Technicien d'Intervention Sociale et Familiale en CDI H/F Croix-Rouge française
Châtenay-Malabry - 92 CDI- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
Les missions du poste
FINALITÉ
Au sein du CHU Clichy, vous êtes amené à construire et mettre en oeuvre une intervention sociale préventive, éducative et réparatrice afin d'accroitre l'autonomie des bénéficiaires et de faciliter leur intégration sociale.
ACTIVITES ET MISSIONS PRINCIPALES
Participer a la mise en oeuvre, à l'évaluation et a l'ajustement du projet du bénéficiaire
- Contribuer à l'évaluation de la situation et des besoins des bénéficiaires (éducation des enfants, aide à la gestion de la vie quotidienne, etc.)
- Proposer un accompagnement adapté aux besoins, souhaits et capacités des bénéficiaires
- Réaliser un bilan des actions menées
- Participer à des réunions de synthèse autour de l'accompagnement du bénéficiaire avec les différents intervenants sociaux.
DEVELOPPER L'AUTONOMIE DES BENEFICIAIRES
- Accompagner et/ou soutenir dans la réalisation d'activités de la vie quotidienne (ménage, préparation des repas, courses, gestion du budget)
- Permettre au bénéficiaire de s'approprier son cadre de vie au sein de la structure d'accueil
- Contribuer à la mise en oeuvre et au développement d'actions collectives dans la structure d'accueil par le biais d'ateliers cuisine, animation culturelles etc.)
Favoriser l'insertion sociale et/ou professionnelle des bénéficiaires
- Apporter un soutien dans les démarches administratives (sécurité sociale / CAF/ impôts etc.)
- Accompagner et aider à l'exercice de la fonction parentale en donnant un cadre et des repères éducatifs
- Orienter et/ou accompagner le bénéficiaire auprès des services compétents
MISSIONS
- Soutenir le ménage
- Orienter et/ou accompagner physiquement l'usager vers les services compétents.
- Accompagnement physique des bénéficiaires à la réalisation d'activités de la vie quotidienne comme les courses.
- Soutien dans les démarches liées aux différents suivis médicaux (suivi médical, vaccination)
- Soutien dans les démarches administratives (lecture du courrier, connexion compte CAF, SECU.)
- Accompagnement et soutien dans la vie quotidienne (hygiène, rangement de la chambre)
- Accompagner et/ou soutenir les bénéficiaires à la gestion du budget
- Mise en place d'atelier de tris administratifs
- Mise en place en lien avec l'équipe d'animation collective avec les bénéficiaires
- Mise en place en lien avec l'équipe d'atelier de prévention (hygiène, cuisine au micro-onde, diversification alimentaire, accidents domestiques)
Participer aux réunions internes (réunion d'équipe, réunion de service...) et aux réunions partenariales externes.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection du CV - Délai 3 semaines max
-
Entretien téléphonique de préqualification
-
Entretien visio avec manager ou RH
-
Entretien physique avec manager
L'adresse du poste
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Le profil recherché
COMPÉTENCES
- Connaissance en Social dans son domaine d'intervention
- Aisance relationnelle
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Travailler en équipe et/ou en réseau
Diplôme REQUIS
- Diplôme d'Etat de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale
- Ou/ Brevet de Technicien Supérieur Technicien en Economie Sociale et Familiale
Expérience souhaitée :Indifférent
Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'uneassociation engagée et porteuse de valeurs humanistes?
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que leCompte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales...
La Croix-Rouge française est uneorganisation inclusivequi considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord :Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté deprohiber toute forme de discriminationet s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégiedeux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif desensibiliser et outiller100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et deréduire de moitié son empreinte carboneà l'horizon 2030.
Date de prise de poste souhaitée
Dès que possible
Informations pratiques liées au poste
Précisions sur la rémunération :
- La Rémunération minimale (fixée par la convention collective) pourra être réévaluée avec la reprise de votre ancienneté dans l'emploi
- L'indemnité CASTEX est égale à 241 Euros bruts par mois
- La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle. Elle peut être mensualisée
Précisions sur le poste :
- Type de contrat : CDI
- Temps plein
- Horaires spécifiques : horaires décalées, travail le week-end/ jours fériés
- Déplacements occasionnels (avec véhicule de service)
- Mise à disposition d'un véhicule de service pour effectuer les déplacements nécessaires à l'exercice du poste
Prime de fin d'année :Oui
Raisons de nous rejoindre
-
Entretien d'évaluation annuel digitalisé
-
Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
-
Accès libre à la plateforme e-learning
-
Retraite progressive
-
Prime de fin d'année
-
Valorisation de l'ancienneté
-
Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
-
Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Bienvenue chez Croix-Rouge française
La Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services, construit autour de sept filières majeures : la lutte contre les exclusions, la protection de l'enfance, la petite enfance, les personnes âgées et le domicile, les personnes en situation de handicap, le sanitaire et la formation avec Croix-Rouge compétence.
La filière lutte contre les exclusions (qui regroupe plus de 2000 salariés) intervient sur des dispositifs de droit commun (maraudes/Samu Sociaux, lieux d'accueil de jour, SIAO, hébergement, logement adapté et accompagné), des dispositifs médicaux-sociaux (LAM, LHSS, EMSP) et dispositifs dédiés aux demandeurs d'asile et réfugiés (SPADA, CADA, HUDA, CPH), au sein de plus de 190 établissements en France.
Notre stratégie métier se décline en 5 axes fondamentaux visant notamment l'accès aux droits et la promotion des droits des personnes accueillies, le renforcement de l'accompagnement en santé, l'accès au logement et l'amélioration des conditions d'hébergement, le décloisonnement de l'intervention sociale ainsi que la valorisation de l'expression des personnes et leur participation à l'accompagnement proposé.
La Croix-Rouge française intervient dans le respect de ses principes et valeurs ; l'association met en oeuvre une politique qualité visant le respect de l'inconditionnalité de l'accueil, la continuité des prises en charge et la préservation du droit au recommencement.
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.
La Croix-Rouge française recherche :
Deux (02) Techniciens d'Intervention Sociale et Familiale (H/F/X)
En CDI à temps plein
Lieu de travail : CLICHY
Le Centre d'Hébergement d'Urgence de Clichy dispose de 120 places à destination des personnes sans abri en errance dans le métro parisien.
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