Gestionnaire de Paie en Cabinet H/F TGS France
Paris 17e - 75 CDISuper recruteur
- 32 000 - 36 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Qui sommes nous ?
Le Groupe DSA international, acteur dans le conseil aux entreprises depuis 1981, rejoint le groupe TGS France.
En tant que partenaire privilégié des entrepreneurs de PME-PMI, nous nous positionnons comme étant des experts métiers offrant des solutions personnalisées. La confiance, l'indépendance et la créativité guident notre approche. Nos domaines d'expertise historiques (audit, expertise comptable, conseil) s'étendent à des services innovants, soutenus par une clientèle diversifiée. Rejoindre DSA international, c'est intégrer une équipe dynamique, prête à s'adapter et à innover.
Votre rôle parmi nous :
Valorisez votre expertise et assurez des missions variées en rejoignant notre équipe de 4 collaboratrices à Paris 17ème, en tant que Gestionnaire de paie (F/H). Le poste est à pourvoir en CDI, à raison de 39 heures par semaine.
- Vous êtes responsable d'un portefeuille multi conventions et avez pour mission de garantir la production fiable de la paie et l'administration du personnel de nos clients sur Silae,
- En préparant et traitant les informations RH/sociales, vous êtes chargé d'effectuer la paie mensuelle des salariés, des bulletins de salaire jusqu'à la DSN,
- Vous gérez les relations avec les organismes sociaux : URSSAF - retraite - prévoyance - CPAM,
- Vous jouez un rôle clé dans l'administration du personnel des clients en assurant le paramétrage Silaé, la DPAE, la rédaction de contrat de travail et avenant, la gestion des procédures de maladie, la gestion des absences, les affiliations diverses, les déclarations handicap.
- Vous apportez un conseil quotidien aux clients, répondant à leurs besoins spécifiques (convention collective, rupture du contrat de travail, législation etc.) afin de leur offrir un support de premier niveau en droit social.
- Votre expertise et votre polyvalence sont mises à profit pour offrir un service de qualité à nos clients.
Ce qui vous définit et vous distingue :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en paie ou RH (Bac +5)
- Vous avez obligatoirement une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable ou sur du multi conventionnel en entreprise d'au moins 1 an,
- Vous possédez des connaissances techniques solides et un sens prononcé du service client afin de vous positionner comme un véritable partenaire auprès de nos clients.
- Vous avez une bonne maîtrise d'Excel (TCD) et du logiciel de paie Silae.
- Vous avez l'esprit d'équipe ainsi qu'un bon relationnel
Ce que le pôle paie vous offre en retour :
- Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service.
- Une belle montée en compétences avec des évolutions possibles via les formations internes et externes
- Une équipe animée par la satisfaction client, dans laquelle règne un esprit d'entraide
- Une ambiance de travail agréable
- Des locaux idéalement placés dans Paris (près du parc Monceau et des métros)
- La possibilité d'avoir un à deux jours de télétravail par semaine et d'avoir une carte restaurants Swile à hauteur de 10 € par jour
Vous vous projetez dans l'environnement de DSA International ?
Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe impliquée où vos compétences seront valorisées !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Votre candidature est étudiée par le service recrutement et le manager
-
Vous recevez un email/appel téléphonique dans les 3 semaines qui suivent
-
Si la candidature est retenue, un entretien téléphonique est fixé avec l'équipe RH
-
Si votre profil correspond, un entretien d'embauche est déterminé avec le manager
-
Vous recevez un appel pour vous confirmer ou non votre candidature
-
Vous recevez une proposition d'embauche
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Proche transport en commun.
-
Locaux modernes, Equipements techniques.
-
Bonne mutuelle
-
Un accord télétravail, des congés de modulation (10 jours par an)
-
Un Compte Epargne Temps, des Tickets restaurants, une mutuelle.
-
Primes de bureau, des primes d’intéressements et de participation.
-
Plan Epargne Entreprise, un CSE (chèques vacances, Cadhoc, …)
-
Organisation de conférence & workshops, Activités sportives.
Bienvenue chez TGS France
TGS France est un groupe français proposant une offre globale de services et de conseils pour faciliter la gestion, éclairer les choix et accélérer le développement des entreprises, dans le cadre d'une relation humaine et durable !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 15 jours
Super recruteur
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- CDI
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