Assistant de Direction Service Financement H/F La-Ser
La Motte-Servolex - 73 CDI- 25 000 - 27 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Mission principale
Rattaché(e) à la Directrice de l'activité Financement du groupe vous avez en charge des missions d'assistanat.
Détail des missions :
- Reporting et Analyse Financement
o Reporting et Suivi de l'activité financement et assurance
o Analyse des chiffres
o Suivi et pointage des commissions financement
o Suivi des paiements
- Gestion administrative du Financement et de l'activité Assurance
o Gérer et actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
o Communication régulière avec les différents services groupe
o Aide sur l'élaboration d'opérations commerciales
o Suivi réglementaire et juridique de notre activité Assurance
o Mise à jour de l'organigramme fonctionnel
- Supports de communication et compte-Rendu de Réunion
o Préparation, rédaction et mise en forme de rapports, présentations, comptes rendus de réunion
Réalisation de tâches en fonction des priorités de la Directrice, les missions seront évolutives dans le temps.
Poste basé à Chambéry- CDI 39h/semaine
Rémunération brute : 27K€
Horaires de travail du lundi au vendredi - flexibilité sur les horaires
5 semaines de congés payés et 5 RTT
Un test Excel et rédactionnel sera réalisé pendant l'entretien physique
Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Gestion administrative du courrier, Planification des tâches et gestion des priorités, Assurer la gestion administrative et financière d'une activité, Assurer un accueil téléphonique, Collecter et analyser des données, des informations, Mettre à jour un dossier, une base de données, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Réaliser une veille documentaire, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Utiliser les outils numériques
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- La Motte-Servolex - 73
- CDI
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