Assistant RH H/F Groupe Restalliance
Cesson-Sévigné - 35 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
Les missions du poste
Alternant Assistant RH à RENNES
Tu as trouvé ton école pour une formation en alternance spécialisé dans les ressources humaines? Tu as envie de rejoindre Céline Hélène et Aurélie dans une ambiance de travail collaborative et bienveillante ? Attiré(e) par l'univers de la restauration dans le domaine de la santé ?
Cette offre est faite pour toi !
Tes missions :
Rattaché(e) à la Responsable ressources humaine avec un périmètre d'environ 350 collaborateurs, Vos missions principales seront :
- Assurer le suivi administratif des process d'embauche et des contrats de travail (Promesse embauche, DPAE, avenant, suivi période essai, visite médicale, inaptitude...).
- Gérer l'adhésion, la facturation et la radiation à la médecine du travail des différents sites d'exploitation.
- Traiter et répondre aux divers courriers/demandes des salariés.
- S'assurer de la bonne tenue des dossiers du personnel en lien avec le gestionnaire de paie.
- Prise en charge du processus recrutement dans son intégralité sur quelques postes : prise du besoin, rédaction et dépôt d'offres, sélection et sourcing de profils, pré qualification des candidats.
- Être force de proposition (veille des tendances et bonnes pratiques) pour améliorer nos process.
- Assurer un suivi des différents reporting RH en place.
Profil recherché :
Vous êtes étudiant(e) en Master RH, doté(e) d'une attitude positive et de solides compétences relationnelles qui vous permettent de collaborer avec des interlocuteurs de différents niveaux au sein de l'entreprise. Vous avez également une grande capacité d'adaptation à un environnement en constante évolution, ce qui est fortement apprécié
Nous t'offrons :
Contrat d'apprentissage de 2 ans à Cesson-Sévigné à partir d'août 2025.
Titres restaurants, participation aux frais de transport en commun, mutuelle.
Environnement riche en expériences humaines.
Tes prochaines étapes :
Un échange téléphonique avec ta future tutrice.
Un Entretien physique.
Prêt(e) à relever le défi ? Envoie ta candidature !
Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-qualification téléphonique
-
Entretien opérationnel (2 à 3 maximum)
-
Entretien RH (en fonction des profils)
Raisons de nous rejoindre
-
Une présence sur toute la France
-
Une diversité de métiers
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Une école de formation interne (management et métiers)
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Une politique RSE
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13ème mois
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Télétravail sur certaines fonctions
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Horaires de travail
-
Tickets restaurants
Bienvenue chez Groupe Restalliance
Depuis près de 30 ans, le Groupe Restalliance imagine et conçoit, exclusivement pour les établissements de santé, des solutions personnalisées de restauration, de services hôteliers, de bionettoyage et de formations professionnelles.
- Cesson-Sévigné - 35
- Alternance
Pour les postes éligibles :
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