Assistant Juridique et Relations Sociales H/F First Stop Ayme
Saint-Priest - 69 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 800 - 1 801,98 € / mois
- 🏠 Télétravail occasionnel
- 🕑 1 an
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Juridique et Relations Sociales F/H dans le cadre d'une alternance à partir de septembre au siège de Saint-Priest (69) qui sera directement rattaché(e) à la Responsable Juridique et Relations Sociales
Vos principales missions :
Relations individuelles / Disciplinaire :
- Réception et analyse des demandes de sanctions disciplinaires
- Constitution et suivi des dossiers disciplinaires
- Rédaction des sanctions disciplinaires.
- Relations individuelles / Inaptitude
- Mise en place et suivi du calendrier de procédure
- Rédaction des courriers et échanges auprès de la médecine du travail
- Préparation des notes d'information et de consultation du CSE
- Rédaction des divers courriers inhérents à la procédure auprès du collaborateur
Relations individuelles / Conseil :
Répondre à diverses questions juridiques posées.
Contentieux :
- Calcul des provisions
- Suivi des dossiers contentieux
- Transmission de pièces et d'observations sur les dossiers aux avocats
- Suivi des factures.
Formations Juridiques / Projets :
- Veille juridique
- Participation à la création d'ateliers juridiques, fiche mémo, chartes...
**D'autres missions peuvent vous être confiées en fonction de l'actualité.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-qualification sur CV
-
Entretien téléphonique (10/5 minutes)
-
Entretien physique OU Visio
-
Assessment (en fonction du profil)
-
Réponse positive ou négative
Le profil recherché
- Vous préparez un Master 1 - Master 2 droit des entreprises ou RH spécialisation relations sociales
- Maîtrise des basiques du droit du Travail
- Sens de l'écoute
- Maîtrise du Pack Office.
- Agilité
- Autonome
- Aisance orale et écrite
Raisons de nous rejoindre
-
RTT
-
CSE attractif
-
Prime sur objectifs
-
Variable
Bienvenue chez First Stop Ayme
Bridgestone en Europe, en Russie, au Moyen-Orient, en Inde et en Afrique (BSEMIA), dont le siège social se trouve à Zaventem près de Bruxelles (Belgique), est une filiale de Bridgestone Corporation qui est un leader mondial dans la fourniture de solutions de mobilité avancées et durables.
Bridgestone bénéficie également d'un important réseau de Centres Autos dans toute cette zone.
La présence de BRIDGESTONE dans la région EMIA est la plus importante de tous les fabricants de pneumatiques. C'est par le biais de 17 partenaires détaillants distincts, dont First Stop, Speedy et Côté Route, qu'il dispose d'environ 3 500 points de vente en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique.
Avec plus de 2000 centres en Europe, First Stop accompagne la mobilité des conducteurs particuliers et des entreprises avec des solutions d'entretien et de gestion de flottes de véhicules légers et industriels.
En France, les 300 centres First Stop intégrés ou adhérents mettent en oeuvre un service de proximité pour les véhicules légers (pneus, vidange, freins, amortisseurs, climatisation...), et les professionnels (flottes professionnelles, artisans, poids lourds, agraire, industriel...).
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
Nos avantages :
- Tickets Restaurant
- Mutuelle
- CSE
- Possibilité de télétravail (1 fois par semaine)
- Participation au transport
Entreprise Handi-Accueillante
Étapes suivantes du processus : Toutes les candidatures seront examinées. Notre équipe des RH contactera les candidats que nous souhaiterons recevoir pour l'étape suivante du processus de recrutement.
Super recruteur
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