Vandemoortele, leader de la viennoiserie, recrute des conducteurs et opérateurs gourmands !

Fondée en 1899, l’entreprise Vandemoortele est le spécialiste des produits de boulangerie, pâtisserie et viennoiserie. Parmi les 34 sites de production que compte le groupe, les deux usines de Torcé, à côté de Vitré, sont dédiées uniquement à la viennoiserie. Une filière dynamique qui ne connait pas la crise et qui recrute, notamment en période de Galettes des Rois. Un produit phare devenu un des emblèmes du Groupe, à tel point qu’une usine est consacrée à sa production : Torcé 1. « Notre usine, dans laquelle sont fabriquées ces galettes, produit à elle seule plus de la moitié de la production française de galettes des Rois » précise Mme Houyere, soit environ 18 millions de galettes ! Une production colossale, donc, qui demande une certaine anticipation de main-d’œuvre. C’est pourquoi, en prévision des Rois 2018, Vandemoortele lance sa campagne de recrutement.

Des conducteurs de machine et des opérateurs de production

A cette occasion, l’entreprise recrute des conducteurs de machine et des opérateurs de production. Des postes pour lesquels « l’entreprise n’a pas de critères de sélections figés. Chez Vandemoortele, nous considérons en effet que les compétences peuvent s’acquérir sur le terrain à partir du moment où le candidat fait preuve de motivation et d’intérêt pour le poste. Les personnes impliquées feront toute la différence au moment du recrutement ».

La campagne de production de galettes des Rois débute dès le début de l’été, fin juin/début juillet, et se termine après les fêtes, début janvier. De par le caractère périodique de la production de Galettes des Rois, les salariés sont recrutés en contrats intérimaires. Des contrats qui peuvent déboucher sur un CDI. Par ailleurs, afin de répondre à la forte demande de galettes, l’usine fonctionne quasi 24/24 heures, 7/7 jours.

Comment postuler ?

Les candidats intéressés par les opportunités professionnelles de Vandemoortele peuvent postuler directement via l’adresse mail suivante : torcerh@vandemoortele.com. S’ils souhaitent davantage de renseignements, ils peuvent également déposer leur candidature auprès des agences d’intérim Interaction et Proman à Vitré.

Des candidats formés avant de prendre le poste

Des formations de quelques heures à une ou deux semaines, sont mises en place et varient selon le poste sur lequel la personne est affectée.

Un cadre de travail gourmand

« Entre les Galettes des Rois, les chaussons aux pommes, les croissants, les pains au chocolat, etc., l’univers est sans nul doute gourmand et sucré ! ». Une touche appétissante qui, associée à des formations régulières pour prévenir la pénibilité de certains postes, permet d’offrir aux salariés un environnement de travail optimisé, dans un univers industriel réputé pour ses conditions parfois difficiles.

Par ailleurs, pour les salariés désireux d’évoluer, la montée en compétence est possible. « Nous avons de très beaux parcours professionnels sur les différents sites du Groupe ». Un atout qui participe de l’attractivité de l’entreprise qui recrute régulièrement, sur l’ensemble de la France, des opérateurs de production, des conducteurs de machines, mais également des conducteurs de lignes, des techniciens de maintenance, ainsi que des magasiniers caristes pour la filiale Transports.