CV
Musicien

Le musicien est un artiste, professionnel de la musique. Son métier consiste à composer, jouer ou encore enseigner la musique. Le musicien peut être compositeur, interprète ou encore chef d'orchestre. Il peut jouer au sein d'un groupe de musique, travailler dans des clubs et des bars, mais aussi composer des musiques de films, de pièces de théâtre, de comédies musicales ou encore enseigner la musique dans des écoles, des conservatoires ou donner des cours particuliers. Comme dans n'importe quel domaine professionnel, un bon curriculum vitae (CV) est crucial pour décrocher le poste que vous visez. Votre CV est votre carte de visite, il vous représente auprès des recruteurs. C'est pourquoi mieux vaut ne pas le négliger !

Le premier élément qu'il est important de faire apparaître, est le titre de votre CV, que vous placerez juste en dessous de votre nom. Celui-ci doit correspondre à votre profil et au poste que vous souhaitez : « Pianiste confirmé, X années d'expérience », « Violoniste, passionné », ou encore « Premier violon solo ». Pensez à personnaliser votre CV en fonction de chaque offre à laquelle vous postulez, afin de montrer que vous avez bien étudié le poste en question. Ajoutez ensuite une rubrique « À propos » puis développez les rubriques formations et expériences. N'hésitez pas également à ajouter une rubrique loisirs ou passions si cela est pertinent. Enfin, n'oubliez pas d'y inclure une rubrique « informations personnelles », dans un bandeau latéral. Celle-ci vous permet d'indiquer vos coordonnées (numéro de téléphone, adresse mail, périmètre de mobilité géographique ou adresse exacte…). Côté mise en forme, utilisez une police lisible et professionnelle, comme Arial, Times New Roman, ou Calibri. Évitez les polices trop fantaisistes qui pourraient manquer de professionnalisme. N'hésitez pas à utiliser des listes à puces pour rendre l’information facile à lire pour votre lecteur. Enfin, si vous choisissez d’utiliser des couleurs, assurez-vous d'en ajouter avec parcimonie afin de ne pas brouiller l’information essentielle.

Une rubrique « À propos » ou une accroche peut venir compléter le titre de votre CV. En deux ou trois phrases, cette accroche peut mettre en lumière vos compétences techniques et/ou qualités personnelles qui font de vous un excellent musicien. Vous pouvez également ajouter le type de contrat que vous souhaitez : contrat de professionnalisation, CDD, CDI… L'accroche permet d'attirer l'œil du recruteur et d'introduire la catégorie suivante, celle des expériences professionnelles.

Listez vos expériences professionnelles dans un ordre chronologique inversé. Vous commencerez donc par la plus récente puis terminerez par la plus ancienne. Pour plus de clarté, présentez vos expériences professionnelles sous forme de liste à puces. Vous présenterez chacune de vos expériences en y incluant le nom de l'entreprise, la ville, les dates d'embauche et les principales missions.

Sur votre CV, toutes les expériences significatives en lien avec le poste pour lequel vous postulez sont importantes et peuvent être mentionnées. Il peut s'agir ainsi de stages, de missions d'intérim ou de contrat à durée déterminée. Si vous possédez d'autres expériences professionnelles dans un autre domaine pouvant démontrer certaines compétences et qualités essentielles comme votre capacité à interagir avec un public d'enfants et d'adolescents, une expérience de professeur de soutien scolaire ou d'animateur de club de loisir, n'hésitez pas à les mentionner.
La prochaine catégorie permet de détailler vos études et vos formations.

Présentez cette rubrique dans un ordre chronologique inversé et sous forme de liste à puces comme la précédente. Les diplômes permettant de devenir musicien peuvent varier. En voici quelques exemples :

• Diplôme d’État de professeur de musique ;
• Diplôme national supérieur professionnel de musicien ;
• Diplôme de 2nd cycle supérieur de musique du CNSMD de Paris ;
• Diplôme universitaire de musicien intervenant.

N'hésitez pas à y ajouter des enseignements importants acquis au cours de votre formation, principalement s'ils sont pertinents par rapport à l'offre à laquelle vous postulez.
Toutefois, vos compétences clés peuvent être développées dans une autre catégorie.

Pour mettre toutes les chances de votre côté et taper dans l'œil des recruteurs, pensez à inclure une section compétences dans votre CV. Vous pourrez placer celle-ci dans le bandeau latéral juste en dessous de la catégorie « À propos ». Ici, listez toutes les compétences acquises que vous maitrisez et mettez particulièrement en avant celles correspondant au poste auquel vous candidatez. En complément de vos hard skills (compétences techniques), ajoutez vos soft skills (qualités humaines).

Dans le cas où vos loisirs sont liés à votre domaine professionnel, il peut être intéressant de les mettre en avant dans une catégorie « Loisirs » ou « Centres d'intérêt » ou « Activités extra-professionnelles » de votre curriculum vitae. D'autres activités artistiques, comme le dessin par exemple, peuvent souligner votre créativité et votre rigueur. Évoquez seulement les activités que vous maîtrisez bien. Les loisirs ou passions constituent des sujets agréables dont vous pourrez discuter pour conclure votre entretien. Elles permettent au recruteur de mieux cerner votre personnalité et peuvent particulièrement susciter son intérêt si vous avez des passions en commun.

Votre CV est comme votre vitrine, il vous représente auprès des recruteurs, soyez-en fier !

Pour rappel voici les différentes catégories devant apparaître :

• Un titre adapté à votre recherche et à l'offre d'emploi ;
• Vos informations personnelles (nom, prénom, coordonnées) ;
• L'accroche en quelques lignes ;
• Les compétences clés ;
• Les expériences professionnelles pertinentes au regard du poste que vous visez ;
• Les études et formations ;
• Les loisirs ou autres pour mettre en valeur certains aspects de votre personnalité.

Bien que non obligatoire, l’ajout d’une photo est généralement apprécié par les employeurs pour mieux se projeter avec un futur collaborateur. Attention, optez pour une photo professionnelle.

En suivant toutes ces étapes, vous avez désormais toutes les clés en main pour créer un CV qui vous ressemble et pour attirer les recruteurs ! Pour augmenter vos chances de trouver un emploi qui vous correspond, n'hésitez pas à publier votre CV sur une CVthèque ou à le partager à votre réseau professionnel.