Gestionnaire de Paie Senior - Top Environnement + Avantages H/F Talents AEC
Lyon - 69 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 30 000 - 38 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé à Lyon 4, un Gestionnaire de Paie Sénior (H/F) dans le cadre d'un CDI.
Vous viendrez compléter l'équipe sociale du cabinet composé d'une dizaine de collaborateurs. Ils ont également à coeur de promouvoir un environnement convivial et bienveillant pour leurs collaborateurs !
Vos missions sont les suivantes :
Sous la responsabilité du responsable du service juridique et social du cabinet :
· Gestion d'un portefeuille multiconventions et DSN ;
· Gestion administrative du personnel (formalités liées à l'embauche et/ou départ d'un salarié, à la formation, aux arrêts maladie, à l'affiliation et radiation des salariés aux caisses, etc.) ;
· Rédaction des contrats de travail et avenants, des décisions unilatérales de l'employeur, etc. ;
· Gestion des ruptures amiables de contrats (RCI, ruptures amiables de CDD, etc.) ;
· Mise en place d'accords d'intéressement ;
· Accompagnement des clients sur toutes les problématiques sociales courantes.
Le cabinet vous propose :
- Rémunération : 30-38K€ selon profil
- Poste : CDI 35h/s en moyenne sur l'année, jour de RTT pour compenser les heures supp réalisées en période de paie (13 RTT par an)
- Avantages :
- Horaires à la carte (arrivée possible entre 7 h 30 et 9 h 30)
- Tickets restaurant
- Bons cadeaux à Noël
- Prime annuelle, prime d'apporteur d'affaires, prime de cooptation...
- PPV versée en novembre
- Télétravail 1 j/s
- Afterworks, team building et activités sportives régulièrement organisées par le cabinet
- Formations constantes (paramétrage, droit social, marketing, gestion relation client...)
- Réunion d'équipe chaque mois pour échanger sur les problématiques en cours et l'actualité
- Possibilité de participer à l'organisation d'événements à destination des clients
Ce que vous avez à apporter au cabinet :
- Vous disposez d'une formation initiale solide en gestion de la paie et en droit du travail et vous avez au moins 5 ans d'expérience dans un cabinet d'expertise comptable.
Vous êtes une personne positive, méticuleuse, curieuse et force de proposition, autonome et ayant d'excellentes qualités relationnelles et organisationnelles.
En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi.
Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.
L'entreprise
Talents AEC, cabinet de recrutement partenaire des cabinets d'Audit et d'Expertise-Comptable, vous propose de nombreuses offres d'emploi en Comptabilité, Paie et Juridique.
Infos complémentaires
30/38K€
- Lyon - 69
- CDI
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