Travailler dans l’Exploitation et la maintenance des réseaux de transports de gaz : « des métiers de l’ombre, mais des métiers essentiels et captivants »

Exploiter et entretenir le réseau de transport de gaz est le cœur de métier de GRTgaz. C’est pourquoi les professionnels du domaine « exploitation réseau » ont un rôle clef dans l’entreprise. Ce sont eux qui assurent la disponibilité, la fiabilité et la performance des ouvrages (canalisations, stations de compression et postes de livraison), pour les particuliers comme pour les industriels, et qui en assurent la surveillance et la sécurité.

Des métiers de l’ombre et pourtant…

Plus d’un tiers des emplois chez GRTgaz relève de l’exploitation et de la maintenance des ouvrages. Pour autant, les métiers de ce domaine restent peu connus. « Nous exerçons des métiers de l’ombre » s’amuse M. Golieth. « On parle peu de nous, à part peut-être en cas d’incident ! ». Derrière cette plaisanterie se cache en réalité un éventail de professions et de profils différents mais complémentaires, qui contribuent à faire de GRTgaz le transporteur de gaz de référence en Europe :

• Agents d’exploitation
• Techniciens, contremaîtres,
• Gestionnaires de données et techniciens appui,
• Responsables de secteur, de station ou de département réseau
• Techniciens, superviseurs et ingénieurs compression
• Technicien électronique, automatisme, télétransmission, informatique

La majorité des salariés du domaine exploitation réseau sont des exploitants de terrains, qui travaillent au sein des stations de compression ou interviennent sur les canalisations. Mais il y a également une partie des équipes qui intervient en appui aux exploitants, avec pour missions principales de traiter les Déclarations d’Intention de Commencement de Travaux (DICT), les dossiers d’urbanisme, les données techniques des ouvrages, etc. Des salariés dont l’expertise informatique est davantage sollicitée.

Des recrutements du Bac Pro au diplôme d’ingénieur

Du fait de leur diversité, les métiers du domaine exploitation réseau sont ouverts à tous les profils issus de formations techniques. « Nous nous entourons de collaborateurs issus de Bac professionnels comme d’écoles d’ingénieurs en passant par des BTS. Nous couvrons toute l’échelle des diplômes en maintenance, électricité, automatisme, etc… ».

Des métiers ouverts aux femmes

Malgré l’évolution importante de ces métiers, que ce soit en termes de pénibilité, de sécurité ou de digitalisation, l’image qu’ils véhiculent restent encore très masculine. Et pourtant, « le domaine de la Maintenance et de l’Exploitation est totalement accessible aux femmes » souligne Hervé Golieth. « Certains métiers, comme ceux de la donnée, voient de plus en plus de femmes en poste, mais le chemin vers la parité est encore long, notamment sur le terrain » analyse-t-il.

Le goût du travail en équipe et des imprévus : deux critères essentiels

Pour tous ceux qui souhaiteraient rejoindre les équipes Maintenance et Exploitation de GRTgaz, un critère est essentiel : le goût du travail en équipe. Il faut aimer collaborer, tout comme il faut aimer travailler en extérieur.

Autre élément tout aussi fondamental : la réactivité. En effet, « même si tout est planifié, il faut aimer les aléas. Il n’est pas rare que les plannings changent à la dernière minute en raison d’une panne, d’une défaillance. Savoir réagir et s’adapter fait partie du gène de l’exploitant » explique M. Golieth.

Des métiers « vraiment attachants »

Issu du département environnement de GRTgaz, puis après avoir fait un passage par l’unité de sécurité, Hervé Golieth s’est dirigé vers l’exploitation et la maintenance. « Je m’y suis dirigé par choix, et malgré quelques infidélités, je suis toujours revenu au sein de ce domaine, à des postes différents. Car je suis convaincu que le métier d’exploitant est un métier très attachant, grâce auquel chacun a un véritable rôle à jouer pour permettre aux 11 millions de clients d’être approvisionnés en gaz. Nous avons une réelle mission de service public. Même si nous travaillons dans l’ombre, nous sommes au cœur du système ».

« A partir du moment où l’on est investi, on peut envisager tous les métiers »

Et les avantages de travailler dans le domaine de l’Exploitation et de la Maintenance ne s’arrêtent pas là. Embrasser l’un de ces métiers c’est s’ouvrir une carrière sur-mesure. « A partir du moment où l’on est investi, motivé et dans une posture de formation, on peut envisager presque tous les métiers ! En effet, en étant exploitant, on a cet avantage d’être en interaction permanente avec les autres directions, ce qui nous permet d’avoir une vue globale mais précise du fonctionnement et des objectifs de chaque unité de l’entreprise ». De quoi ouvrir des vocations et susciter des intérêts.

Généralement, les passerelles et les montées en compétences restent dans le domaine de l’ouvrage (ingénierie, construction ou pilotage), mais les salariés qui le souhaitent peuvent également évoluer dans d’autres domaines d’activité de GRTgaz tels que le commerce, la qualité, la sécurité, etc. Quel que soit le projet du salarié, des formations sont alors mises en place.

Des métiers d’avenir et des enjeux stratégiques

Et demain ? Transition énergétique oblige, GRTgaz se prépare à transporter autre chose que du gaz naturel dans un futur proche. « On commence à injecter du biométhane sur notre réseau, ce qui amène nos métiers à évoluer. Mais ce n’est que le début. On sent bien que l’on se prépare à de grands changements pour demain, et que nos missions vont muter, même si ça relève encore de la science-fiction. Tout reste possible et envisageable ! ».