Contract Manager H/F SYSTRA
Saint-Denis - 93 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Depuis 65 ans, le Groupe est engagé aux côtés des villes et des territoires pour contribuer à leur développement en créant, améliorant et modernisant leurs infrastructures et systèmes de transport. SYSTRA intervient de la conception jusqu'aux phases de test, de déploiement et de maintenance, en France comme à l'international. Grâce à ses nouveaux services, SYSTRA accompagne ses clients et partenaires dans leur transition digitale, écologique et énergétique, afin d'inventer les mobilités de demain.
Contexte :
Dans le cadre du développement de notre activité, la Direction des Projets Urbains recherche actuellement un/une Contract Manager.
Missions/Responsabilités :
- Analyser les exigences (hors exigences techniques) exprimées par le client et effectuer des recommandations adéquates à l'équipe en charge de la proposition
- Identifier des points d'alerte dans le contrat et proposer une analyse des risques contractuels
- Gérer le flux d'informations pour formaliser les échanges et conserver une trace de tout événement
- Suivre et piloter les contrats en s'assurant de la parfaite conformité des activités à l'égard des engagements contractuels
- Etablir et mettre à jour en continu le référentiel contractuel
- Suivre l'exécution et l'interprétation des obligations contractuelles
- Gérer les risques et opportunités liés au contrat : éviter les pénalités, créer et gérer les opportunités d'avenants, etc.
- Instruire les fiches de modification
- Préparer les réclamations de Systra, instruire les réclamations des entreprises
- Collecter les données d'entrée pouvant devenir pertinentes et les fournir le cas échéant à la Direction Juridique en cas de contentieux
- En cas d'appel en garantie, mettre en oeuvre les garanties légales et contractuelles
- Le cas échéant, tout au long d'un contentieux, fournir à la Direction Juridique une copie du référentiel contractuel et/ou une analyse technique sur la pertinence de l'objet du litige par rapport au référentiel contractuel.
Profil/Compétences :
Formation : Bac +5 Université ou Ecole - Droit public, Ingénieur généraliste
Nombre d'années d'expérience : minimum 5 ans sur un poste similaire
Compétences attendues :
- Maîtrise des marchés publics et du cadre contractuel afférent
- Connaissance des principes généraux du droit des contrats français
- Connaissance des systèmes et interfaces techniques d'un projet d'infrastructure ferroviaire
- Compétences rédactionnelles
- Connaissance du rôle d'une MOE/AMO
- Connaissances en gestion de projet
- Intelligence situationnelle
- Sens relationnel et capacité de coordination
- Esprit d'équipe
- Sens de l'analyse et de la synthèse
SYSTRA est une entreprise handi-accueillante.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Premier contact téléphonique
-
Entretien RH et/ou opérationnel sous 2 semaines après l'entretien téléphonique
-
Réponse à candidature 10 jours après l'entretien
-
Retour définitif à la candidature par téléphone et/ou par mail
Raisons de nous rejoindre
-
Prime d'intéressement et de participation
-
28 congés / 12 RTT
-
Possibilité de télétravailler
-
Chèque CESU
-
Avantages CSE (chèques vacances, carte ciné,…)
-
RIE ou ticket restaurant
Bienvenue chez SYSTRA
:
SYSTRA est un groupe international d'ingénierie et de conseil dans le domaine des transports publics et de la mobilité durable.
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