Alternance : formez-vous à un métier qui recrute dans le tertiaire avec IFOCOP !

L’alternance rencontre toujours autant de succès en 2021, avec une conjoncture économique plus favorable que l’an dernier : « Certaines sociétés ont besoin de relancer leur activité, d’autres de la développer ou de la redévelopper », constate Christine Gilbon, coordinatrice alternance chez IFOCOP.

Reconduites jusqu’au 30 juin 2022, les aides octroyées par l’État leur permettent de se projeter en formant des personnes à leur cœur de métier et à leur écosystème, sans pour autant s’engager dans une embauche directe. Les atouts ne manquent pas non plus côté candidats : « Quel que soit leur profil (jeunes, personnes souhaitant se reconvertir ou compléter leur cursus, demandeurs d’emploi…), nos étudiants souhaitent apprendre sans être tout le temps à l’école. Et l’expérience emmagasinée sur le terrain facilitera grandement leur insertion professionnelle à l’issue de la formation ! » affirme-t-elle.

Avec un taux de retour à l’emploi de plus de 80%, même en période de pandémie, les formations d’IFOCOP sont, à ce titre, particulièrement adaptées aux attentes du marché ! « Centrée sur les compétences opérationnelles, notre approche pédagogique garantit une employabilité rapide sur des métiers du tertiaire en tension. Nous faisons tout pour maximiser l’embauche de nos apprenants, notamment par le biais d’un suivi très personnalisé tout au long de leur parcours. »

Un apprentissage par la pratique dispensé par des professionnels

Le rythme choisi par IFOCOP est de deux jours à l'école pour trois jours en entreprise, avec une exception : « Notre formation Web design alterne entre une semaine à l'école et deux semaines en entreprise, un format plus adapté à cette typologie de métier », précise Christine.

Les cours se déroulent en présentiel. « Les apprentissages théoriques sont tout de suite mis en pratique lors de TP encadrés ou menés en autonomie », détaille Christine. En parallèle, les apprenants bénéficient du suivi régulier de leur responsable de formation mais aussi des intervenants du cursus choisi. Experts dans leur domaine, ces derniers sont des professionnels en poste, et donc toujours en prise avec la réalité du monde du travail.

Afin de favoriser le développement de compétences dites « douces », telles que l’esprit d’équipe, les étudiants sont encouragés à échanger collectivement par le biais de forums dédiés. « Ces espaces favorisent l’entraide et le soutien entre les élèves », explique Christine.

Des formations bac +2 ou bac +3 certifiantes et accessibles à tous !

Les programmes en alternance dispensés par IFOCOP s’articulent autour de cinq grandes thématiques : ressources humaines-paie, comptabilité, assistanat-secrétariat, digital, et vente-commerce. L’ensemble des formations mènent à des titres professionnels RNCP, de niveau 5 (bac +2) ou 6 (bac +3).

Ces formations s’adressent à tous types de publics, sans aucune limite d’âge : jeunes post-bac, demandeurs d’emploi, personnes souhaitant se reconvertir… « Nous proposons à la fois des contrats d’apprentissage, réservés aux candidats de moins de trente ans, et des contrats de professionnalisation, accessibles à tous », détaille Catherine, qui précise aussi que tous les centres d’IFOCOP sont handi-accueillants.

Les débouchés sont nombreux une fois diplômé, et les métiers préparés chez IFOCOP permettent d’évoluer dans des secteurs très divers. « Les postes d’assistanat, RH et commerciaux sont recherchés dans tous types d’entreprises, déclare Christine. Il en va de même pour les fonctions comptables, qui peuvent aussi exercer en cabinet. Les professionnels du digital s’épanouiront, quant à eux, en agence de communication, mais aussi au sein de certaines sociétés. »

Une formation en un an et un emploi garanti à l’issue du cursus

Acteur reconnu sur le marché de l’alternance, IFOCOP s’est constitué au fil des ans un réseau solide : « Nos entreprises partenaires sont autant des TPE que des PME ou des grands groupes », révèle Christine.

La promesse du centre de formation ? « En seulement un an, vous deviendrez pleinement opérationnel et trouverez un emploi très facilement à l’issue du programme ! », assure Christine.

Se former avec IFOCOP, c’est aussi bénéficier d’un accompagnement de qualité qui débute dès la recherche d’une entreprise. « Nous animons des ateliers consacrés à la recherche d’emploi dans le cadre d’une alternance et nous mettons en contact les candidats avec des entreprises. »

Autre atout de taille : la possibilité d’intégrer l’un des cursus à partir du premier trimestre civil de chaque année, en plus de la rentrée de septembre ! « Il est d’ailleurs encore possible de s’inscrire pour la rentrée de septembre/octobre ! », annonce Christine.

N’hésitez pas à vous positionner sur l’un des webinaires organisés par IFOCOP pour en savoir plus sur ses formations en alternance.

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Photo de couverture : © Ifocop / illustration n°1 : © Canva Pro / @monkeybusinessimages / illustration n°2 : © Ifocop