Alternance Notes de Frais - Assistance à Maitrise d'Ouvrage Master RH - SIRH H/F EDF
Saint-Ouen-sur-Seine - 93 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
Rejoindre EDF c'est intégrer :
Un Groupe international qui innove pour développer des énergies neutres en CO2
Avec 230 métiers différents il y en a forcément un pour vous !
Une entreprise engagée dans l'accueil et la formation des étudiants
+ de 90% des étudiants recommandent EDF l'issue de leur alternance ou de leur stage
(source : enquête Happy Trainees 2024)
Une opportunité vers une embauche
En 2023, 38% des recrutements de jeunes diplômés étaient issus de l'alternance et du stage
Votre environnement :
Au sein du département Paie et DSN/Pôle SIRH de la DRH Groupe, vous participerez à l'appui au pilotage de l'application Notes De Frais, utilisée par les salariés pour la gestion de leurs Frais professionnels et aurez également une mission d'assistance à Maîtrise d'ouvrage.
Vos missions
Au niveau de l'appui au pilotage, vous contribuerez aux activités suivantes :
1.Mise en place d'outils de suivi de l'activité (Type SharePoint, Excel)
2.Réalisation des comptes rendus et piloter le suivi des actions
3. Appui au suivi en mode projet : participer à la planification des évolutions, assurer le suivi des délais.
Vous aiderez aussi le pilote de l'application dans des missions de conduite du changement destinées aux utilisateurs de l'application :
1. Formation et diffusion de la communication : aider à la préparation de supports de formation et à la communication autour des évolutions ou nouvelles fonctionnalités pour les utilisateurs.
2. Gestion des canaux de diffusion de l'information (SharePoint, BAL, Teams...)
·
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
-
Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
-
Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
Le profil recherché
Votre profil
A la rentrée 2025, vous préparez un Master en Ressources Humaines ou SIRH uniquement en contrat d'apprentissage.
Le rythme d'alternance envisagé pour ce poste est adaptable en fonction du calendrier proposé par l'école.
Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste :
- Connaissances de base en gestion de projet
- Connaissances des processus RH (en particulier le domaine de la gestion des frais professionnel et la paie)
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word)
- Organisation, rigueur, esprit d'analyse
- Bonne capacité de communication et sens du travail en équipe
- Autonomie et proactivité
Lieu de travail : Paris 17
Ce qu'EDF peut vous offrir
Avantages
- EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour votre alternance
- Vous bénéficierez de l'intéressement aux résultats de l'entreprise ainsi que d'une couverture sociale.
- 50% de votre abonnement de titre de transport seront remboursés
La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l'acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation
Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN.
Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Raisons de nous rejoindre
-
Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
-
Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
-
Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
-
Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
-
La formation pour le développement des compétences accessible à tous
-
Une rémunération attractive
-
Des compétences reconnues et encouragées
-
Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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