CV
UX designer

L'UX designer (User Experience Designer) est le garant du design de l’expérience utilisateur sur un site web, une application mobile ou un logiciel. Son rôle qui est une évolution ou une spécialisation du métier de webdesigner est de rendre la navigation de l'internaute fluide, agréable, lui permettant de trouver rapidement ce dont il a besoin. Pour cela, il intervient à chaque étape du processus de conception de l'interface en s'intéressant à l'ergonomie, l'utilisabilité, mais surtout à la qualité de l'expérience utilisateur. Vous souhaitez décrocher un emploi d'UX designer dans une agence de communication web ? Commencez par vous créer un CV attractif et mettez ainsi toutes les chances de votre côté !

Pour bien commercer votre CV d'UX designer, il est important de choisir un titre adapté à votre profil. Vous placerez celui-ci en en-tête du document, en gros caractères, de manière bien visible. Voici des exemples de titre pour un CV d'UX designer : « Expert en UX Design depuis 6 ans », ou « UX/UI Designer – Product Designer passionné et expérimenté ». Ajoutez ensuite une section « À propos » de quelques phrases, puis développez les détails de vos expériences professionnelles et de votre parcours de formation dans deux catégories distinctes. Vous pourrez également ajouter une catégorie concernant vos compétences ainsi que vos loisirs ou activités extra-professionnelles. N’omettez pas d’inclure une section « Informations personnelles » dans une colonne latérale ou juste en dessous du titre, comprenant votre nom, prénom, et coordonnées (adresse postale, numéro de téléphone, adresse e-mail, lien vers votre portfolio…). Côté mise en forme, optez pour une police lisible, professionnelle et moderne telles que Tahoma ou Montserrat. Privilégiez l'utilisation de listes à puces pour faciliter la lecture et la compréhension par le recruteur. Dernier conseil, veillez à personnaliser votre CV en fonction de chaque offre afin de montrer au recruteur votre compréhension approfondie de l'offre à laquelle vous postulez.

Juste en dessous du titre ou dans une rubrique « À propos » placée dans un bandeau latéral en dessous de vos « Informations personnelles » vous pouvez rédiger une courte accroche de quelques lignes. L'objectif ici est de susciter l'attention du recruteur et lui donner envie d'en savoir plus sur votre profil.

Dans cette rubrique, organisez vos expériences professionnelles en suivant un ordre chronologique inversé. La dernière expérience que vous avez eue devrait être affichée en premier, tandis que la plus ancienne devrait figurer en bas de la liste. Présentez ces expériences de manière concise, en utilisant une liste à puces pour améliorer la lisibilité et faciliter la lecture du recruteur. Pour chaque expérience, mentionnez certains détails tels que le nom de l’entreprise, son emplacement, les dates d’emploi et les missions qui vous ont été confiées.

De la même façon que la section précédente, vous présentez vos différentes formations et diplômes obtenus dans un ordre chronologique inversé. Le métier d'UX designer demande généralement un bac+2 au minimum.

Voici une liste des diplômes existants pour accéder au métier d'UX designer :

• BUT MMI – métiers du multimédia et de l'internet parcours création numérique, stratégie de communication numérique et design d'expérience ;
• BUT informatique ;
• Diplôme d'école de dessin, de design ou de multimédia ;
• DN Made – diplôme des métiers d’art et du design ;
• Licence professionnelle métiers du design ;
• Licence professionnelle métiers de l'informatique ;
• Master pro arts, création et ingénierie numérique ;
• Master pro design d'interfaces multimédias et internet ;
• Diplôme d'école d'ingénieurs en informatique ;
• DSAA- diplôme supérieur des arts graphiques.

Pour capter immédiatement l'attention des recruteurs, pensez à intégrer une section dédiée à la mise en avant de vos compétences. Positionnez cette catégorie bien en évidence juste en dessous de la section « À propos » dans le bandeau latéral. Vous pourrez ajouter également toutes vos qualités personnelles (soft skills) qui font de vous un candidat idéal pour le poste d’UX designer, telles qu’une grande créativité, de la rigueur et un bon sens de l'organisation.  Énumérez toutes les compétences que vous avez développées au cours de vos différentes expériences professionnelles, en mettant particulièrement l’accent sur les plus pertinentes pour le poste d’UX designer auquel vous postulez.

En complément des catégories précédentes, vous pouvez ajouter une ou deux catégories supplémentaires concernant vos loisirs, vos passions et/ou vos activités extra-professionnelles. Par exemple, la pratique d'un sport à haut niveau ou d'une activité artistique peut démontrer certaines qualités et permettre au recruteur d'en savoir plus sur votre personnalité. Par ailleurs, ces loisirs ou passions peuvent permettre de conclure l'entretien sur un sujet agréable.

Une fois que vous aurez élaboré un modèle de CV qui vous convient, vous pourrez le dupliquer en plusieurs versions et le personnaliser en fonction de chaque offre à laquelle vous postulez.

Voici un récapitulatif des rubriques essentielles à inclure dans votre CV d'UX designer :

• Un titre adapté à l’offre d’emploi et à votre profil ;
• Vos informations personnelles ;
• Une accroche percutante pour vous démarquer et présenter vos objectifs professionnels ;
• Vos compétences et qualités personnelles ;
• Vos différentes expériences professionnelles ;
• Vos formations ;
• Une ou deux autres sections concernant vos loisirs ou passions.

N’oubliez pas l’importance de la mise en page ! Optez pour une présentation claire, aérée et professionnelle. Utilisez une police lisible et veillez à la cohérence dans le choix des couleurs. La structure doit faciliter la lecture et mettre en valeur les informations essentielles.
De plus, prenez le temps de relire attentivement votre CV. Les fautes d'orthographe peuvent détourner l’attention du recruteur et parfois nuire à votre image.
Vous avez désormais toutes les clés en main pour créer un CV attractif et à votre image !