CV
Business analyst

Le business analyst est un professionnel clé qui agit comme pont entre toutes les sphères de l'entreprise visant à optimiser les processus, améliorer les services, et permettre la prise de décisions basée sur des données factuelles. Il traduit les besoins commerciaux en exigences techniques et vice versa, en veillant à la réalisation de solutions efficaces. Pour décrocher un poste de business analyst, un CV bien rédigé est primordial car il doit démontrer la capacité à comprendre et résoudre les problèmes complexes, à communiquer efficacement et à travailler en équipe.

Comme bien souvent pour n'importe quel CV, il est important que votre CV de business analyst soit visuellement attrayant, cela signifie dans un premier temps clair et structuré. Placez des rubriques distinctes, qui peuvent être les suivantes :

• Vos coordonnées : c'est-à-dire toutes vos informations personnelles, de votre nom à votre numéro de téléphone en passant par votre adresse mail. Assurez-vous que tout soit à jour.
• Un titre accrocheur : une présentation succincte de vos compétences et expériences principales. Il doit capter l’intérêt du recruteur dès le début.
• Vos expériences professionnelles : cela correspond à la liste détaillée de vos emplois précédents, en commençant par le plus récent. Mentionnez le nom de l’entreprise, vos responsabilités et la durée de chaque emploi.
• Vos diplômes : détaillez votre parcours d'études, en mentionnant les diplômes que vous avez obtenus, les établissements que vous avez fréquentés et les dates.
• Vos compétences : énumérez les compétences pertinentes pour le poste, telles que l’analyse de données, la modélisation des processus d’affaires ou la gestion de projet.
• Références : vous pouvez les inclure ou simplement mentionner qu’elles sont disponibles sur demande.

Concernant la mise en page, optez pour une police claire et professionnelle de corps entre 10 et 12. Utilisez des listes à puces pour les descriptions, ce qui facilite la lecture. Vous pouvez également placer des d’éléments visuels tels que des graphiques ou des icônes à condition qu’ils ne surchargent pas la page.

L’accroche joue un rôle très important sur votre CV car elle donne au recruteur un aperçu succinct de vos compétences et expériences, et la raison pour laquelle vous êtes le meilleur choix pour le poste. Elle doit être convaincante, percutante et spécifique au poste pour lequel vous postulez.

C'est la rubrique phare de votre CV de business analyst, c'est elle qui expose votre parcours, les entreprises dans lesquelles vous avez travaillé et les missions que vous avez réalisées. Commencez par le poste le plus récent et procédez par ordre chronologique inversé. Pour chaque expérience, mentionnez les dates (mois et année de début et de fin), le nom de l’entreprise, la ville, votre poste, ainsi qu’une liste de vos travaux. Assurez-vous d’inclure des résultats quantifiables pour montrer l’impact de votre travail.

L’objectif avoué est de montrer que vous avez les compétences nécessaires pour le poste et que vous avez apporté de la valeur aux entreprises au sein desquelles vous avez œuvré.

La rubrique « Études et Formations » de votre CV doit mettre en évidence vos études et toute formation complémentaire pertinente que vous avez suivie. Pour les business analysts, les diplômes en gestion des affaires, économie, informatique ou dans un domaine connexe sont particulièrement pertinents. Commencez par le diplôme le plus récent ou le plus élevé et présentez-les en ordre chronologique inversé. Indiquez l’année d’obtention, le nom du diplôme, l’école ou l’université et la ville. Si vous avez obtenu des distinctions ou des mentions, mentionnez-les également.

La rubrique « Compétences » est une occasion idéale de mettre en valeur vos atouts en tant que Business Analyst. Elle devrait inclure une combinaison de compétences techniques (hardskills), comportementales (softskills), informatiques et linguistiques, en fonction des exigences du poste.

• Vos compétences techniques, ce sont celles qui sont spécifiques au métier de business analyst comme l’analyse des processus d’affaires, l’analyse des données, la gestion de projet…
• Vos compétences relationnelles : elles mettent en évidence vos capacités à travailler en équipe, à communiquer efficacement, à résoudre des problèmes, à gérer le stress…
• Vos compétences informatiques : elles incluent votre connaissance de logiciels ou d’outils spécifiques à votre métier.
• Vos compétences linguistiques : c’est particulièrement important si le poste nécessite de travailler dans plusieurs langues.

Pensez à utiliser des verbes d’action et à donner des exemples concrets pour démontrer comment vous avez utilisé ces compétences.

Lors de la rédaction de votre CV de Business Analyst pour postuler une offre d’emploi, certaines rubriques supplémentaires peuvent faire la différence pour présenter votre profil au-dessus de celui des autres. Si vos compétences linguistiques n’ont pas été abordées précédemment, elles peuvent constituer un atout majeur, particulièrement pour les sociétés ayant une dimension internationale. De la même manière, les expériences de bénévolat illustrent votre engagement et mettent en avant des compétences en management et en coordination d’équipe. En outre, le paragraphe de vos centres d’intérêt peut servir à dévoiler des facettes de votre personnalité et indiquer des hobbies en lien avec le poste, tels que l’intérêt pour la data ou l’utilisation de modèles statistiques. Pour être pertinent dans votre candidature, choisissez les rubriques qui correspondent le mieux à votre parcours et qui peuvent valoriser votre formation et votre expérience face aux offres d’emploi ciblées.

Voici un récapitulatif des points essentiels pour faire un bon CV de business analyst :

• Accroche : une accroche convaincante et personnalisée est essentielle pour attirer l’attention du recruteur dès le début.
• Expériences professionnelles : présentez vos expériences de manière détaillée et structurée, en soulignant vos réalisations et l’impact de votre travail.
• Études et formations : mettez en avant vos études et vos diplômes et toute formation complémentaire pertinente pour le poste de business analyst.
• Compétences : incluez une variété de compétences, y compris techniques, relationnelles, informatiques et linguistiques.
• Autres rubriques : ajoutez des parties supplémentaires comme vos expériences de bénévolat ou vos centres d’intérêt pour donner une image complète de votre profil.

Pour le format de votre CV, visez une longueur idéale d'une à deux pages. C’est assez d’espace pour montrer vos qualifications sans submerger le recruteur d’informations. En complément du CV, une lettre de motivation bien rédigée est essentielle pour expliquer en détail pourquoi vous êtes le meilleur candidat pour le poste. En évitant les erreurs courantes, comme les fautes de grammaire ou d’orthographe, et en adaptant votre CV à chaque offre d’emploi, vous augmentez vos chances d’être invité à un entretien.