Stage Aménagement des Accès de Locaux H/F OPAC Savoie
Chambéry - 73 StageSuper recruteur
- 4,35 € / heure
- 🕑 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Immobilier
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Rejoignez OPAC SAVOIE, une entreprise engagée dans l'amélioration et la gestion de logements sociaux.
Nous recherchons un stagiaire pour contribuer à nos projets relatifs à l'aménagement des accès des locaux commerciaux et foyer suivant notre Agenda d'Accessibilité Programmée (Ad'Ap).
Lors de ce stage, en collaboration avec l'équipe technique, le/la stagiaire aura pour mission d'accomplir diverses tâches enrichissantes et formatrices.
Il/elle contribuera activement à la mise en oeuvre de l'Agenda d'Accessibilité Programmée (AD'AP).
Il(elle) participera à l'élaboration et au pilotage de la stratégie liée à d'accessibilité aux personnes à mobilité réduite.
Il(elle) suivra et mettra à jour le tableau de suivi de l'AD'AP
Il(elle) devra établir les déclarations administratives
Il(elle) réalisera des demandes de devis de travaux
Il(elle) coordonnera les actions du maître d'oeuvre
Il(elle) suivra et contrôlera les travaux sur le terrain
Il(elle) réalisera les déclarations d'achèvement de travaux et les attestations de conformité.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Candidature en ligne à une offre d'emploi ou en spontané
-
Échange téléphonique pour chaque profil en adéquation avec le poste recherché
-
Entretien face à un recruteur et à un opérationnel
-
À l’issue de ces étapes, notre décision, positive ou négative, vous est communiquée.
-
Parcours d’intégration et formations dès la prise de poste
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Stage de fin d'études Bac +4/Bac +5
Formation en architecture Bâtiment ou équivalent avec un intérêt marqué pour les problématiques d'accessibilité
Compétences en rédaction technique avec une bonne maîtrise du français oral et écrit
Proactivité dans le suivi des projets et capacité à travailler en équipe
Aisance avec les outils informatiques courants
Permis B obligatoire
Raisons de nous rejoindre
-
Télétravail
-
Statut non cadre : 35 heures, horaires variables, 6 semaines de congés
-
Statut cadre : forfait jour de 201 jours/an travaillés
-
Parcours de formation individualisé
-
Mutuelle Santé d’Entreprise (70%)
-
Régime de prévoyance 100% pris en charge
-
Titres-Restaurant
-
Accord d’intéressement
-
Plan Epargne Entreprise
-
Compte Epargne temps
-
Avantages mobilité durable
-
Comité Social et Economique (billetterie...)
-
Bureaux individuels ; parking possible
Bienvenue chez OPAC Savoie
Acteur de référence du logement social en Savoie, OPAC SAVOIE gère 23 000 logements répartis dans près de 200 communes du département.
Nos 260 salariés répartis au siège situé à Chambéry (73) et au sein de nos 5 antennes de gestion locative (Tarentaise, Maurienne, Montmélian, Aix-les-Bains et Chambéry) oeuvrent au quotidien pour garantir des logements à la location ou à l'achat, dans les villes, les vallées et en haute-montagne adaptés aux situations de chacun, à chaque âge de la vie, performants énergétiquement pour demain.
Notre ambition est de garantir un avenir accessible, solidaire et durable pour tous ceux qui peinent à se loger au prix du marché, et nous sommes en perpétuelle réflexion sur notre impact environnemental : tant dans la construction et dans la rénovation de notre parc locatif qu'en terme d'environnement de travail pour nos salariés.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
Stage à pouvoir dès que possible
Poste basé au siège à Chambéry
Déplacements sur le terrain à prévoir
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