Être bien au travail

Cette entreprise offre 7 500 dollars à ses salariés pour qu'ils partent en vacances

Par Guirec Gombert • Mis à jour le 8 octobre 2019 à 16h28, publié à 16h20

La compagnie FullContact a fait le choix de verser une prime de 7 500 dollars à ses collaborateurs qui partent en vacances. Une seule condition pour la toucher : ne pas consulter ses mails pro !

Cette entreprise offre 7 500 dollars à ses salariés pour qu'ils partent en vacances

C'est ce qu'on appelle des congés très très bien payés. La multinationale américaine FullContact a décidé depuis plusieurs années de donner une prime de 7 500 dollars à ses employés souhaitant partir en vacances, révèle le site GQ. Selon le fondateur de l'entreprise, Bart Lorang, cette somme rendrait les employés beaucoup plus productifs et fidèles. Le contraire est-il seulement envisageable ?

C'est aussi très malin : selon le chef d'entreprise, cet investissement, estimé à un million de dollars annuel, est largement compensé par la qualité du travail de ses employés. Pour toucher la prime, il y a une unique condition à remplir : ne pas vérifier ses mails et autres messages professionnels. Il est évidemment autorisé de consulter son smartphone mais rien en rapport avec son travail. L'entreprise suggère également de profiter de ses vacances pour se désintoxiquer au maximum des outils numériques. Quant à la façon dont les salariés dépensent leur argent, libre à chacun d'en faire ce qu'il veut. Soit de passer ses vacances à ne rien faire ou au contraire à voyager au bout du monde. Un outil de management que l'on souhaiterait voir se généraliser...

(Getty images / Biletskiy_Evgeniy)

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