5 conseils pour décrocher une alternance en 2024

Difficile de savoir par où commencer quand on cherche une alternance pour la première fois. Toute aide est bienvenue, mais c’est encore mieux si elle provient d’une personne qui a passé cette étape avec succès… comme Sarah Zenasni, étudiante en Master chargée de recruter et d’animer la communauté d’alternants du groupe Hilti depuis quelques mois. Une communauté dont elle fait elle-même partie !

« L’alternance est un énorme tremplin mais ça peut être un peu compliqué de trouver une entreprise », reconnaît-elle. Voici ses cinq conseils pour décrocher une alternance et éviter les erreurs de casting :

Menez l’enquête sur le secteur…

Une étape essentielle au moment de vous orienter ! « Le marché de l’emploi est plus ou moins tendu selon les secteurs » Sarah vous invite à vous rapprocher du réseau d’alumni de votre école et à participer aux forums organisés en interne. L’occasion de rencontrer des professionnels que vous n’auriez peut-être pas pensé à contacter.

Sarah en a fait elle-même l’expérience : « Je ne connaissais pas du tout le monde du bâtiment, j’ai découvert Hilti lors d’un forum. » Elle décide aussitôt de postuler, mais sans se faire trop d’illusion pour la suite. « J’avais déjà envoyé plusieurs candidatures ailleurs et les processus de recrutement étaient souvent longs. Parfois je n’obtenais même pas de réponse. Alors que chez Hilti, j’ai été recrutée en seulement deux semaines ! »

Et les entreprises qui vous intéressent !

Une fois que vous avez identifié votre secteur de prédilection, prenez le temps de cibler les entreprises qui vous intéressent vraiment. Les ressources en ligne ne manquent pas : « Allez faire un tour sur le site carrière et les réseaux professionnels de l’entreprise pour découvrir ses dernières actualités », conseille Sarah.

Les plateformes de notation vous offriront un éclairage complémentaire. Hilti a par exemple obtenu le label Great Place To Work. Ses collaborateurs l’ont évalué (de manière anonyme) selon différents critères, tels que l’ambiance, la qualité d’accueil et de vie au travail. « Il ne faut pas négliger ce type d’informations, car en tant qu’alternant, vous allez passer une bonne partie de votre temps chez votre employeur, rappelle Sarah. C’est important de s’y sentir bien ! »

Ciblez les offres au maximum

« Il faut prendre le temps de faire le lien entre votre projet personnel et les missions détaillées dans l’offre », précise l’alternante. Ce qui n’est pas toujours simple quand on a une « double casquette d’étudiant et de salarié ». Et que l’horloge tourne ! « Même si votre école vous met la pression, privilégiez la qualité par rapport à la quantité. Est-ce que vous vous projetez dans ce poste pendant un ou deux ans ? Les missions correspondent-elles à vos attentes et à votre diplôme ? »

Choisir une alternance « par dépit » ne vous rendra pas service, dit-elle. « Vous risquez de vous rendre compte que les missions ne vous conviennent pas au bout de deux ou trois mois. Il faudra alors tout recommencer à zéro » Une situation qui arrive plus souvent qu’on ne le croit !

D’autres paramètres peuvent aussi vous compliquer la tâche. « Quand j’ai terminé mon stage de césure fin août, tous les recrutements de septembre étaient déjà clôturés. Alors que je cherchais une alternance autour de Dijon, j’ai dû changer totalement de périmètre géographique pour cibler l’Île-de-France avec une rentrée décalée début janvier. » Il est important d’être ouvert et d’envisager un apprentissage dans une autre région que celle de l’école.

De quoi refroidir la plupart des recruteurs… et ce n’est pas le seul obstacle qu’elle a dû surmonter : « Mon rythme d’alternance actuel (trois semaines en entreprise, une semaine à l’école) change à partir de septembre 2024. Je serai exclusivement à l’école pendant quatre mois et on m’a clairement dit en entretien que ce serait bloquant. » Sauf chez Hilti ! « Mes interlocuteurs ont été compréhensifs. Le recrutement des nouveaux alternants du groupe débute en mars, donc mon absence en fin d’année n’aura pas trop d’impact. J’ai été transparente dès le début et ça a payé ! »

Mettez en avant vos points forts

Premier réflexe : mettre à jour votre CV et votre profil sur les réseaux professionnels. « Mettez l’accent sur vos projets associatifs, vos loisirs ou vos actions de volontariat. Le sport peut vous permettre de valoriser une qualité requise pour effectuer l’une des missions, par exemple. Il ne faut pas avoir peur du manque d’expérience et faire le lien entre le poste et ses expériences ou hobbies. »

Depuis qu’elle est passée de l’autre côté du miroir, Sarah apprécie de recevoir un CV structuré qui mentionne les atouts du candidat. « L’anglais est notamment un plus pour travailler dans un groupe international comme Hilti », illustre-t-elle. Mais c’est surtout votre attitude lors de l’entretien qui sera scrutée à la loupe !

Préparez l’entretien

« Soyez attentif à la manière dont vous vous présentez, aux termes utilisés pour décrire vos expériences. Essayez de préparer un pitch percutant en y ajoutant des éléments concrets. Des anecdotes relatives à un projet associatif par exemple. Comme on ne peut pas se baser uniquement sur l’expérience, on s’attache à vérifier que votre savoir-être s’accorde bien à notre culture d’entreprise. » Sarah prend l’exemple du courage, l’une des valeurs prônées par Hilti. « A vous de démontrer, via des exemples concrets, que vous savez prendre des initiatives. » Votre degré de motivation pèsera également lourd dans la balance. « Posez des questions, intéressez-vous au poste et à l’entreprise ! » enjoint l’alternante.

Envie de marcher dans les traces de Sarah ?

« Notre campagne d’alternance débute dès la fin du mois de mars, annonce Sarah. On recherche tous types de profils, notamment dans le domaine de la vente », souligne-t-elle. Rejoindre Hilti, c’est aussi bénéficier d’un accompagnement sur-mesure avec un tuteur dédié. Quant aux perspectives d’embauche, elles sont réelles au sein du groupe : « 50% de nos alternants restent avec nous après leur diplôme. »

Je postule !

Crédit photo : Hilti France