CV
Auxiliaire de vie

L'auxiliaire de vie aussi appelé aide à domicile est un professionnel qui soutient les personnes âgées, handicapées ou dépendantes dans leurs tâches quotidiennes. Il ou elle aide à maintenir l’autonomie et la qualité de vie des personnes à domicile, en les assistant dans leurs tâches telles que leurs soins personnels, leurs repas, leurs courses et leurs activités de loisirs. C'est un métier qui demande de l'empathie, de la patience et du respect. Un CV bien rédigé et ciblé est primordial pour démontrer votre professionnalisme et votre dévouement à ce métier valorisant.

Comme tout bon CV, un CV d'auxiliaire de vie suit en général ce modèle – rubriques à inclure :

• Vos informations personnelles : vous devez indiquer votre nom, vos coordonnées, et éventuellement un lien vers votre profil professionnel en ligne.
• Une accroche : il s’agit d’une brève introduction qui résume vos compétences, votre expérience et vos objectifs professionnels en tant qu’aide à domicile.
• Vos expériences professionnelles : dans cette rubrique, vous listez vos expériences passées, en mettant l’accent sur les postes appuyant votre légitimité pour cet emploi d’auxiliaire de vie.
• Vos formations : vous présentez vos diplômes et formations, en particulier ceux qui sont pertinents pour le poste, comme le diplôme d’État d’auxiliaire de vie sociale (DEAVS).
• Vos compétences : elles peuvent occuper une place visuellement un peu à part, mais vous devez mettre en avant vos compétences techniques (hard skills) et qualités humaines (soft skills).
• Autres : cette rubrique peut inclure des certifications en premiers secours, des formations en nutrition ou tout ce que vous jugerez bon pour faciliter la compréhension de votre parcours professionnel et vous donner une certaine crédibilité dans ce rôle d'auxiliaire de vie.

Un CV d’auxiliaire de vie doit être structuré, sa mise en page doit être claire, soignée et professionnelle. Utilisez une police de caractère lisible et évitez les couleurs trop vives. Les listes à puces sont un excellent moyen de présenter des informations de manière concise et organisée. Enfin, assurez-vous que votre CV ne contient aucune coquille ou faute de grammaire, ce qui pourrait donner une impression de nonchalance voire de paresse.

L’accroche de votre CV n'est rien d'autre qu'une brève introduction qui permet au recruteur de comprendre rapidement qui vous êtes en tant que professionnel. Pour un poste d’auxiliaire de vie, elle doit refléter votre engagement à fournir un soutien de qualité aux personnes dans le besoin, ainsi que vos compétences et expériences clés dans ce domaine.

Cette accroche donne un aperçu de votre expérience, de vos compétences et qualités humaines, tout en démontrant votre aptitude à répondre aux besoins du poste.

C’est dans la rubrique de vos expériences professionnelles que vous pouvez montrer comment vous avez mis en œuvre vos compétences dans vos emplois précédents. Présentez vos expériences dans un ordre chronologique inversé, en commençant par votre poste le plus récent. Pour chaque poste, notez la date de début et de fin, votre titre de poste, le nom de l'employeur, la ville et une liste de vos missions. Concentrez-vous sur les tâches qui correspondent au poste d’aide à domicile auquel vous postuler.

La rubrique « Formation » de votre CV d’auxiliaire de vie doit mettre en valeur votre parcours d'études ainsi que toutes les formations complémentaires qui vous ont préparé à ce métier. Lors de la présentation de vos formations, veillez à respecter, comme pour vos expériences professionnelles, un ordre chronologique inversé, en commençant par la formation la plus récente. Pour chaque formation, indiquez l’année d’obtention, le titre du diplôme ou de la certification, le nom de l’institution et la ville.

Ce format simple et clair permet au recruteur de comprendre rapidement votre niveau de formation. Si vous avez suivi des formations autres, comme des formations en premiers secours par exemple, vous pouvez les inclure également dans cette rubrique.

La rubrique « Compétences » est une rubrique centrale. Vous pouvez la présenter sous forme d'un encadré en tête de CV. Vous devez passer en revue toutes les compétences qui vous serviront dans l'exercice du métier décrit dans l'offre d'emploi. Listez bien évidemment vos compétences techniques (hard skills), sans oublier vos qualités humaines (soft skills). Pensez à bien distinguer les hard skills des soft skills sur votre CV, notamment via une liste à puces.

Complétez ces informations avec vos soft skills : l'empathie, l’écoute active ou encore, la gestion du stress. La capacité à comprendre et à partager les sentiments de vos interlocuteurs, à créer un environnement rassurant et à établir des relations de confiance ainsi que votre aptitude à rester calme et efficace dans des situations difficiles ou d’urgence sont des compétences-clés dans le métier d'auxiliaire de vie.

Bien sûr, assurez-vous que les compétences que vous énumérez correspondent réellement aux exigences du poste pour lequel vous postulez.

Vous pouvez créer une rubrique « Autres » dans laquelle ajouter tout ce que vous jugerez utile pour que l'on vous retienne pour le poste que vous visez. Cela peut être un centre d'intérêt particulier, qui vous donne encore plus de légitimité ou bien une expérience que vous avez vécue, comme du bénévolat. Tout ce qui peut ajouter de la valeur à votre CV et que vous n'avez pas mentionné dans d'autres rubriques peut l'être fait ici. Cette rubrique n'est pas forcément prépondérante mais elle peut aider à montrer votre personnalité et peut servir de sujet de conversation lors d’un entretien d'embauche.

Pour faire un CV d’auxiliaire de vie efficace, voici les points clés à retenir :

• Valorisez vos expériences professionnelles en précisant le type de public que vous avez assisté (personnes âgées, en situation de handicap…), les tâches réalisées et les compétences acquises.
• Mettez en avant vos compétences techniques (soins personnels, préparation des repas…) et personnelles (patience, empathie, écoute…).
• Rédigez une accroche en accord avec votre profil et vos aspirations professionnelles.
• Pensez à préciser tous vos diplômes et toutes certifications obtenues en lien avec le domaine professionnel.
• Remplissez minutieusement la rubrique informations personnelles.
• Si vous avez une expérience de bénévolat, mentionnez-la, cela peut être un plus.

Enfin, éliminez les fautes d’orthographe et les informations non pertinentes. Un CV bien construit doit être accompagné d’une lettre de motivation personnalisée, qui permet de développer votre intérêt pour le poste et l’entreprise.