Lettre de motivation
Social

Les métiers du social conviennent à ceux pour lesquels les liens avec les personnes comptent avant tout. Apporter de l'aide et du soin aux personnes fragiles est au centre de ces activités, avec des populations variées pour les postes qui recrutent le plus :

• L'enfance et le secteur éducatif.
• Les personnes âgées et les personnes en situation de handicap.
• Les travailleurs nécessitant une aide sociale ou une intervention en faveur d'une réinsertion dans l'emploi.

Dans le public comme dans le privé, en CDD ou en tant que fonctionnaire, les professionnels du social s'appellent assistante sociale, éducateur médico-social, technicien de l'intervention sociale et familiale, employé dans l'aide à domicile, etc.

La lettre de motivation est un défi que vous réussirez facilement grâce à votre savoir-être (« les soft skills ») et votre esprit d'engagement. Avec ou sans formation pratique ou universitaire, ce sont vos premières expériences qui vont faire la différence. Ce sont donc elles, et vos réussites dans le domaine du social, qu'il faudra mettre en avant dans la lettre de motivation. Néanmoins, pour réussir votre candidature, respectez quelques règles fondamentales :

• Optez pour une lettre de motivation aérée avec des parties identifiables en un coup d'œil : un en-tête avec le lieu et la date de rédaction, vos coordonnées et celles du recruteur, l'objet de votre lettre (exemple : Candidature au poste d'éducateur/éducatrice médico-social), suivi du corps de la lettre et de la conclusion.
• Privilégiez les phrases courtes et concises, sans oublier de citer les conditions de vos emplois précédents (public, institution, spécialités éventuelles).
• Respectez la structure en trois paragraphes distincts pour le corps de la lettre (vous-moi-nous).
• Présentez vos ambitions professionnelles en quelques lignes et choisissez une police d'écriture simple et efficace.

Le recruteur doit identifier votre projet professionnel et votre parcours de formation en quelques secondes. Pour faciliter la lecture de votre lettre de motivation de futur conseiller en insertion sociale et professionnelle, assistante maternelle ou animateur socioculturelle, misez sur une structure efficace.

Toutes les lettres de motivation doivent respecter une structure précise. La lettre de motivation d'un futur employé du Social ne déroge pas à la règle. Voici des éléments clés pour réussir votre lettre de motivation :

• Décomposez votre lettre en trois grandes parties en suivant la structure vous-moi-nous. Commencez par évoquer les valeurs et les enjeux de l'entité dans un premier paragraphe, avant de présenter votre affinité avec le public accueilli ou encadré dans un second paragraphe. Vous pouvez aussi citer une institution publique ou privée qui vous a marquée. Dans le dernier paragraphe, mentionnez votre implication dans la bienfaisance vis-à-vis de publics défavorisés et ayant besoin d'attentions et de patience.
• Personnalisez votre lettre en indiquant le nom de l'employeur (ou du chargé de recrutement) au lieu de « Madame/ Monsieur » et maintenez l'adresse tout au long du courrier.
• Faites preuve de synthèse et de cohérence tout au long de votre lettre.
• Signez votre lettre de motivation, si possible en reproduisant votre signature manuelle.

Dans le secteur du social, rédiger une lettre manuscrite ne vous sera jamais reproché, si vous ne disposez pas d'équipement informatique.
Vous pouvez vous inspirer de modèles de lettre de motivation avant de postuler. Mettez toutes les chances de votre côté pour réussir votre candidature.

En commençant votre lettre de motivation pour un emploi dans le secteur social, visez à capter l’attention du recruteur dès les premières lignes. Il est important de montrer votre passion pour le domaine, vos compétences spécifiques et votre compréhension des besoins de l’organisation ou des personnes que vous allez aider.

Terminez votre lettre en faisant une nouvelle fois preuve de vos affinités avec le secteur social !

Une fois votre lettre de motivation pour un poste dans le secteur social finalisée, relisez-la attentivement pour supprimer les fautes d'orthographe et sauvegardez-la pour pouvoir vous en inspirer.

Certains travailleurs ont plus d'affinités avec des jeunes enfants, d'autres avec l'encadrement de personnes en situation de handicap. Si vous avez une première expérience dans l'accompagnement de certaines populations, n'hésitez pas, dans votre lettre de motivation, à mentionner ce qui vous rend apte à accompagner ces personnes. Vous pouvez aussi indiquer votre excellent niveau en français pour des postes où il faut surveiller les devoirs ou des ateliers artistiques qui ont rencontré des succès.

Dans chaque métier du social, et ils sont nombreux et variés, il est important de personnaliser votre lettre en fonction de l’offre d’emploi et de l’organisation à laquelle vous postulez. Certaines compétences sont cependant communes : ce sont les compétences interpersonnelles comme le respect de la personne, la patience ou l'empathie. Il faut aussi avoir une connaissance des réglementations et des législations en vigueur dans le domaine social. Un savoir-faire dans le médico-social est un plus.