Adjoint Administratif en Dt H/F Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
Essonne - 91 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
En tant qu'adjoint(e) administratif/ve en direction territoriale (DT) vous pourrez exercer vos missions dans différents domaines.
Dans le cadre des fonctions d'accueil et de secrétariat
· Assurer l'accueil physique et téléphonique et renseigner les différents interlocuteurs.
· Tenir les agendas et assurer la prise en charge des aspects logistiques de l'équipe de direction.
· Enregistrer le courrier (postal et électronique) et en assurer le suivi.
· Diffuser et afficher l'information.
· Mettre en page, organiser et transmettre la documentation et procéder à leur archivage.
Dans le cadre des missions d'appui au pilotage de la DT
· Collecter les éléments statistiques et renseigner les tableaux de bord de la DT.
· Mettre à jour les documents de suivi périodique et les bilans d'activité.
· Participer à la vérification et à l'agrégation des données reçues des établissements et services.
Dans le cadre du suivi des actes de gestion RH pris au niveau interrégional
· Mettre à jour les documents de suivi périodique.
· Aider à la préparation et au suivi des élections professionnelles et des comités techniques territoriaux.
· Participer à la constitution du dossier de recrutement des agents contractuels et des travailleurs handicapés.
Dans le cadre du suivi budgétaire et financier des moyens de la DT
· Contribuer au suivi des besoins en personnels au regard de l'activité des services.
· Aider à la préparation des documents nécessaires pour la tenue des dialogues de gestion avec les établissements et les services.
· Saisir les expressions de besoin (achats) pour la DT par l'intermédiaire de «CHORUS formulaire».
Alimenter l'outil local de gestion du suivi des autorisations d'engagement.
Composition et effectifs du service
19 Agents : DT-Dta- 2 RAPT- 1 RPI- 4 CTT - 1 RLC- 3 SA - 2 AA- 4 AT
Votre hiérarchie
N+1 : le/la responsable de l'appui au pilotage territorial
N+2 : le/la directeur(rice) territorial(e)
Le profil recherché
Connaissances
Environnement et partenaires
Logiciels / Outils bureautiques
Applications métiers (Harmonie, Chorus, Parcours
Outils numériques et usages
Savoir-être
Avoir le sens de l'organisation
Faire preuve de discrétion
Sens des relations humaines
Être rigoureux
Savoir-faire
Accueillir
Archiver
Mettre en forme un document
Maîtriser les délais
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