CDD - Chargé d'Études Emménagement H/F Naval Group
Toulon - 83 CDD- Bac +2
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Au sein de la Direction Services qui assure le maintien en condition opérationnelle des sous-marins et bâtiments de surface vous contribuez aux études d'emménagement qui permettent de garantir l'intégrabilité physique des équipements/matériels et de leurs servitudes, dans les environnements contraints des navires militaires.
Dans le cadre d'un surcroît d'activité, Naval Group Toulon recherche son futur Chargé d'études emménagement H/F en CDD jusqu'à décembre 2025.
Vous êtes en interface en interne avec les collaborateurs du service Emménagement composé d'emménageurs et d'Intégrateurs /projeteur évoluant en Open-space et également avec les autres acteurs fonctionnels de l'ingénierie services.
A ce titre, vos activités principales sont les suivantes :
Réaliser des études d'emménagement de composantes électrique s et/ou mécaniques, de tuyauterie, de câbles électriques à bord des navires en respectant les exigences fonctionnelles et métier, la méthode outillée et les données d'entrée pouvant évoluer en cours d'étude.
Des relevés à bord des navires peuvent s'avérer indispensables, les moyens de numérisation 3D ou l'utilisation de Réalité Augmentée peuvent être déployer.
Compléter les informations dans les outils de gestion de production des études, dans les bases de données techniques et dans les logiciels de CAO 2D et 3D.
Participer à des revues de conception pour présenter la solution technique proposée, argumenter ses choix et rédiger des Dossiers Justificatifs.
Rendre compte vers le(s) Responsable(s) d'études de l'avancement des études, l'estimation des tâches à réaliser, le planning prévisionnel associé.
Réaliser la création et/ou la mise à jour des liasses de plans techniques pour permettre au chantier de réaliser les travaux de modification.
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP :
Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service
CESU), des voyages, etc.
Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
Le profil recherché
Et vous ?
Diplômé(e) d'un Bac +2, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine des études d'intégration physique navale, qui vous a permis de développer les compétences techniques suivantes :
Maîtrise du dessin technique et des logiciels de CAO 2D et 3D (INVENTOR),
Maîtrise des outils de bureautique du Pack Office,
Capacités rédactionnelles,
Connaissances techniques dans les domaines de la tuyauterie industrielle, des structures mécano-soudées et du routage de câbles,
Domaines techniques de l'industrie Navale de défense.
Par ailleurs, vous disposez de bonnes qualités d'organisation, de rigueur. Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité relationnelle et d'écoute qui vous permet de travailler en équipe et en autonomie.
Curieux(se), vous êtes aussi force de proposition et pleinement impliqué(e) sur vos projets.
Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
REJOIGNEZ NOUS ET CONSTRUISEZ LE NAVAL DE DEMAIN !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique.
À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner.
Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux disposition des articles
R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Aménagement des locaux
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement ou participation
-
RTT
-
Espaces calmes
Bienvenue chez Naval Group
NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).
NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'Euros de chiffre d'affaires
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Toulon
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureSalaire brut estimé
50 000 € / an 4 167 € / mois 27,47 € / heureEstimation haute
63 800 € / an 5 317 € / mois 35,05 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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