Gestionnaire Administratif - Tive H/F Ministère du Travail, de l'Emploi et de l'Insertion
Gap - 05 CDI- Bac +2
- Service public d'état
Détail du poste
En lien direct avec la cheffe de service des Solidarités et son adjointe
Activités principales :
- Suivi budgétaire et administratif du SIAO :
mise en place et suivi des conventionnements / partenariats
financement
instruction SIAO et comité stratégique
suivi du SI-SIAO - reporting
- Suivi de l'activité des Points Conseil Budget, rapport d'activité et financier, animation départementale et régionale
- Suivi du schéma de la domiciliation
- Parentalité / Enfance : étudier les dossiers de demandes de subvention dans le cadre des AAP sur les thématiques REAAP, CLAS, médiation familiale et espace rencontre afin de participer au comité des financeurs et d'y apporter son avis technique, participation au GTR petite enfance, instruction des dossiers 1000 premiers jours de l'enfance
Activités annexes :
- Valeur de la République et Laïcité : assurer l'animation des acteurs formés et à former, faire le point sur cette activité sur le département, faire connaître et développer la formation.
- Appui Politique de la ville : contrat de ville, renouvellement et suivi des textes législatifs, suivi du volet formation / accompagnement vers l'emploi des adultes relais (préparation de la convention et des renouvellements)
Partenaires institutionnels :
Préfecture, DREETS PACA, associations dans le domaine d'activité, collectivités, CCSS
L'adresse du poste
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Le profil recherché
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d'autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d'un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l'activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global...)
Afficher la suite
Connaissances :
Maîtrise du cadre légal et réglementaire des dispositifs suivis : M
Connaissance des procédures : M
Connaître l'environnement professionnel : M
Savoir-être :
Avoir le sens des relations humaines : M
Travailler en équipe : M
Faire preuve de rigueur et de fiabilité : E
Faire preuve de discrétion professionnelle : M
Faire preuve de réactivité : M
Savoir-faire :
Savoir gérer un projet : M
Savoir négocier : M
Infos complémentaires
Non renseigné
- Gap - 05
- CDI
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