déterminer si vous pouvez vous adresser directement au recruteur ou, si vous devrez introduire votre candidature par un “ Madame, Monsieur, ”. En fonction de l'établissement que vous souhaitez rejoindre, travaillez l'introduction en utilisant le vocabulaire propre à ce dernier et précisez votre parcours et vos diplômes. Pour accrocher le recruteur, vous pouvez mettre en avant vos compétences et votre désir d'évoluer au sein de l'entreprise.

Rédigée en termes clairs et percutants, la lettre de motivation ne doit pas uniquement mettre en avant vos qualifications et votre passion pour le domaine du développement des compétences. Pour mener à bien votre projet et déployer votre carrière, elle doit engager le recruteur et lui donner envie de vous proposer un entretien. Après avoir synthétisé les bénéfices mutuels qu'apporteront votre collaboration et mis en avant votre engagement et vos qualités pour le poste, vous devez conclure par une demande d'entretien. Rappelez votre disponibilité et finalisez par une formule de politesse.

La majeure partie de vos compétences techniques et de votre parcours apparaissent déjà dans votre CV. Votre lettre de motivation doit mettre en exergue, par des exemples et des références, les techniques mises en place pour accompagner les apprenants. Par exemple, vous pouvez mettre en avant comment vous avez :

• Défini un contenu pédagogique à destination d'un public particulier ;
• Piloter le bon déroulement de la formation ;
• Animer une séance de formation avec des techniques stimulantes, attractives et numériques.

Présenter les compétences et qualités que vous avez déployées en stage, au sein d'un autre organisme de formation en les reliant toujours aux attentes de l'établissement que vous souhaitez intégrer.

La lettre de motivation n'est pas seulement complémentaire à votre CV. Elle doit séduire et retenir l'attention du recruteur. Pour cela, procédez à une mise en page aérée et relisez attentivement votre lettre. Éliminez les fautes d'orthographe ou les erreurs qui desserviront votre candidature. Choisissez une police d'écriture assez classique. Présentez votre parcours, vos compétences et vos qualités de manière à prouver votre expertise et les atouts de votre personnalité pour rejoindre les équipes et participer à la réussite de l'établissement et de ses élèves en reconversion. Mettez également en avant les certifications qui font la différence et signez votre lettre de motivation.