CDI - Pilote Technique Logiciel H/F Naval Group
Ollioules - 83 CDI- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
VOS MISSIONS
Le site d'Ollioules accueille des activités de conception, de développement et d'intégration à bord de systèmes informatiques de haute technologie équipant les navires de la Marine nationale et des clients internationaux.
Ce poste, au sein du pôle Systèmes de combat des navires de premier rang, en charge des développements des logiciels de contrôles commandes, débute idéalement en Avril 2025. Entouré d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge du pilotage technique des équipes logicielles qui développent les systèmes de combat pour des bâtiments de surface variés : Porte Avion, Frégates FLF, Porte-Hélicoptères Amphibies et Bâtiments Ravitailleurs de Flotte.
Les systèmes de combat permettent aux marins de conduire les opérations militaires à bord des navires :
- Ils fusionnent les informations des radars, sonars et autres senseurs pour construire une situation tactique : meilleure vision possible du théâtre des opérations.
- Ils unifient la mise en oeuvre des systèmes d'armes pour optimiser la rapidité et l'efficacité de l'engagement.
- Enfin, ils fournissent des aides tactiques intelligentes aidant à concevoir la manoeuvre pour garantir la supériorité opérationnelle.
Vos principales missions sont :
- Coordonner les équipes logicielles dans leurs différentes tâches : s'assurer du respect du planning, fluidifier les échanges, animer les rituels d'avancement...
- Superviser (voir prendre part) les travaux d'assemblage et d'intégration des systèmes de combat développés par les équipes.
- Assurer l'interface de l'équipe logicielle avec les équipes projets, les équipes amont, les équipes de validation et les sous-traitants.
- Soutenir les responsables de projet logiciels dans la définition du planning, des devis...
- Contribuer à la définition des évolutions et aux solutions techniques.
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
Le profil recherché
ET VOUS ?
- Votre formation : Ecole d'ingénieur.
- Vos compétences : Spécialisé en ingénierie logicielle, 5 - 10 ans d'expérience.
- Vous connaissez / Vous maîtrisez : le développement orienté objet, le C, le C++ (idéalement le langage ADA), les environnements LINUX.
- Vous êtes à l'aise pour : travailler en équipe et communiquer. Vous faites preuve de rigueur et de ténacité.
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Aménagement des locaux
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement ou participation
-
RTT
-
Espaces calmes
Bienvenue chez Naval Group
NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).
NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'Euros de chiffre d'affaires
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Ollioules
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
38 200 € / an 3 183 € / mois 20,99 € / heureSalaire brut estimé
47 500 € / an 3 958 € / mois 26,10 € / heureEstimation haute
58 800 € / an 4 900 € / mois 32,31 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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