Actuaire Prévoyance - Alternance H/F AXA en France
Marseille - 13 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 842 - 2 158 € / mois
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
Souhaitez-vous intégrer une équipe dynamique et vivre une expérience enrichissante sur des missions liées à l'IFRS 17 ?
Missions :
Étude des modèles IFRS17 BBA :
- Analyser la composition des modèles IFRS17 BBA utilisés dans le cadre de la prévoyance individuelle sur les risques Emprunteur et Dépendance.
- Calculer la coverage unit : Comprendre la coverage unit, savoir la définir et la calculer en utilisant les données fournies et les méthodes développées (possibilité d'étudier une méthode plus adaptée).
- Étude des paramètres sensibles : identifier les paramètres sensibles affectant le calcul de la coverage unit et étudier leur impact.
- Ajustement des paramètres : proposer des ajustements pour optimiser les paramètres sensibles et améliorer la précision des calculs.
- Mise en place d'un reporting de suivi : créer un rapport de suivi détaillé pour présenter les résultats des calculs et des ajustements.
- Présentation des résultats : présenter les résultats aux autres directions (Direction Financières, Risque Management, Directions de Marché) pour les aider à mieux comprendre les risques associés à la prévoyance individuelle dans le cadre de la norme IFRS17
Sujet adapté à un mémoire d'actuariat.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une offre.
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Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.
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Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.
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Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.
Le profil recherché
Vous préparez un Master 2 actuariat, mathématiques financières et vous êtes à la recherche d'une alternance à partir de septembre 2025. Vous avez des connaissances de la réglementation IFRS17. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques Excel et de bonnes connaissances en VBA, Python, SAS).Doté d'une capacité d'analyse et de synthèse, vous disposez également de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles. Si vous êtes une personne autonome, motivée et rigoureuse, rejoignez-nous !
Poste basé à Marseille Date de prise de poste : 01/09/2025
Raisons de nous rejoindre
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Un équilibre vie pro/vie perso grâce au télétravail - jusqu'à 3 jours
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Un parcours d'onboarding sur mesure
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Une rémunération variable individuelle
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De la participation, l'intéressement et de l'actionnariat salarial
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Des produits d'assurance et banque préférentiels
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Prime de Vacances
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CE proposant une large offre d'activités sociales et culturelles
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Un employeur citoyen qui agit à travers l'association AXA Atout Cœur
Bienvenue chez AXA en France
Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Un des leaders mondiaux de l'assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c'est 147 000 collaborateurs et contributeurs qui s'engagent au quotidien pour nos clients, c'est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 94 millions de client qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA s'engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C'est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l'équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d'expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.
Infos complémentaires
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
- D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
- D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue
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