CV
Technicien audiovisuel

Le technicien audiovisuel est un spécialiste technique de l'image, du son, de l'éclairage et du montage. Il travaille sur des tournages (télévision, cinéma, internet) ou sur des événements artistiques et culturels, comme des concerts, des pièces de théâtre ou encore des festivals. Il peut également exercer ce métier dans diverses entreprises. Son rôle au quotidien, est de gérer tous les équipements de production audiovisuelle. Il intervient à toutes les étapes d'une production audiovisuelle. Si vous souhaitez décrocher un entretien pour un poste de technicien audiovisuel, vous aurez besoin d'un bon CV pour accompagner votre lettre de motivation. Découvrez les bonnes pratiques à adopter ci-dessous.

Un bon CV comprend plusieurs rubriques essentielles et commence par un titre personnalisé. Choisissez un titre adapté à votre métier et à l'offre d'emploi visée. Par exemple, écrivez « Technicien audiovisuel rigoureux, curieux et polyvalent » ou « Technicien audiovisuel – 8 ans d'expérience ». Placez le titre en haut du document juste en dessous de votre prénom et de votre nom.

Pour compléter le titre personnalisé, rédigez une courte accroche pour présenter votre recherche d'emploi. Placez-la juste en dessous du titre ou bien dans une rubrique « À propos » dans le bandeau latéral gauche de votre CV.

Puis développez les rubriques les plus importantes : vos « Expériences professionnelles » et vos « Études et formations ». Pour enrichir encore davantage votre CV et donner un maximum d'informations au recruteur, ajoutez un encart « Compétences et qualités » dans le bandeau latéral.

N'oubliez pas d'inclure vos informations personnelles (adresse, email, numéro de téléphone, mobilité géographique, disponibilités…) en premier dans le bandeau latéral.

Du côté de la présentation, aérez votre contenu. Mettez en lumière les éléments importants grâce à du gras ou de la couleur, mais toujours avec parcimonie. Enfin, veillez à ce que le contenu de votre CV tienne sur une page A4. Aussi, soyez clair, précis et allez à l'essentiel.

Grâce à ces quelques lignes, vous pouvez faire toute la différence ! En plus du titre personnalisé, il est important de rédiger une courte accroche pour expliquer votre recherche d'emploi, donner certains éléments sur votre parcours, comme votre nombre d'années d'expérience. Placez votre accroche juste en dessous du titre ou bien dans le bandeau latéral juste en dessous de vos informations personnelles.

Dans cette rubrique, sélectionnez toutes les expériences professionnelles utiles et pertinentes au regard de l'offre d'emploi à laquelle vous postulez. Les stages, les contrats d'apprentissage, les missions en freelance sont aussi importants que les CDD et les CDI du moment que ces expériences ont un lien avec le poste que vous visez.

Présentez vos expériences dans un ordre chronologique inversé. Ainsi, votre dernière expérience apparait en haut de la liste. Pour chaque expérience, misez sur la clarté. Notez les dates de votre contrat, le nom de l'entreprise, la ville et listez les missions qui vous ont été confiées.

En suivant la même logique que pour la section précédente, listez vos études et formations dans un ordre chronologique inversé. Ainsi, votre dernier diplôme obtenu apparait en haut de la liste.
Pour devenir technicien audiovisuel, un diplôme de niveau bac+2 à bac +5 est nécessaire.

Voici une liste des diplômes existants pour accéder au métier de responsable technique :

• BTS Métiers de l’audiovisuel, option : métiers de l'image
• BTS Design graphique, option : communication et médias numériques
• Diplôme d’études supérieurs de réalisation à l’École supérieure de réalisation audiovisuelle
• Licence pro Techniques du son et de l'image
• Master pro cinéma et audiovisuel, réalisation et création
• Diplôme de l’École nationale supérieure Louis Lumière section cinéma
• Diplôme de l'École nationale supérieure des métiers de l’image et du son, spécialisation image.

Cette section est tout aussi importante que les autres ! Elle permet au recruteur de se rendre compte en un coup d'œil de votre niveau d'expertise. Placez-la dans le bandeau latéral juste en dessous de la rubrique « À propos ».
Ajoutez également les qualités personnelles que vous possédez et qui font de vous un bon technicien audiovisuel, comme la rigueur, la curiosité, l'esprit d'équipe, le sens de l'écoute, un bon relationnel et une bonne capacité d'analyse.

Pour enrichir encore davantage votre CV de technicien audiovisuel, vous pouvez ajouter une ou deux sections concernant vos passions, loisirs et autres activités extra-professionnelles. Si vous avez l’habitude de pratiquer un sport en particulier depuis de nombreuses années ou bien une activité artistique, cela peut intéresser le recruteur. Ces informations lui permettent de mieux cerner votre personnalité et ce sont toujours des sujets qu'il est agréable d'aborder en fin d'entretien.

Votre CV reflète votre parcours, votre expérience et met en avant vos atouts. Aussi, prenez le temps de bien le construire.

Pour rappel, les éléments qui suivent doivent apparaître sur votre CV de technicien audiovisuel :

• Un titre adapté au métier et à l'offre d'emploi ;
• Une courte accroche pour en dire un peu plus sur votre profil ;
• Les informations personnelles ;
• Les expériences professionnelles de la plus récente à la plus ancienne ;
• Les études et formations dans un ordre chronologique inversé ;
• Les compétences et qualités ;
• Les passions, loisirs et autres activités extra-professionnelles.

Si vous le souhaitez, il est possible d'ajouter une photo de vous en haut du document dans le bandeau latéral. Celle-ci est optionnelle, mais, si vous choisissez d'en mettre une, optez pour une photo sobre et professionnelle. Une fois votre CV terminé, relisez-le pour éviter les erreurs et les fautes d'orthographe et de grammaire qui pourraient nuire à la qualité de votre candidature. Vous avez maintenant toutes les clés pour y arriver.