

Chef d'Equipe Magasin Maintenance Retiers 35 H/F Lactalis
Retiers - 35 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Agro-alimentaire
Détail du poste
Le Groupe Lactalis, n°1 mondial des produits laitiers, a forgé sa singularité à travers une histoire familiale unique, aujourd'hui partagée par 85 000 collaborateurs partout dansle monde. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, par leur engagement, font grandir avec audace et pragmatisme des marques connues et reconnues.
Votre futur poste
Vous souhaitez intégrer une entreprise où le savoir-faire de chacun contribue à la fabrication d'ingrédients laitiers à destination des marchés cliniques, infantiles, sportifs et pharmaceutiques ?
Alors venez vivre votre #LactalisExperienceau sein de la Société Laitière de Retiers (35 - à proximité de Chateaubriant et Janzé).
Rattaché à Sébastien, Responsable Maintenance, vous prendrez en charge le magasin maintenance de la société et contribuerez au quotidien à la performance en garantissant l'approvisionnement du site en pièces. Le magasin de la Société Laitière de Retiers c'est : 26 000 références de pièces, 300 commandes par mois pour une valeur de stock autour de 4.5 millions d'Euros.
En tant que Chef d'Equipe Magasin Maintenance, et dans un esprit collaboratif, vous :
- Managez votre équipecomposé d'un technicien et de 2 magasiniers,
- Appliquezet faites appliquer les règles en vigueur sur le site notamment en ce qui concerne la sécurité et l'hygiène,
- Déterminezles réappros en fonction du niveau de stocks,
- Passezles commandes dans une logique de standardisation, contrôlez à réception et rangez les pièces dans le magasin en respectant le FIFO,
- Planifiez, participez à l'inventaire du magasin et expliquez les écarts,
- Dans le cadre d'un projet de nouvelle GMAO à court terme, vous serez partie prenante au projet,
Ce poste est à pourvoir en CDI et en journée du lundi au vendredi.
Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !
Pourquoi nous rejoindre ?
Au sein d'équipes expertes et engagées, nous vous offrons un parcours d'intégration sur mesure vous permettant de monter en compétences et de développer votre propre expertise sur le poste.
Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, intéressement, participation et abondement. Vous bénéficierez par ailleurs d'un restaurant d'entreprise, d'une mutuelle et des avantages de votre CSE.
Venez évoluer au sein d'équipes passionnées !
Vos atouts
Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +2/+3 dans le domaine de la Maintenance ou de la logistique.
Vous animez aujourd'hui une équipe et exprimez le souhait de poursuivre sur un poste à dimension managériale.
Vous disposez d'une première expérience au sein d'un magasin et disposez de connaissances de bases en maintenance.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et avez dans l'idéal déjà travaillé avec une GMAO.
Développez votre savoir-faire dans un environnement «apprenant»!
Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !
Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.
Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Rencontre avec le RRH de l’entité ainsi que votre futur Manager
-
Visite possible du site pour vous projeter dans votre futur environnement de travail
-
Second RDV peut être organisé, en présence de votre manager N+2 ou fonctionnel
-
Réponse généralement donnée sous 10 jours
-
Votre interlocuteur RH organisera votre prise de poste
-
En cas de retour négatif, sachez que nous restons toujours à votre disposition
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Raisons de nous rejoindre
-
Management de proximité et bienveillant
-
Travailler auprès d'équipes expertes
-
Passionnées et engagées
-
Promotion interne
-
Entreprise apprenante
-
Rémunération attractive et qui récompense l'engagement
-
Environnement de travail stimulant
-
13ème mois
-
Bonne mutuelle
-
Paiement des heures supplémentaires
-
Intéressement ou participation
-
Flexibilité des horaires
-
RTT
-
Télétravail
-
Nombreuses initiatives en matière de QVT
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Retiers
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
33 500 € / an 2 792 € / mois 18,41 € / heureSalaire brut estimé
39 300 € / an 3 275 € / mois 21,59 € / heureEstimation haute
46 200 € / an 3 850 € / mois 25,38 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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