

Alternant - Chef de Projet H/F SFR
Paris 15e - 75 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
Les missions du poste
Nous voulons vivre l'aventure SFR avec vous : avancer, oser et progresser ensemble.Soyez vous.
Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Intitulé du poste
Alternant(e) - Chef de projet
Description de la mission
Au sein de la Direction des Contenus et Acquisitions de SFR, l'alternant/e aura pour missions principales :
- Contribution à la Définition mensuelle de la roadmap éditoriale et commerciale des Interfaces.
- Récupération des temps forts auprès des éditeurs (chaînes TV).
- Contribution à l'arbitrage entre les actualités selon les priorités business et les types d'espaces.
- Programmation des visuels dans les Interfaces
- Récupération des visuels auprès des éditeurs
- Vérification de la conformité des visuels aux guidelines interfaces, et relance le cas échéant
- Upload et planification des visuels dans les back-offices d'animation (décodeurs, mobile, tablette, WebTV)
- Vérification en production de la programmation sur décodeurs et appli
- Identification et remontée des bugs côté hiérarchique et direction technique
- Contribution à l'analyse des ventes TVI hebdo et mensuelle + promo.
- Contribution à l'évolution des outils de programmation - CMS / Back-office (debugging, amélioration, rationnalisation)
- Animation des boutiques sur box et appli :
- Modification des visuels des bouquets en fonction des temps forts
- Création des nouveaux bouquets, visuels et textes
- Ordonnancement des bouquets dans les différentes thématiques en fonction des promotions et des temps forts liés aux saisonnalités
Profil
- Rigueur et organisationsont des compétences indispensables au poste pour vérifier puis programmer dans les différents back-offices de programmation le matériel éditeurs (visuels programmes et offres, logos).
- Un excellentrelationnel est nécessaire pour échanger tant avec les éditeurs sur la récupération du matériel qu'avec les interlocuteurs techniques sur les éventuels problèmes techniques.
- Une appétence pour les problématiques IHM et expérience clientserait un plus pour discuter avec les équipes produit et technique des anomalies éventuellement constatées dans les outils de programmation (back-office), et/ou sur les espaces d'animation.
- Une orientation résultats, capacité d'analyse et suivi des KPIest demandée pour contribuer à l'analyse de la performance des animations.
- Une culture audiovisuelle/cinéma/séries/sportest un plus pour contribuer à la priorisation des mises en avant, et arbitrer plus facilement les parts de voix.
- Un niveau écrit et oral d'anglais scolaire est nécessaire pour échanger avec certains éditeurs anglophones.
- Idéalement, c'est un plus, des connaissances Photoshop, pour travailler sur les visuels si besoin.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Vous trouvez le poste qui vous correspond, et vous postulez en ligne
-
Nous étudions attentivement votre candidature
-
Votre CV a attiré notre attention : vous échangez avec l’un de nos recruteurs
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C’est un match ! Vous rencontrez donc votre futur manager et dans certains cas votre N+2
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Quelle que soit la décision, vous recevrez un retour de notre part
Raisons de nous rejoindre
-
Une entreprise engagée : égalité des chances, inclusion, diversité,...
-
Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, jusqu'à 20 RTT par an
-
Services parentalité/aidants, Mécénat de compétences
-
Intéressement/participation, abondement de l'entreprise, PEG/PERCOL...
-
Remboursement transport à hauteur de 90%
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Subvention cantine ou tickets restaurant
-
Offres collaborateurs sur vos forfaits SFR fixe et mobile
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CESU, avantages CSE, café gratuit, prime de cooptation...
Bienvenue chez SFR
Informations générales
Entreprise d'innovation et 2e opérateur Français, SFR révolutionne les usages grâce à son réseau puissant Fibre, 4G, 5G et ses expertises de pointe. SFR fait partie du groupe Altice France et accompagne quotidiennement près de 27 millions de clients.
Audacieux, engagés, agiles... Nous sommes près de 8 000 femmes et hommes en France, qui agissons dans un objectif commun : améliorer et accélérer le quotidien de nos clients grand public, entreprises, opérateurs, ou collectivités.
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