Directrice / Directeur de projet

Le directeur de projet a pour tâche de piloter un projet de A à Z, depuis sa conception jusqu'à sa concrétisation. Il se distingue ainsi du chef de projet, dont les missions se limitent à l'étape de la réalisation, et dont les responsabilités sont moins importantes. Parfois appelé responsable de projet ou encore program manager, le directeur de projet est le supérieur hiérarchique de toute l'équipe. Il intervient tant au niveau de l'organisation et de la logistique que des aspects pratiques de chaque projet. Présent dans différents secteurs d'activité, le chef de projet peut être spécialisé en informatique, en marketing, en communication, etc. Le code ROME de son métier peut varier en fonction de sa spécialité. Dans le secteur des systèmes d'information, grand recruteur de chefs de projet, il s'agit du code M1803.

Pour devenir directeur de projet, il vous faut obtenir un diplôme de niveau bac +5. De nombreux professionnels détiennent un diplôme d'ingénieur, d'école de commerce ou d'IEP (institut d'études politiques). Côté fac, un master en gestion de projet ou bien en marketing et vente représente aussi une option. À moins d'opter pour le master en informatique et management d'un IAE (institut d'administration des entreprises).

À noter : une certification PMP (Project Management Professional) peut utilement compléter certains parcours.

Attention, aucune formation, pas même la meilleure, ne vous permettra de devenir directeur de projet dès la sortie de l'école ! En plus d'un diplôme pertinent, il vous faudra disposer d'une dizaine d'années d'expérience, par exemple en tant que chef de projet, pour pouvoir briguer cet emploi. Le (long) parcours pour devenir directeur de projet commence idéalement par une formation au sein d'une grande école. Pour passer la difficile barrière de l'admission, vous avez deux possibilités, en fonction de votre niveau et de votre confiance en vous : vous présenter aux concours dès le bac en poche ou opter pour une prépa aux écoles d'ingénieur, de commerce ou de sciences politiques. Une fois admis, vous poursuivrez vos études jusqu'au bac +5. Si vous ne pouvez pas étudier en grande école, un parcours universitaire peut aussi vous permettre d'accéder plus tard aux métiers de la direction et du management de projet. Objectif : valider un master dans les domaines de la gestion de projet ou du marketing. Vous pouvez aussi, après votre master ou dès votre licence, tenter d'intégrer un institut d'administration des entreprises.

En vrai chef d'orchestre, le directeur de projet accomplit de multiples tâches, entre management d'équipe et obligations administratives. Voici ses missions principales :

• Il encadre des projets à toutes leurs étapes.
• Il définit quels sont les moyens (humains, techniques, matériels, financiers…) nécessaires à leur réalisation, puis les déploie.
• Il délègue les tâches aux membres de son équipe en fonction des compétences de chaque professionnel.
• Il veille au respect du cahier des charges.
• Il assure la gestion administrative ainsi que le suivi budgétaire des projets.

• Le métier de directeur de projet est très varié, car les projets et les interlocuteurs changent constamment.
• Il vous met en relation avec de nombreuses personnes : parfait si vous appréciez les échanges humains !
• Il vous permet d'avoir à la fois une belle autonomie et des responsabilités valorisantes.
• C'est un métier qualifié et bien placé dans la hiérarchie d'entreprise, et donc très bien rémunéré.

• Entre les délais à respecter et le budget à ne pas dépasser, le directeur de projet a de nombreuses contraintes à respecter.
• Qui dit responsabilités dit pression. En cas de retard ou d'échec dans la réalisation d'un projet, c'est au directeur de rendre des comptes.
• Missions multiples et essentielles, objectifs à atteindre absolument… : pour mener son travail à bien, le directeur de projets peut être amené à faire de très grosses journées.

Cumulant les responsabilités, le directeur de projet doit également cumuler les compétences et les qualités. Excellent manager, ce professionnel très polyvalent brille par son adaptabilité, son sens relationnel et son sang-froid face aux situations les plus stressantes. Méthodique, et rigoureux, c'est aussi un très bon gestionnaire. Doté d'un puissant esprit d'analyse et de synthèse, il comprend chaque situation et sait résoudre les problèmes les plus épineux.

Du côté des hard skills, le directeur de projet dispose de solides connaissances dans son ou ses secteurs d'intervention. Il peut s'agir de connaissances informatiques, juridiques, marketing, techniques, etc. Et bien entendu, un directeur de projet maîtrise parfaitement les outils de gestion de projet !

Le métier de directeur de projet implique un haut niveau de formation et des responsabilités importantes, il permet donc de toucher une rémunération très élevée. En moyenne, celle-ci s'élève à 7700 euros bruts par mois, des écarts assez considérables pouvant toutefois s'observer d'un poste à l'autre.

De 3700 à 8300 euros : c'est dans cette très large fourchette que se situe le salaire brut mensuel des directeurs de projet en France. Autant dire que le chiffre est extrêmement variable ! De nombreux paramètres influent sur le montant du salaire médian de ces métiers. Ils concernent autant le professionnel (formation, expérience, éventuelles compétences particulières…) que l'entreprise qui l'emploie (taille, secteur d'activité, montant de la prime annuelle…). Toutes choses égales par ailleurs, un directeur de projet junior empoche un salaire moyen brut de 45 000 euros par an, contre 100 000 euros pour un professionnel en fin de carrière. Du simple au double, donc ! Autre point à noter : la rémunération d'un directeur de projet peut beaucoup différer s'il propose ses services en tant qu'indépendant plutôt que salarié. Fixant son propre taux horaire ou journalier, un directeur freelance peut demander davantage qu'un professionnel soumis à une grille salariale – et cela d'autant plus qu'il pèse moins lourd dans les charges des entreprises. Cependant, dans tous les cas, le salaire net d'un directeur de projet demeure très confortable.

En fonction de son poste, le directeur de projet se trouve sous les ordres d'un directeur général, d'un gérant ou encore d'un associé d'entreprise. Homme ou femme de contact, il est en relation aussi bien avec les autres professionnels de sa structure (chef de projet, ingénieurs, techniciens, personnels administratifs…) qu'avec des personnes extérieures (fournisseurs, partenaires, mais aussi clients ou utilisateurs). Les missions du directeur de projet l'amènent à se déplacer fréquemment en dehors de son entreprise. Enfin, sa charge de travail très importante lui impose régulièrement des heures supplémentaires.

Fonction très convoitée, la direction de projet est en général réservée aux professionnels expérimentés. Elle peut donc déjà constituer le couronnement d'une carrière. Cependant, les directeurs de projet qui souhaitent encore évoluer peuvent tout à fait briguer de nouvelles fonctions. Parmi les postes intéressants accessibles à ces profils hautement qualifiés, on peut citer ceux de directeur technique, de directeur des systèmes d'information, ou encore de responsable de département R&D (recherche & développement).

Toutes les entreprises désireuses de développer leurs produits ou leurs services sont susceptibles de faire appel à un directeur ou à un responsable de projet. Cependant, on retrouve surtout ce métier dans les secteurs du commerce et des nouvelles technologies de l'information et de la communication (NTIC). Quels que soient leurs domaines et métiers d'origine, les directeurs de projet peuvent également travailler de façon indépendante, avec plusieurs entreprises, voire dans plusieurs secteurs. Un choix qui convient plutôt bien à leur activité centrée sur des missions avec un début et une fin.