

Senior Data Engineer H/F Winamax
Paris - 75 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Média • Internet • Communication
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Techniquement, Winamax c'est :
- Un moteur de jeu puissant et innovant : adaptation dynamique de l'offre de jeu, parties de poker hautement configurables, détection de fraude,
- Une architecture distribuée et scalable conçue pour traiter en temps réel les flux de la plateforme,
- Une plateforme modulaire soumise à des contraintes de haute disponibilité et de sécurisation des données, capable de gérer de fortes audiences.
Quelques chiffres :
- 20G+ mains de poker jouées
- 150K-250K joueurs actifs par jour
- 250K+ tournois de poker par jour
- 120K paris sportifs proposés en permanence
- 900K coupons de paris sportifs placés chaque jour
- 75K messages échangés par seconde
- 50To de données en base
Notre stack :
- Backend : Node.js, Python, C++, PHP, Golang
- Frontend : JavaScript, React, Redux, Electron
- Compute : AWS ECS, AWS EC2, AWS Lambda
- Ops : AWS Cloud Services, GitHub Actions, Terraform, Docker, Git, Debian
- Databases : AWS Aurora (MySQL), AWS DynamoDB, Amazon Redshift
- Cache : AWS Elasticache (Redis)
- Event & Data processing : Apache Kafka, Redis streams, Apache Airflow, AWS Batch
- BI : AWS Quicksight
- CI/CD : Github Actions
- Monitoring : AWS Cloudwatch, AWS OpenSearch, Grafana
A PROPOS DU POSTE
Pour accompagner le développement de Winamax sur de nombreux sujets Data, nous recrutons un Senior Data Engineer. Au sein de la team Data, tu participeras activement à la conception, à l'implémentation et au maintien des différents applicatifs liés au traitement, contrôle et à l'analyse de données chez Winamax. Tu as l'occasion unique de contribuer au développement de l'équipe avec un terrain de jeu fertile en attente d'innovation et de créativité !
LES MISSIONS DU POSTE
- Participer à la conception de solutions permettant la collecte, le stockage et l'organisation de données
- Créer des pipelines de transformation de données
- Garantir la cohérence et la qualité des données produites au sein de l'entreprise
- Créer et maintenir des outils analytiques
- Collaborer sur les sujets Data avec nos équipes techniques (devs, data scientist) et produit
- Effectuer de la veille technologique sur l'ensemble des produits et usages liés à la Data
QUELQUES EXEMPLES DE PROJETS
- Conception et implémentation de pipelines de transformation de données
- Mise en place d'une plateforme MLOPS
- Création d'outils d'analyse de données (intégrité de jeu, addiction...)
- Maintenance et évolution d'un Datalake
ENVIRONNEMENT TECHNIQUE
- Stockage : RDS, S3, DynamoDB, Redis, Redshift
- Orchestration de containers : ECS Fargate / EC2
- Jobs : Lambda, Batch
- Workflows : Airflow
- ML : SageMaker
- BI : Quicksight
- Langages : Python, JavaScript (Node)
- Streaming : Kafka
- CI : Github Action
- Monitoring : Cloudwatch, Grafana
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien RH
-
Test
-
Entretien avec le manager
-
Entretien final
Le profil recherché
LE PROFIL RECHERCHÉ
- Solide expérience dans le domaine de la Data (vous avez connu différents environnements et challenges techniques)
- Maîtrise de différentes technologies de stockage (MySQL / PostgreSQL, NoSQL, Datawarehouse...)
- Expérience significative sur un environnement cloud
- Compétences en développement (Python)
- Capacité d'adaptation
- Bonne communication
Raisons de nous rejoindre
-
Un esprit startup, et des équipes jeunes et dynamiques
-
Cadre de travail unique et convivial, en plein cœur de Paris
-
Salle de sport, salle de jeux vidéo, terrain de pétanque, barbecue
-
Cours de fitness, boxe avec un coach, cours de yoga, club de running
-
Un salaire compétitif
-
Un intéressement et une participation attractifs
-
Une excellente mutuelle
-
6 semaines de congés
-
Restaurant d’entreprise
-
Du fun : soirées organisées régulièrement par notre CSE
Bienvenue chez Winamax
Winamax est une entreprise dynamique et innovante qui repousse les limites de l'industrie du jeu en ligne. Leader du poker et du paris sportifs en France avec respectivement 350 000 joueurs et 500 000 parieurs mensuels.
Notre identité repose sur la créativité, l'audace et la festivité : work hard play harder aurait pu être écrit pour Winamax ! Nous nous engageons à offrir à nos joueurs une expérience exceptionnelle, combinant technologie de pointe, divertissement passionnant et services toujours plus qualitatifs.
Au coeur de Paris, nos locaux et les divers avantages proposés (salle de sport, cours collectifs, massages, barbecues tout l'été, soirées régulières...) font de notre entreprise un lieu vraiment atypique.
Ensemble, réunis en un seul lieu, la passion commune de tous pour les jeux, ainsi que notre culture internationale influencée par nos équipes espagnoles, portugaises et allemandes, constituent la véritable force de notre entreprise.
Venez vivre avec nous la passion du jeu !
Infos complémentaires
MODALITÉS ASSOCIÉES AU POSTE
- Poste à pourvoir en CDI (contrat à durée indéterminée) temps plein uniquement et dès que possible à Paris, France
- Télétravail partiel possible (2 jours max par semaine)
- Rémunération : selon le profil + participation et intéressement
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Premier échange avec le recruteur - 30min
- Entretien technique avec le Lead Tech et un membre de l'équipe - 1h30
- Entretien final avec le Lead Tech et le Head of Engineering - 1h
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Si le poker ou les paris sportifs ne sont pas des arguments suffisants, nous en avons d'autres !
- Un cadre de travail unique et convivial, en plein coeur de Paris (salle de sport, salle de jeux vidéo, terrains de pétanque, boissons offertes...)
- Un esprit startup avec des équipes jeunes et dynamiques
- Une vie d'entreprise riche : événements team buildings, et soirées organisées régulièrement par notre CSE (poker, gaming, jeux de plateau, barbecues tout l'été...)
- Participation à des conférences techniques (Devoxx, KubeCon)
- Des primes d'intéressement et de participation vraiment attractives (n'hésite pas a demander plus d'infos au recruteur)
- Un accès au programme de cooptation (avec un bonus pouvant aller jusqu'à 5000 €)
- Le choix de son ordinateur portable (Macbook pro ou Windows) pour travailler efficacement
Et aussi :
- Une excellente mutuelle
- 6 semaines de congés payés
- Un restaurant d'entreprise
- Paris - 75
- CDI
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