Comptable H/F Autosphere Back Office
Lens - 62 CDD- 11,88 - 13 € / heure
- 🕑 6 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Acteur majeur dans le développement de votre périmètre, vous êtes en charge de la tenue de la comptabilité de la concession dans laquelle vous êtes rattaché.
Les missions :
- Enregistrer et traiter les opérations comptables,
- Suivre les tableaux de bord, reporting, contrôle de gestion et assurer l'échange permanent avec les Chefs de service (véhicules neufs, véhicules d'occasion, après-vente et pièces de rechange)
- Appliquer les règles, normes et procédures comptables, contrôle interne et gérer et contrôler les comptes.
Cette liste n'est pas exhaustive et pourra être complétée par toute tâche administrative ou comptable liée à l'organisation administrative ou comptable de l'entreprise.
Vous aimez le travail en équipe et vous souhaitez vous inscrire de manière durable au sein d'un grand groupe.
Votre sens de l'organisation, le respect des délais et votre rigueur vous permettent de relever ce challenge professionnel sans difficulté.
Les activités du groupe sont la vente de véhicules neufs et d'occasion, la réparation automobiles (service rapide, service mécanique et carrosserie) et la vente aux professionnels et aux particuliers de pièces de rechanges.
Rejoignez une entreprise dynamique qui saura reconnaitre votre implication.
CDD de 6 mois
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Comptabilité analytique, Comptabilité bancaire, Comptabilité fournisseurs, Gestion comptable, Logiciels comptables, Codifier une facture
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Lens - 62
- CDD
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