Être bien au travail
Comment résoudre un conflit au travail ?
Un conflit avec un supérieur ou avec un collègue engendre du stress, qui peut parfois générer un véritable burn-out chez le salarié. C'est pourquoi il est préférable de le résoudre le plus tôt possible. Dominique Bailly, coach certifiée en accompagnement professionnel et individuel à Rennes, nous donne les clefs...
Par Flavien Chantrel | 17 novembre 2015
Comment obtenir une promotion ?
Obtenir une promotion ne relève pas uniquement de bons - voire de très bons - résultats. Si la culture du résultat n'est évoquée que par 17% des DRH, l'esprit d'équipe, la capacité à bien communiquer et l'éthique semblent en revanche primordiaux, analyse le spécialiste du recrutement Robert Half.
Par Flavien Chantrel | 17 novembre 2015
Les déplacements domicile-travail s'allongent
Sept actifs sur dix prennent quotidiennement leur voiture pour rejoindre leur entreprise, sauf en Ile-de-France où les transports en commun font jeu égal avec les voitures des particuliers, selon l'Insee.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Comment les salariés perçoivent leurs avantages sociaux ?
Outre les avantages santé, les travailleurs seraient prêts à cotiser pour leur retraite, selon une enquête menée par le cabinet Mercer auprès de 10.400 salariés à travers le monde.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Un livre de recettes pour bien déjeuner au bureau
Après le succès du premier livre de recettes " Bien déjeuner dans ma boîte ", le groupe mutualiste Malakoff Médéric, le chef Yannick Alléno et le nutritionniste Patrick Sérog, renouvellent leur collaboration et publient un deuxième tome de 70 nouvelles recettes faciles à emporter. Un livre pour des pauses déjeuners saines et équilibrées, destiné aux actifs qui emportent leur repas sur leur lieu de travail.
Par Priscilla Gout | 5 février 2015
Comment réussir son entretien annuel d'évaluation ?
Moment privilégié dans les entreprises pour faire le point, l'entretien annuel a des conséquences sur la carrière des salariés. Il est donc nécessaire de bien le préparer, rappelle Pascal Larue, fondateur du cabinet de recrutement ImpactUp.
Par Flavien Chantrel | 17 novembre 2015
Les salariés feraient des concessions pour éviter un plan social
Temps de travail, gel des salaires, chômage partiel... Face aux risques de suppressions de poste, les employés accepteraient de revoir leurs conditions de travail à la baisse, selon l'Observatoire de l'entreprise.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Quels salariés prennent le plus de vacances ?
En 2010, les salariés en CDI ont pris en moyenne 37 jours de congés payés ou de RTT, selon une étude publiée par l'Insee. Mais tous ne sont pas logés à la même enseigne.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
35 heures : le retour d'un faux-débat
Le premier ministre, Jean-Marc Ayrault, a provoqué un tollé au sein de son gouvernement en déclarant que le retour aux 39 heures n'était pas un sujet tabou. Mais dans les faits, ce dispositif a déjà été largement revu et corrigé par les gouvernements qui se sont succédé.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
29% des salariés ont déjà travaillé le dimanche
Si la part des Français qui exercent une activité dominicale a augmenté depuis une trentaine d'années, toutes les professions ne sont pas logées à la même enseigne. Ainsi, plus de 80% des salariés qui assurent la sécurité des personnes et des biens sont mobilisées le dimanche.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Les salariés attendent plus de leur entreprise
La dernière enquête du groupe de santé et prévoyance Malakoff Médéric tire la sonnette d'alarme : 69% des salariés jugent leur travail nerveusement fatigant. Aussi, leur engagement vis-à-vis de l'entreprise a tendance à fléchir. Après une année 2012 difficile, un fort besoin d'accompagnement se fait donc fortement ressentir chez les collaborateurs.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Le stage, un réel bénéfice pour la carrière
Effectuer un stage constitue un réel bénéfice pour la carrière selon la dernière enquête de Regionsjob. La plupart des sondés, qu'ils soient en poste, en recherche d'emploi ou encore étudiants, sont satisfaits de leur stage, utile au développement de leurs compétences. Des résultats loin des clichés du stage "café" ou "photocopies"... Même si les perspectives d'embauche suivant un stage restent encore quelque peu limitées.
Par Stéphanie Davalo | 26 octobre 2012Comment trouver un emploi quand on est jeune diplômé ?
Réponses avec Thierry Andrieux, fondateur du cabinet de recrutement Humanessence.
Par Flavien Chantrel | 17 novembre 2015
Les entreprises plus soucieuses de la qualité de vie au travail
CSP Formation, un organisme de formation professionnelle, a livré la 2ème édition de son baromètre de la santé au travail. Globalement, les entreprises ont réalisé davantage d'actions de prévention mais le contexte économique et le rôle des managers pèsent sur la réactivité et l'efficacité des mesures prises par les sociétés.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015
Les accidents de trajet comptent dans le calcul des congés payés
La Cour de justice de l'Union européenne (CJUE) a récemment estimé qu'un salarié tombant malade pendant ses congés pourrait demander à reporter ses jours de vacances. Dans le même esprit, elle a jugé qu'en cas d'accident de la route sur le trajet domicile-travail, la période d'arrêt est prise en compte dans le calcul des droits aux congés payés.
Par Flavien Chantrel | 17 novembre 2015
Harcèlement sexuel : ce que dit la nouvelle loi
Les sénateurs ont voté jeudi dernier une nouvelle loi sur le harcèlement sexuel. Mais si le texte met fin à un vide juridique et précise le délit, son contenu fait débat.
Par Flavien Chantrel | 17 novembre 2015
Votre patron peut-il toujours lire vos mails professionnels ?
Source de nombreux litiges entre employeurs et employés, les emails, sauf s'ils portent expressément la mention "Personnel", sont présumés professionnels et de fait consultables par votre patron. A moins que le règlement intérieur de votre société limite cette norme à d'autres conditions...
Par Flavien Chantrel | 17 novembre 2015
Le report des congés en cas de maladie désormais possible
La Cour de justice de l'union européenne (CJUE) a tranché : désormais, un salarié tombant malade pendant ses congés pourra demander à reporter les jours de congés dont il n'a pas pu bénéficier du fait de son état. En France, un salarié ayant été malade pendant ses congés peut désormais demander à bénéficier de ce dispositif.
Par Flavien Chantrel | 17 novembre 2015
L'amour au travail pèse-t-il sur la productivité ?
Le groupe de travail temporaire Randstad a rendu son étude internationale portant sur l'engagement des employés et des relations personnelles en milieu de travail, le "Workmonitor Randstad".
Par Flavien Chantrel | 17 novembre 2015
Bien-être au travail : des attentes variées selon le sexe
Tous les salariés ont de fortes attentes pour améliorer leur qualité de vie au travail, mais la notion de bien-être varie selon le sexe des employés, souligne une récente étude.
Par Flavien Chantrel | 5 février 2015{{title}}
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