CV
Plaquiste

Un plaquiste est un professionnel du bâtiment spécialisé dans les travaux de finition intérieure, d'isolation et d'aménagement. Son rôle consiste à poser des plaques de plâtre, également appelées plaques de plâtre ou plaques de placo, mais aussi des panneaux ou des cloisons préfabriquées en bois sur différents types de surfaces : mur, plafond ou sol. Le plaquiste peut intervenir dans de nombreuses structures : logements individuels ou collectifs, bureaux, immeubles publics, salles de spectacles, bateaux… Pour décrocher un poste de plaquiste dans l'entreprise de votre choix, commencez par attirer l'attention du recruteur avec un CV qui se démarque !

Le premier élément de votre CV est le titre de celui-ci. Choisissez un titre adapté à votre profil et personnalisé en fonction de l'offre d'emploi à laquelle vous postulez. Il peut s'agir par exemple de l'un des titres suivants : « Plaquiste confirmé, 16 années d'expérience » ou encore « Plaquiste sur Nantes et son agglomération ». Il est important de personnaliser votre titre ainsi que l'intégralité du document en fonction de l’offre d'emploi visée afin de montrer au recruteur que vous avez bien étudié le poste proposé. Après le titre, ajoutez une section « Informations personnelles » avec votre nom, prénom et coordonnées que vous positionnerez directement sous le titre ou dans une colonne latérale. Ensuite, rédigez une section « À propos » en quelques lignes pour attirer l’attention du recruteur. Puis, détaillez avec précision les sections « Expériences professionnelles » et « Formations » en mettant en avant vos compétences spécifiques liées à votre métier de plaquiste. Côté mise en forme, n’hésitez pas à mettre en exergue certaines informations importantes à l’aide du gras, de l’italique ou du surlignage. L’ajout de couleur peut également être envisagé, mais toujours avec parcimonie afin de ne pas compromettre la clarté de votre message.

En complément du titre, il est important de décrire en deux ou trois phrases vos compétences techniques, vos qualités et/ou vos objectifs professionnels dans une rubrique « À propos ». N’hésitez pas à préciser le type de contrat que vous recherchez, que ce soit un contrat de professionnalisation, un CDD ou un CDI. Cette accroche vise à attirer l’attention du recruteur et à introduire la section suivante dédiée à vos expériences professionnelles.

Ici, vous organiserez vos expériences professionnelles dans un ordre chronologique inversé. Ainsi, votre dernière expérience apparaît en premier et la plus ancienne en dernier. Présentez-les sous forme de liste à puces pour gagner en visibilité et faciliter la lecture du recruteur. Pour chaque expérience, mentionnez le nom de l’entreprise, la localité, les dates d’emploi, ainsi que vos principales missions.

Ici, vous pourrez développer toutes les expériences que vous jugez utiles au regard de l'offre d'emploi à laquelle vous postulez. Ainsi, vos stages, contrat de professionnalisation, missions intérim ou encore CDD peuvent apparaître s'ils sont pertinents. À contrario certaines expériences plus anciennes comme vos jobs d'été lorsque vous étiez étudiant ne sont pas forcément utiles dans cette catégorie.

Vous détaillerez ensuite vos études et vos formations dans la rubrique suivante.

Vous présenterez votre parcours de formation en suivant la même logique que la section précédente, à savoir par ordre de chronologie inversé. Ainsi vous noterez votre formation la plus récente et terminerez par la plus ancienne. Les formations sont également énumérées sous forme de liste à puces pour faciliter la lecture et garder une cohérence tout au long de votre CV.

Voici des exemples de diplômes requis pour devenir plaquiste :

• CAP métiers du plâtre et de l’isolation
• CAP staffeur-ornemaniste
• Mention complémentaire (MC) plâtrier
• Bac pro aménagement et finition du bâtiment
• Brevet professionnel (BP) métiers du plâtre et de l'isolation
• BTS finitions aménagement des bâtiments : conception et réalisation

Pour chaque formation, vous pouvez mentionner certains enseignements étudiés au cours de votre cursus, pertinents au regard de l'offre à laquelle vous postulez.

Afin de capter rapidement l’attention des recruteurs et augmenter vos chances d'être recruté, pensez à intégrer une section dédiée à vos compétences acquises dans votre CV. Placez-la dans la colonne latérale, juste en dessous de la rubrique « À propos ». Dans cette rubrique, énumérez toutes vos compétences pouvant être particulièrement utiles pour le poste pour lequel vous postulez. En plus de vos compétences techniques (hard skills) vous pouvez également mentionner vos qualités humaines (soft skills).

Si vous avez des loisirs ou des passions, il peut être pertinent de les mentionner dans une section dédiée de votre curriculum vitae. Par exemple, la participation à des activités telles que la menuiserie ou la construction de petits projets peut mettre en avant vos compétences techniques et votre intérêt pour le travail manuel. La pratique d'un sport à haut niveau peut permettre de mettre en avant votre excellente condition physique et votre capacité de persévérance. Assurez-vous de ne mentionner que les activités que vous maîtrisez. Ces expériences peuvent aider le recruteur à mieux appréhender votre personnalité, ce qui peut constituer un atout supplémentaire.

Votre CV est comme votre carte de visite au format A4, soyez-en fier !
Une fois constitué votre premier CV, il vous suffit de le reproduire et de le personnaliser pour chaque nouvelle candidature.

Voici un récapitulatif des différentes sections qui devraient être présentes sur votre CV :

• Un titre personnalisé ;
• Vos informations personnelles ;
• Une accroche de quelques lignes ;
• Vos compétences techniques et qualités personnelles ;
• Vos expériences professionnelles ;
• Votre parcours de formation ;
• Une ou deux sections supplémentaires, comme celles des passions ou des activités extra-professionnelles.

Ajoutez une photo de vous sobre et professionnelle, si vous le souhaitez. Même si elle n’est pas obligatoire, les recruteurs apprécient de pouvoir se projeter avec un nouveau collaborateur.

À vous de jouer !