Responsable Commercial Export H/F Cezam Recrutement

Détail du poste

Rejoignez une entreprise innovante, à taille humaine, en pleine expansion internationale !
Dans le cadre d'un recrutement confié au cabinet CEZAM, nous accompagnons une société française spécialisée dans les solutions IoT pour la mesure et la surveillance de la température.
Cette entreprise conçoit et fabrique des capteurs connectés de haute précision, développe des solutions logicielles évolutives, et propose des prestations métrologiques sous accréditation Cofrac.

Acteur reconnu sur les marchés de la santé, de l'agroalimentaire et de l'industrie, notre client place l'innovation et le service client au coeur de sa stratégie. Pour accompagner sa croissance, il recherche son/sa futur(e) Responsable Commercial Export confirmé(e) pour piloter le développement de la zone Europe du Nord & de l'Est.

Vos missions :
- Animer et développer un réseau de distributeurs : accompagnement commercial, formation des équipes, visites de terrain
- Prospecter et conquérir de nouveaux grands comptes, notamment dans la santé et la restauration/hôtellerie
- Représenter l'entreprise lors de salons professionnels internationaux

Profil recherché :
- Formation supérieure en commerce
- Expérience significative sur un poste export, idéalement dans un environnement technologique ou industriel
- Goût du terrain, sens de la relation client, capacité à fédérer et à convaincre
- Anglais courant impératif, l'allemand est un atout
- Forte appétence pour les solutions techniques (IoT, capteurs, métrologie, logiciels...)
- Une expérience dans le secteur pharmaceutique serait fortement appréciée.

Ce que l'on vous propose :
- Un secteur porteur à fort potentiel : l'IoT au service de la sécurité et de la performance
- Une entreprise solide et innovante, à la culture bienveillante et exigeante
- Un poste en home office, ouvert à l'international, avec une vraie autonomie
- Un environnement technologique stimulant, avec des interlocuteurs variés (R&D, métrologie, production, marketing)
- Un management de proximité, et une équipe à taille humaine, engagée et passionnée