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Responsable Administratif Polyvalent - Ccas de Cavaillon H/F Fonction publique Territoriale

Cavaillon - 84
CDI
Résumé de l'offre
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales

Détail du poste

La structuration des services du CCAS nécessite le recrutement d'un responsable de Pôle Sénior placé sous l'autorité de la Directrice.
Ce responsable exercera ses missions à temps complet, une astreinte administrative et téléphonique aura lieu une semaine par mois de 17 h à 19 h et en moyenne un week-end par mois.

1 - Animer et encadrer les équipes afin d'organiser les services rendus aux bénéficiaires
- Organiser et encadrer le pôle sénior comprenant le service maintien à domicile (en appui de la responsable de secteur) les services petits travaux, superviser également le personnel mis à disposition auprès des foyers, ainsi que le Points Info Seniors
- Gérer les situations les plus complexes qui n'ont pu être résolues par le service
- Recrutement
- Évaluer les agents du service
- Développer les bonnes pratiques professionnelles (bientraitance, charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante amélioration continue...)

2 - Garantir la mise en uvre du projet de service et de la qualité de la prestation
- Analyser les besoins des publics dans le cadre de l'aide à domicile
- Participer à la définition du projet de service et la mise en conformité du service avec le décret du 13/07/2023
- Préparer et participer à la démarche d'évaluation interne du service et animer le plan d'action défini (processus d'amélioration continue)
- Définir les moyens nécessaires au fonctionnement du service (humains, matériel, financier et par la recherche de financements notamment)
- Définir l'organisation, les procédures et circuits d'information du service permettant d'assurer la continuité du service
- Mettre en place les tableaux de bord et indicateurs nécessaires au pilotage de l'activité
- Concevoir, et actualiser les outils de la loi 2002

3- Développer et animer les partenariats internes et externes :
- Développer les partenariats et la communication avec les acteurs du domaine de la gérontologie et de la gériatrie. Animer et participer aux réseaux de rencontres et d'échanges entre les divers acteurs.
- Participer aux différentes instances ou groupes de travail relatifs au secteur d'activité

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Qualifications requises :
Catégorie : B
Bonne connaissance du réseau gérontologique local et de secteur médico-social
Maîtrise les dispositifs en faveur des séniors
Etre force de propositions
Expérience dans le secteur seniors (maintien à domicile...) et en management d'équipe
Expérience sur un poste similaire souhaité (action sociale et management)
Compétences attendues :

* Savoirs :
Connaissance du cadre réglementaire et législatif du secteur gérontologique
Connaissance des méthodes et outils d'analyse et de diagnostic
Connaissance du domaine social
Connaissance du public sénior
Connaissance des enjeux de l'aide à domicile
Connaissance des principes et des modes de fonctionnement des collectivités territoriales

* Savoirs faire
Aptitude à l'encadrement et à l'accompagnement au changement
Capacité à susciter le dialogue et la transmission d'information
Capacité à personnaliser le dialogue en fonction des différents usagers
Pratique de l'outil informatique (Word, Excel, outlook, PowerPoint)
Aptitude à la prise d'initiatives dans l'urgence
Qualités rédactionnelles
Aptitude au travail en partenariat

* Savoirs être
Sens du service public, disponibilité, adaptabilité, rigueur, respect, discrétion
Capacité d'écoute, de prise de recul et de régulation de conflits
Attrait pour la relation aux seniors
Sens de l'observation et de l'écoute
Sens de l'organisation et rigueur
Capacité à déléguer et à travailler en équipe
Autonomie
Capacité à réagir avec pertinence face à des situations complexes

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Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Estimation basse

35 600 € / an 2 967 € / mois 19,56 € / heure

Salaire brut estimé

42 300 € / an 3 525 € / mois 23,24 € / heure

Estimation haute

56 000 € / an 4 667 € / mois 30,77 € / heure

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Responsable Administratif Polyvalent - Ccas de Cavaillon H/F
Fonction publique Territoriale
  • Cavaillon - 84
  • CDI
Publiée le 19/04/2025 - Réf : O084250317000812

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