Travailleur Social Diplôme H/F Croix-Rouge française
Créteil - 94 CDD- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
Les missions du poste
Vos missions :
MISSION 1 PREVENIR ET ACCOMPAGNER LES DIFFICULTES SOCIALES
Elaboration d'un diagnostic psychosocial
Accompagnement social et/ou éducatif de personnes
Instruction des demandes d'accès aux droits
Accompagnement social global
Instruction des demandes d'hébergement pour le public relevant du Val-de-Marne
MISSION 2 ACCUEIL ET ECOUTE
Accueil, information et orientation des personnes
Participation au bon fonctionnement du lieu et des ateliers
Prévention et gestion des conflits
Entretien et rangements des espaces de travail avec les autres personnes du lieu
MISSION 3 DEVELOPPEMENT ET COORDINATION PARTENARIAL
Coordination avec les équipes mobiles d'urgence social de la CRF
Lien avec les Accueils de jour Départementaux et franciliens
Coordination et sollicitation des dispositifs médico-sociaux franciliens
Lien avec les SIAO Franciliens
Lien avec les dispositifs d'accompagnement sociaux franciliens
MISSION 4 COORDINATION
Animation du lieu d'accueil
Organisation et suivi de l'activité
Participation aux réunions interne et externe
Reporting
Coordination des intervenants externes et interne sur la plateforme
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection du CV - Délai 3 semaines max
-
Entretien téléphonique de préqualification
-
Entretien visio avec manager ou RH
-
Entretien physique avec manager
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
Réactif(ve), avec le sens des initiatives, vous savez vous adapter au travail en équipe pluridisciplinaire et aux publics de cultures différentes ne parlant pas ou peu français.
Vous pouvez également disposer d'une bonne capacité d'organisation et d'une aisance rédactionnelle et oral permettant la transmission des informations essentielles.
Prérequis :
- Capacité d'écoute et d'accueil de personnes en difficulté ;
- Autonomie ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à gérer les conflits et les situations de violence
- Capacité à gérer des situations de stress et d'urgence
- Disponibilité et sens de l'engagement.
- Rigueur et sens des responsabilités
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Connaissance de l'environnement politique, social, partenarial du territoire
- Connaissance de la réglementation du secteur de l'Insertion par l'Activité Économique, de l'AHI (Accueil Hébergement Insertion), de l'Économie Sociale et Solidaire et du fonctionnement associatif.
- Maîtrise du Pack Office
- Permis B souhaité
Expérience souhaitée :Indifférent
Rejoignez-nous
Vous souhaitez rejoindre une grande association qui oeuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables !
Vous recherchez du sens et souhaitez-vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs.
Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)
REJOIGNEZ-NOUS !
La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle et personnelle.
Rémunération selon la convention collective de la CRF.
La CRF a signée des accords intergénérationnels, d'égalité professionnel pour notamment favoriser l'articulation entre la vie professionnelle et personnelle et faire bénéficier à ses salariés de divers avantages :
- Prime de fin d'année, reprise d'ancienneté possible, garantie d'évolution de la rémunération, prime de cooptation,
- Mutuelle et titre de transport pris en charge à 50% par l'employeur, prévoyance, tickets restaurant, congés supplémentaires pour événements familiaux...
- Accès à de nombreux dispositifs de formation et possibilité de mobilité.
- Accompagnement par les équipes dédiées (services social du personnel, formation, RH) sur les thématiques du travail, logement, famille, santé, budget, retraite progressive.
- Prime SEGUR
Date de prise de poste souhaitée
prise de poste dès que possible
Informations pratiques liées au poste
Horaires 11h-18h et un mercredi sur 2 de 14h à 21h
Déplacement départementaux possibles
aller-vers à pied au sein de l'aéroport
Prime de fin d'année :OuiSégur 1 :Oui
Raisons de nous rejoindre
-
Entretien d'évaluation annuel digitalisé
-
Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
-
Accès libre à la plateforme e-learning
-
Retraite progressive
-
Prime de fin d'année
-
Valorisation de l'ancienneté
-
Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
-
Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Bienvenue chez Croix-Rouge française
A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales... ».
Toutes ces structures, au coeur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes.
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.
La filière lutte contre les exclusions du Val-de-Marne gère le SIAO et des équipes mobiles, des structures d'hébergements, des dispositifs d'accueils des demandeurs d'asile et des services médico-sociaux.
Le SIAO urgence du Val de Marne regroupe les activités d'accueil, d'information, et de réponse aux besoins des personnes sans-abri.
Composé des équipes mobiles d'urgence sociale (EMUS) et du 115, numéro d'urgence pour les personnes sans-abri, le pôle urgence assure une évaluation et une orientation individualisée aux besoins de la personne.
La Croix-Rouge française recherche :
Un (e) Travailleur (euse) social (e) Diplômé(e) (H/F/X)
En CDD à temps plein
Lieu de travail :Accueil de Jour Plateforme Aéroportuaire Orly
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