Data Manager H/F Vygon
Écouen - 95 CDI- Bac +5
- Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de la structuration de l'ensemble des informations du Groupe et en vue de leur accessibilité optimale, notre futur(e) Data manager F/H sera responsable et garant de la validité, de la précision, de l'uniformité, de l'unicité, de la mise à jour régulière, et de la sécurité des données.
Les principales missions et responsabilités seront les suivantes :
Construire, mettre à jour et documenter le modèle conceptuel de données (MCD)
Définir et Gérer les données à la base des processus métiers (les données de référence ou « référentiel »), comme notamment les données sur les produits, les clients, les fournisseurs, les finances, les ressources humaines, la structure organisationnelle, etc.
Recueillir, Analyser et Traiter les demandes de création ou modification d'attributs, de classification et/ou d'objets, telles que validées par les référents Métiers (Business Process Owner, BPO)
Établir la gouvernance des données à travers la rédaction et la mise en oeuvre de procédures qui contrôlent l'utilisation des flux de données et leur cycle de vie
Élaborer et mettre à jour les indicateurs de qualité des données (KPI)
Suivre la qualité des données de base ; alerter et conseiller le propriétaire des données en cas de données manquantes ou erronées
Effectuer une analyse des causes profondes pour les problèmes fréquents de non-qualité et proposer avec les parties prenantes un plan de progrès
Définir, mettre à jour et partager les règles d'accès aux données et de sécurité (GDPR, FDA...)
En fonction du modèle, assurer la clé des données dans le système
Former les équipes et partager les bonnes pratiques
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un premier échange téléphonique avec un membre de l’équipe recrutement et/ou RH du site
-
Un entretien opérationnel avec votre futur responsable
-
Une rencontre avec d’autres Managers en fonction du poste
-
Un dernier entretien RH avec éventuellement un test de personnalité à effectuer
-
Une prise de références
Le profil recherché
Compétences Comportementales
Leadership : capacité à animer et fédérer dans le but d'atteindre des objectifs communs
Écoute Client : capacité à percevoir, prendre en compte et traduire fidèlement les besoins Métiers
Sens critique : capacité à comparer et évaluer si une demande fait doublon avec une solution déjà en place
Sens des Responsabilités : capacité à respecter et faire respecter les règles d'usage et d'adéquation du modèle de données. Le Data Manager est le « gardien du temple » des données.
Force de proposition : capacité à proposer des alternatives ou des solutions nouvelles pour adresser un besoin.
Formalisme : capacité rédactionnelle pour traduire à l'écrit les règles de fonctionnement et de structuration des données
Pédagogie : capacité à expliquer et justifier les choix mis en place
Esprit de synthèse : formalisation du planning et des tableaux de bords d'avancée du domaine de la Data (Projet et Run)
Compétences Techniques
Maîtrise des systèmes de gestion de base de données (DB2, Microsoft SQL Server, MongoDB, etc.).
Maîtrise des langages de requêtes de type SQL ou le langage d'interrogation de données
Outils d'automatisation de tâches et de workflows (ex. : Power Platform)
Solutions de bases de données SQL : SAP Hana, PostgreSQL, solutions MDM (Master Data Management), etc.
Formations / Niveau d'expérience indispensables au poste de travail
Bac +5 avec une spécialisation statistique, informatique décisionnelle et/ou management de données
5 ans d'expérience professionnelle minimum, idéalement dans le secteur de la Santé
Expérience de Data Management avec gestion d'un Modèle Conceptuel de Données obligatoire
Bonne connaissance de la Gestion de Projet
Anglais : maîtrise
Raisons de nous rejoindre
-
Mutuelle et Prévoyance
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Prime d’intéressement
-
Compte Epargne Temps
-
Avantages CSE (chèque vacances, rentrée scolaire, noël…)
-
Un restaurant d'entreprise
-
Des formations à votre disposition pour vous développer en continu
-
Possibilité de Télétravail jusqu'à 2 jours / semaine selon votre poste
Bienvenue chez Vygon
Rejoignez Vygon et contribuez à une mission qui a du sens : Value Life.
Nous imaginons et produisons des dispositifs médicaux en maîtrisant chaque maillon de la chaîne de valeur, de la conception à la distribution, s'appuyant sur 26 filiales, 11 sites de production dont 8 en Europe.
Entrer chez Vygon, c'est rejoindre un groupe international mais aussi une entreprise familiale et indépendante. Grâce à nos 2619 collaborateurs dans le monde, Vygon fournit près de 210 millions de dispositifs médicaux chaque année.
Chez Vygon, l'intégrité, l'engagement, l'ouverture d'esprit, la recherche d'amélioration et le respect de chacun sont ainsi au coeur de toutes nos actions.
Nous nous engageons à promouvoir un lieu de travail diversifié et inclusif et notre processus de recrutement est conçu pour garantir l'égalité des chances pour tous les candidats.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Écouen
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureSalaire brut estimé
52 500 € / an 4 375 € / mois 28,85 € / heureEstimation haute
67 500 € / an 5 625 € / mois 37,09 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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