Concevoir son CV en ligne, mode d’emploi

Vous êtes à la recherche d’un emploi ? Vous avez la fibre numérique et êtes animé par une flamme créative ? Faire un CV en ligne est la meilleure décision que vous prendrez aujourd’hui !

Avoir votre propre site vous permet d’héberger votre CV, alors disponible à tout moment pour les chasseurs de tête, mais pas que. Cela vous permet aussi de jouir de tous les avantages qu’offre le digital, à savoir interactivité, visibilité et espace.

Cependant, le CV en ligne ne remplace par une vraie candidature, il ne fait que la sublimer.

Lorsque vous répondez à une offre, insérez dans votre CV le lien de votre site, accompagné d’une phrase incitant le recruteur à aller jeter un coup d’œil pour découvrir plus en détails votre parcours et vos compétences.

Je crée mon CV en quelques clics

Pourquoi sauter le pas ?

Créer un site internet pour CV vous permet de démontrer que :

• vous êtes quelqu’un de créatif
• vous êtes à l’aise avec la technologie
• vous savez vous vendre et cultiver votre personal branding

Mais cela vous permet également de :

• gagner en visibilité (votre site étant référencé sur les moteurs de recherche, les recruteurs peuvent vous retrouver directement en tapant votre nom)
• présenter votre parcours de manière originale et plus détaillée

À quoi sert-il ?

Le CV sur un site vous permet de donner des informations complémentaires au CV envoyé en réponse à une offre d’emploi. C’est particulièrement utile si vous avez de nombreuses expériences professionnelles ou si vous évoluez dans des domaines créatifs. Vous pourrez ainsi expliquer plus en détails les missions que vous avez réalisées, présenter de manière plus complète vos compétences mais aussi proposer sous forme de portfolio vos réalisations graphiques, vos articles, etc.

Un site CV est particulièrement conseillé pour les métiers artistiques tels que graphistes, webdesigner, architectes, rédacteurs et photographes mais est aussi très pertinent pour tous les corps de métiers qui sont étroitement liés au web : communication, marketing, informatique, ingénieur, etc.

Comment construire son site web ?

Vous avez un choix de possibilités immense ! Tout commence avec une page d’accueil attractive, sur laquelle vous présentez votre nom et prénom et ce que vous faites dans la vie (l’intitulé de votre poste actuel, de votre statut de freelance ou du poste que vous souhaitez occuper). Ensuite, libre à vous d’organiser votre site comme vous l’entendez.

Si vous avez beaucoup de choses à présenter, l'architecture de votre site pourrait ressembler à ça  :

• une page d’accueil
• une page “à propos”, dans laquelle vous vous présentez plus en détail (résumé de votre parcours, de votre cœur de métier & présentation du projet professionnel)
• une page qui héberge votre CV en PDF et qu’il est possible de télécharger
• une page “expériences”, que vous pouvez organiser antéchronologiquement
• une page “compétences”, qui met en valeur vos points forts
• une page “portfolio” ou “réalisations” qui vous permet
• une page contact (adresse mail, comptes réseaux sociaux professionnels et / ou personnels, numéro de téléphone…)

En revanche, vous pouvez faire plus simple et vous contenter de trois pages pour faciliter le parcours des visiteurs : CV / expériences et compétences / à propos & contact.

N’hésitez pas à créer des sous-catégories dans chaque page pour organiser les informations. Par exemple dans “portfolio” vous pouvez avoir des rubriques par domaine de compétences (graphisme, webdesign, photo) ou par projet (projet X, projet Y, projet Z).

Créez votre propre charte graphique

Mais pour faire bonne impression et profiter de tout son potentiel, votre site doit représenter votre propre univers. Pour cela, vous devez décider des éléments graphiques à utiliser,

• les polices d’écritures (limitez-vous à trois polices différentes)
• les couleurs (des polices & du fond de votre site)
• le logo si vous décidez d’en créer un (de nombreux sites gratuits vous proposent de faire un logo à partir de votre nom et prénom)
• les éléments graphiques (tels que les pictogrammes)
• les images et les illustrations

Surtout, amusez-vous

Aujourd’hui, l’originalité est de mise pour séduire les recruteurs et les clients. Usez et abusez de votre imagination pour offrir une mise-en-page atypique, qui retienne l’attention. Jouez sur les visuels, les couleurs mais aussi les phrases pour révéler votre personnalité.

Mais ne perdez pas de vue votre objectif : être lu par les employeurs. La lisibilité est en effet essentielle ! Évitez donc les couleurs qui ne vont pas ensemble ou les polices d’écriture indéchiffrables. N’hésitez pas à demander conseils auprès de vos proches pour vous aider à y voir plus clair.

Comment s’y prendre ?

Rien de plus simple pour créer son propre site. Il vous suffit de taper “site CV” dans votre moteur de recherche préféré pour avoir des dizaines de résultats de plateformes qui vous aident à créer votre site, gratuitement. Aujourd’hui vous n’avez plus besoin de savoir coder en HTML ou en CSS pour construire un site, c’est ce qu’on appelle le “no-code”. Cherchez aussi de l'inspiration en consultant ce qu'ont fait d'autres candidats.

Enfin, votre site CV est vivant, c’est-à-dire que vous devez le mettre à jour régulièrement et vous assurer qu’il n’y ait aucune erreur ou faute d’orthographe !

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