Candidature spontanée : quelles entreprises privilégier pour postuler ?

Privilégiez la qualité à la quantité en sélectionnant soigneusement dans quelles entreprises envoyer vos candidatures spontanées.

Les entreprises qui vous intéressent

Cela paraît basique mais cibler une entreprise qui vous fait rêver est la solution idéale pour réussir une excellente lettre de motivation et enthousiasmer les recruteurs lors de vos entretiens. Quitte à démarcher une entreprise par vous-même, autant avoir très envie de travailler pour elle. Ne vous limitez pas en pensant viser trop haut, trop grand… Foncez vers l’entreprise de vos rêves !

Les entreprises qui recrutent

N’oubliez pas de vous renseigner sur les réseaux sociaux ou dans la presse sur l’état du marché du travail dans votre secteur. Certaines entreprises connaissent des croissances spectaculaires et les recrutements ont parfois du mal à suivre. Prendre les devants en prenant le parti d’aller la démarcher par-vous-même vous fera marquer des points… et vous pourriez obtenir un entretien avant qu’une offre d’emploi ne soit publiée.

Les entreprises qui viennent de s’installer dans votre région

Un grand complexe hôtelier a prévu de s’installer près de chez vous ? Une grande chaine de magasins s’implante dans la ville d’à côté ? Un acteur de la tech ouvre une nouvelle antenne à proximité ? Les entreprises qui s’installent dans votre région sont d’excellentes opportunités pour envoyer une candidature spontanée. Pourquoi ? Car elles vont avoir besoin de recruter !

3 secteurs où les candidatures spontanées sont une bonne porte d’entrée

L’hôtellerie/restauration

C’est le secteur par excellence où la pratique de la candidature spontanée est très répandue. Un CV sous le bras, vous pouvez vous rendre dans n’importe quel café pour savoir s’ils cherchent du personnel. Ils pourront même vous signaler si un autre établissement recrute actuellement. Le bouche à oreille fonctionne à plein régime dans ce secteur qui recrute à tour de bras en ce moment. Revers de la médaille, si vous avez eu une mauvaise expérience dans un restaurant près de chez vous, votre réputation risque de vous précéder.

Informatique et réseaux

Ce secteur est tout simplement confronté à une pénurie chronique de candidats. De sorte que si vous postulez spontanément dans une entreprise, vous avez de grandes chances qu’elle soit à la recherche de quelqu’un ou s’apprête à l’être. Prenez le temps de consulter le site internet pour en savoir plus avant de postuler, une offre d’emploi s’y trouve peut-être déjà.

Le médico-social

Le domaine du médico-social est également en pénurie de main d’œuvre et offre donc de nombreuses opportunités. Que ce soit dans le secteur public ou auprès d’acteurs privés, votre candidature sera étudiée avec attention même si vous manquez d’expérience. Ne vous censurez pas si ces métiers vous attirent : des formations internes existent ! Dans le cadre d’une reconversion, une candidature spontanée dans ce secteur a donc également toutes ses chances.

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