
Chargé d'Affaires en Génie Électrique et Automatisme H/F ESSENTIEL' G RH
Mulhouse - 68 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 45 000 - 50 000 € / an
- Bac +5
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Essentiel'G RH, cabinet de recrutement spécialisé en délégation CDD/CDI de techniciens supérieurs, ingénieurs, cadres et métiers du tertiaire sur l'Alsace et la Franche-Comté recrute en CDI pour son client situé à Mulhouse, PME spécialisée dans la gestion de projets en électrotechnique et automatisme qui vient de fêter ses 25 ans, son futur collaborateur pour les accompagner dans leur croissance. H/F
Dans votre fonction de chargé(e) d'affaires en électricité et automatisme, vous prenez en charge un portefeuille clients composé majoritairement de constructeurs de machines industrielles et de bureaux d'ingénierie. Les projets sont de petites à grandes envergures en électricité industrielle et automatisme.
Vos missions sont les suivantes :
- La fidélisation et le développement de votre portefeuille clients, il s'agit de proposer et développer les différents services de prestations de la société : études électrique / automatisme, réalisation des armoires électriques, mise en route sur sites clients
- Analyse des besoins clients, des CDC et évaluation des parties électriques et automatismes à partir des données, déterminer les ressources nécessaires en matériel, en sous-traitance, en moyen humain (étude, réalisation...)
- Etablissement des offres commerciales, négociation avec les clients afin de conclure les affaires
- Suivi contractuel et juridique des contrats, garant du respect des délais et de la rentabilité financière des projets
- Collaboration avec les équipes du BE, de l'atelier et des chantiers
- Interlocuteur privilégié des clients durant toutes les phases du projet : études - atelier - chantiers et des intervenants extérieurs (fournisseurs, matériels, réunions de chantiers, avancement)
- Visites sur sites des clients et des prospects
Le profil recherché
Vous avez une formation d'ingénieur en automatisme ou électrotechnique, des compétences techniques sont impératives pour apporter vos conseils aux clients notamment sur les analyses fonctionnelles, les programmations d'automates, les schémas électriques, le matériel électrique...
Vous travaillez en binôme avec un chargé d'affaires et en étroite collaboration avec le directeur de site. Vous aurez une équipe de technicien en BE / automatisme à votre disposition pour réaliser les études, les programmes etc.
Vous avez la fibre commerciale, vous appréciez les challenges, le contact client et la prospection.
Communicant et fiable, vous saurez développer l'activité et obtenir la satisfaction client.
Anglais impératif. Clients sur la France et à l'international.
L'entreprise
Votre cabinet de recrutement Essentiel'G RH basé sur le Haut-Rhin est spécialisé dans le recrutement de techniciens supérieurs, ingénieurs et cadres en CDI.
Riche de 25 ans d'expérience dans le recrutement d'experts, je serais ravie de vous accompagner dans votre veille d'opportunités et vos projets professionnels en toute confidentialité.
Présente sur l'Alsace, la Franche-Comté et la Suisse, je vous invite à m'envoyer votre candidature et vos disponibilités pour discuter de vos projets et des postes à pourvoir au sein de mon cabinet.
Alors... Revenons à l'Essentiel, rencontrons-nous, prenons le temps de nous connaître et d'avancer ensemble dans votre recherche de nouveaux défis professionnels !
GO ! A L'Essentiel : contactez-moi sur ****@****.**
Lieu de RDV : Centre d'Affaires Ulysse - 68110 ILLZACH
Sandra GREBENT
Consultante RH
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
Infos complémentaires
Pour les candidats à fort potentiel et ambitieux, de belles perspectives d'évolution seront à saisir à moyen terme.
Poste en CDI, statut Cadre.
Salaire selon expérience de 45/50 KE brut annuel négociable + primes d'objectifs + variables
Démarrage à convenir pour le 1er trimestre 2025.
Super recruteur
- Mulhouse - 68
- CDI
Pour les postes éligibles :
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