Sogeti : journées portes ouvertes à Strasbourg et Belfort
Sogeti, groupe international spécialisé dans les services informatiques et d'ingénierie de proximité, organise le vendredi 5 octobre 2007 une journée portes ouvertes dans ses agences de Strasbourg et Belfort. Explications sur le déroulement de ces journées avec Guy Paulin, directeur régional Est de Sogeti.

Sogeti Est organise un événement pour rencontrer les candidats de la région Est...
Oui, le 5 octobre nous organisons une journée portes ouvertes en continu dans deux agences de l'Est, à Strasbourg et Belfort. Les candidats intéressés peuvent envoyer leur cv et leur candidature à l'adresse suivante : rh-est@fr.sogeti.com
Quel est le programme de cette journée ?
Les candidats seront accueillis par nos chargés de recrutement à Strasbourg et Belfort. Ils seront ensuite aiguillés vers les managers de Sogeti : les directeurs d'agence, les responsables techniques d'agences, les commerciaux. Une dizaine de managers de Sogeti sont mobilisés pour cette opération sur les deux sites. Ensuite, chaque candidat passe un entretien d'une quinzaine de minutes avec un manager qui étudie son CV et ses motivations. Dans la semaine qui suit, les candidats sélectionnés seront recontactés par notre service de recrutement et passeront un entretien plus approfondi pour aboutir à une proposition d'embauche.
Qui peut participer à ces journées portes ouvertes ?
Nous recherchons plus particulièrement dans le monde du développement des ingénieurs Java ou .Net. Dans le domaine du progiciel de gestion, des consultants fonctionnels ou techniques SAP et BaaN. Dans la région Est, il y a déjà 150 sites équipés du progiciel SAP, les grosses PME sont donc très demandeuses de ce type de profils. Dans le domaine de la gestion des infrastructures, nous recherchons des ingénieurs réseaux, des ingénieurs avec des compétences en administration Unix, des compétences sécurité, en exploitation mainframe...
Dans la région, Sogeti travaille beaucoup à l'international...
Oui, nous accompagnons nos clients dans de nombreux projets de déploiement internationaux, en particulier avec nos consultants fonctionnels ERP (SAP et BaaN)
Les perspectives d'évolution pour les collaborateurs de Sogeti sont donc intéressantes ?
Effectivement, il y a des perspectives d'évolution. Ils sont d'abord rattachés à l'une de nos cinq agences de la région (Strasbourg, Belfort, Nancy...). Ces agences à taille humaine regroupent entre 60 et 80 personnes. C'est le directeur d'agence qui rencontre et recrute les candidats. Ils sont suivis par les responsables techniques... Cette notion de proximité avec nos collaborateurs et nos clients est très importante et nous permet de les accompagner sur des projets de déploiement de systèmes d'information, également à l'international. Ces missions s'adressent plutôt à des profils expérimentés. C'est pour cela que la journée portes ouvertes se déroule en continu entre midi et 14h et après 17h, de manière à recevoir aussi des candidats déjà en poste qui peuvent être intéressés par notre offre.
Où en sont les prévisions de recrutement de Sogeti dans l'Est ?
Nous sommes actuellement 360 collaborateurs. Notre plan de recrutement 2007 est de 54 collaborateurs. Nous sommes en ligne par rapport à ce recrutement et nous prévoyons, d'ici la fin de l'année, de recruter une vingtaine de profils pour accompagner notre dynamique de croissance dans la région.
> Vendredi 5 octobre 2007, de 10h à 18h30 dans les agences Sogeti de Strasbourg et Belfort. Pour participer à ces journées portes ouvertes, envoyez CV et lettre de motivation avec mention de la ville (Strasbourg ou Belfort) et l'heure approximative d'arrivée à rh-est@fr.sogeti.com
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