CV
Militaire

Être militaire, c'est être engagé au sein des forces armées et se dévouer pour son pays. Défendre la nation contre les menaces extérieures, garantir la sécurité intérieure du pays ou encore intervenir dans des missions humanitaires à l’international sont les principaux objectifs d'un militaire de métier. La formation rigoureuse au métier de militaire, tant physique qu’intellectuelle, permet d’acquérir des compétences spécifiques, essentielles sur le terrain mais également transférables dans le monde civil. Ainsi, derrière chaque homme ou femme de l'armée se cache un professionnel hautement qualifié, ayant vécu des expériences uniques et portant des valeurs de discipline, d’intégrité et de camaraderie.

Le CV, bien qu’associé couramment au monde civil, revêt une importance cruciale pour celui qui souhaite rejoindre l'armée. Ce document ne se contente pas de lister des compétences ou des formations ; il traduit la rigueur, le dévouement et la motivation du candidat. En effet, intégrer l’armée nécessite des aptitudes spécifiques, des valeurs profondément ancrées et une détermination sans faille.

Voici les rubriques principales que doit contenir votre CV, adaptées au contexte militaire :

• Informations personnelles.
• Objectif professionnel : soit une brève description de vos aspirations.
• Formation : écoles et diplômes pertinents.
• Expériences professionnelles : emplois occupés au sein de l’armée – grade, rôle, missions.
• Compétences : compétences militaires et autres.
• Langues parlées : surtout si elles ont été utilisées lors de missions internationales.
• Références : incluez les références ou recommandations de supérieurs ou collègues qui peuvent attester de vos compétences et de votre engagement.

Un CV bien structuré et pertinent démontre non seulement une préparation méthodique du candidat, mais souligne également son sérieux et son engagement envers la défense de la nation. C’est pourquoi, afin de maximiser vos chances dans le processus de recrutement militaire, soigner la présentation de votre parcours est essentiel.

Dans l’univers compétitif du recrutement, l’accroche est la porte d’entrée de votre CV. C'est grâce à elle que vous captez l’attention du recruteur car elle offre un aperçu immédiat de votre valeur ajoutée. Pour vous militaire, une accroche percutante et personnalisée est primordiale : elle doit résumer l’essence de votre parcours, de vos compétences et de vos ambitions en quelques mots, tout en suscitant l’intérêt des recruteurs.

La rubrique des expériences professionnelles est la colonne vertébrale de votre CV. Pour vous militaire, il est essentiel de présenter ces expériences de manière à ce qu’elles reflètent non seulement les responsabilités que vous avez assumées mais aussi les compétences que vous avez acquises et vos réalisations concrètes. Commencez toujours par l’expérience la plus récente en premier. Cela permet au recruteur de voir immédiatement où vous en êtes dans votre carrière. Puis faites figurer les dates de début et de fin de votre emploi, votre grade, l'emploi occupé, votre lieu d’affectation et le détail des missions que vous avez effectuées et vos réalisations concrètes.

En structurant ainsi votre CV, vous donnez un aperçu clair de votre parcours, tout en mettant en avant vos responsabilités et vos réussites. C’est essentiel pour démontrer non seulement votre expérience, mais également votre capacité à évoluer et à réussir dans des situations exigeantes.

Dans la rubrique « Formation » de votre CV de militaire, il est important de mettre en avant aussi bien les formations spécifiques au terrain que celles liées aux études civiles. Ces éléments renseignent sur votre formation académique et technique ainsi que sur votre capacité d’adaptation. Tout comme pour les expériences professionnelles, les formations les plus récentes doivent être listées en premier. Pour chaque formation, mentionnez l'intitulé du diplôme ou de la formation, sa date d’obtention et votre lieu de formation. Vos formations professionnelles militaires, telles que vos stages de spécialisation ou vos écoles d’officiers, sont particulièrement importantes à mentionner. Elles peuvent souvent compenser un parcours académique plus classique, voire lui être supérieur en termes de pertinence pour certains postes.

La manière dont vous présentez vos formations peut considérablement influencer la perception de votre recruteur, en montrant non seulement votre niveau d’éducation, mais aussi votre spécialisation et votre engagement envers votre carrière militaire.

La rubrique de vos compétences est primordiale sur votre CV militaire car elle synthétise les aptitudes et connaissances que vous avez développées au cours de votre carrière.

• Compétences techniques ou hardskills : ce sont des compétences spécifiques, généralement acquises grâce à une formation ou une expérience directe. Par exemple, le maniement d’une arme ou la planification stratégique.
• Compétences comportementales ou softskills : elles se rapportent à la manière dont vous interagissez avec les autres ou gérez des situations. Dans le contexte militaire, le leadership, la résilience ou la capacité à travailler en équipe sont essentiels.
• Compétences informatiques et outils du métier : à l’ère numérique, les militaires sont également formés à l’utilisation d’outils informatiques spécifiques, que ce soit pour la communication, la surveillance ou la stratégie.
• Compétences linguistiques : Pour les militaires ayant servi à l’étranger ou ayant été déployés dans des missions internationales, les compétences linguistiques peuvent être un atout majeur.

Cet exemple met en lumière l’importance de la communication, essentielle pour la coordination sur le terrain, tout en soulignant l’expertise technique et la formation spécifique du candidat dans ce domaine.

Outre les rubriques classiques, vous pouvez aborder d'autres sujets sur votre CV s'ils l'enrichissent. Par exemple vos compétences linguistiques : Si vous ne les avez pas abordées précédemment, les langues parlées, surtout si elles ont été utilisées lors de missions internationales, peuvent constituer un atout majeur. Vous pouvez aussi évoquer vos centres d’intérêt. Ils peuvent révéler certaines de vos facettes comme un goût pour la stratégie à travers des jeux de guerre ou la pratique d’un sport d’endurance. Vous pouvez aussi spécifier vos expériences de bénévolat. Elles montrent un engagement au-delà du strict cadre professionnel. Inclure ces rubriques supplémentaires permet de donner une image plus complète de votre profil, mettant en avant non seulement vos compétences techniques mais aussi vos valeurs, vos passions et vos engagements personnels.

• Une accroche percutante : celle-ci doit résumer l’essence de votre parcours militaire, vos compétences et vos ambitions captant ainsi l’attention dès le début.
• Vos expériences professionnelles : présentées en commençant par la plus récente, elles mettent en avant vos responsabilités, compétences acquises et réalisations concrètes.
• Vos formations et études : il est très important que vous mentionniez aussi bien vos formations militaires que vos études civiles, en privilégiant les plus récentes.
• Vos compétences : vos hardskills, softskills, compétences informatiques et linguistiques doivent être clairement identifiées et détaillées.
• D'éventuelles rubriques supplémentaires : compétences linguistiques, centres d’intérêt et expériences de bénévolat par exemple… Elles offrent une perspective plus complète de votre personnalité.

Un CV doit généralement tenir sur une ou deux pages pour un officier ou un militaire de rang supérieur. Les militaires en reconversion visant un emploi en entreprise pourraient envisager un modèle de CV plus succinct, concentré sur leurs compétences transférables.

Vous devez accompagner votre CV d'une lettre de motivation. Elle est essentielle, surtout pour les militaires en reconversion. Elle permet d’expliquer votre désir de transition, de détailler vos compétences qui peuvent être transférées à l’entreprise que vous visez, et de montrer votre enthousiasme pour ce nouveau rôle. Vous pouvez trouver des modèles de lettre adapté. Cela renforce votre candidature, et vous prépare efficacement pour l’entretien à venir.