Aller au contenu principal

Égalité pro

L'égalité pro, on pense parfois à tord qu'on y est. Mais il reste des progrès à faire, on chemine à vos côtés sur le sujet !

La question du jour : c’est quoi une entreprise engagée ?

Article à la une

La question du jour : c’est quoi une entreprise engagée ?

Par Celia Riguidel | 31 mars 2025
Élodie, auxiliaire de vie : « Quand j’arrive, certains bénéficiaires n’ont pas le moral, quand je repars ils ont le sourire ! »

Élodie, auxiliaire de vie : « Quand j’arrive, certains bénéficiaires n’ont pas le moral, quand je repars ils ont le sourire ! »

Focus sur les métiers d’auxiliaire de vie et d’aide-ménagère et leurs différences, à travers les témoignages croisés de Noémie et Élodie, collaboratrices de Domaliance.

Par Adèle Charrier | 17 mars 2025
« Dans le travail, les femmes se mettent plus de pression et ne se pensent pas à la hauteur de leurs capacités »

« Dans le travail, les femmes se mettent plus de pression et ne se pensent pas à la hauteur de leurs capacités »

Comme 13 de leurs collègues, Blerta et Alexandra sont toutes deux accompagnées au sein du nouveau programme de mentorat du Groupe Martin Belaysoud.

Par Laura Lamassourre | 7 mars 2025
Egalité femmes hommes : la France championne du monde ?

Egalité femmes hommes : la France championne du monde ?

Au pays des aveugles...

Par Hugo Diverres | 4 mars 2025
Peut-on connaître le salaire de ses collègues ?

Peut-on connaître le salaire de ses collègues ?

En théorie non, car la rémunération relève de la vie privée, sauf si c’est pour apporter la preuve d’une inégalité salariale !

Par Adèle Charrier | 27 février 2025
Floriane, agente de bascule : « Le secteur a évolué, nous sommes désormais une majorité de femmes à ce poste ! »

Floriane, agente de bascule : « Le secteur a évolué, nous sommes désormais une majorité de femmes à ce poste ! »

En rejoignant EQIOM Granulats, Floriane a découvert l’univers des matériaux de construction.

Par Laura Lamassourre | 24 février 2025
Télétravail : où en sont nos voisins européens ?

Télétravail : où en sont nos voisins européens ?

Une récente étude décrypte les grandes tendances au sein de l’UE, et les différences qui existent entre les pays membres.

Par Adèle Charrier | 20 février 2025
Pourquoi les nouveaux pères préfèrent toujours leur travail

Pourquoi les nouveaux pères préfèrent toujours leur travail

Les temps ne changent pas tant que ça.

Par Juliette Bergé | 3 février 2025
Fiona, instrumentiste : « Ma mission ? Permettre à la salle de commande de communiquer avec tous les éléments de la centrale nucléaire »

Fiona, instrumentiste : « Ma mission ? Permettre à la salle de commande de communiquer avec tous les éléments de la centrale nucléaire »

Elle est l’une des rares femmes françaises dans le métier d’instrumentiste du domaine nucléaire.

Par Laura Lamassourre | 29 janvier 2025
Lutte contre le sexisme : où en est le monde du travail en 2025 ?

Lutte contre le sexisme : où en est le monde du travail en 2025 ?

83 % des femmes estiment être traitées différemment que les hommes au travail.

Par Julian Picot | 28 janvier 2025
« Chez SPIE France, l’installation d’énergies renouvelables, l’efficacité énergétique, la mobilité bas carbone ou l’électrification, c’est vraiment notre cœur de métier »

« Chez SPIE France, l’installation d’énergies renouvelables, l’efficacité énergétique, la mobilité bas carbone ou l’électrification, c’est vraiment notre cœur de métier »

Ingrid Jouve, directrice RSE de SPIE France nous éclaire sur les engagements de son entreprise.

Par Stéphanie Davalo | 23 décembre 2024
Entretien : les questions interdites des recruteurs en 2025

Entretien : les questions interdites des recruteurs en 2025

C'est la loi qui le dit : non, on ne peut pas vous demander si vous êtes syndiqué, votre religion ou si vous avez prévu d’avoir des enfants.  

Par Laura Lamassourre | 20 décembre 2024
France Télévisions s’engage pour l’égalité des chances

France Télévisions s’engage pour l’égalité des chances

L’objectif de l’entreprise est de « rassembler tous les Français et de ressembler à tous les Français ! »

Par Adèle Charrier | 19 décembre 2024
Pourquoi les femmes ont-elles plus recours au temps partiel que les hommes ?

Pourquoi les femmes ont-elles plus recours au temps partiel que les hommes ?

La Dares vient de sortir une étude qui l’explique.

Par Adèle Charrier | 18 décembre 2024
Sarah, directrice dans l’informatique : « Je n’ai jamais eu le sentiment qu’on m’écoutait moins parce que j’étais une femme »

Sarah, directrice dans l’informatique : « Je n’ai jamais eu le sentiment qu’on m’écoutait moins parce que j’étais une femme »

Retour avec Sarah Laldjee sur les différentes évolutions qui l’ont menée jusqu’à la direction du département SI Commerce, Relation client, Filiales, RH et communication (Direction des systèmes d'information et du numérique) de Dalkia.

Par Laura Lamassourre | 16 décembre 2024
Mixité dans l’industrie : « Il ne suffit pas d’afficher ses valeurs sur un mur pour être inclusif »

Mixité dans l’industrie : « Il ne suffit pas d’afficher ses valeurs sur un mur pour être inclusif »

Partenariat avec des crèches, réseau de mentoring féminin, salle d’allaitement… Les initiatives ne manquent pas au sein du groupe Volvo.

Par Celia Riguidel | 5 décembre 2024
Guylaine, conductrice de porte-char : « J’ai essayé de travailler dans un bureau, mais j’ai vite fait marche arrière ! »

Guylaine, conductrice de porte-char : « J’ai essayé de travailler dans un bureau, mais j’ai vite fait marche arrière ! »

Après une vingtaine d’année derrière le volant de poids lourds, Guylaine s’est lancé un nouveau défi : transporter des engins d’élévation et de manutention.

Par Laura Lamassourre | 5 décembre 2024
Arrivée ingénieure junior chez Liebherr Mining, Frédérique manage aujourd’hui 80 personnes

Arrivée ingénieure junior chez Liebherr Mining, Frédérique manage aujourd’hui 80 personnes

Elle encourage les femmes ingénieures à embrasser des carrières dans la technique, en rejoignant les rangs du groupe Liebherr Mining.

Par Adèle Charrier | 5 décembre 2024
Comment ne pas être frustré dans son job à 45 ans ?

Comment ne pas être frustré dans son job à 45 ans ?

Selon une étude, certains regrets professionnels arrivent à la quarantaine...

Par Juliette Bergé | 2 décembre 2024
CV anonyme : peut-il vraiment réduire les discriminations à l'embauche en 2025 ?

CV anonyme : peut-il vraiment réduire les discriminations à l'embauche en 2025 ?

En vingt ans, les discriminations à l'embauche ont presque doublé, bondissant de 12 %, en 2001, à 21 %, en 2021. Le CV anonyme sera-t-il une solution fiable pour y mettre fin ?

Par Julian Picot | 20 novembre 2024
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Application Android (nouvelle fenêtre) Application ios (nouvelle fenêtre)
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Aide et contact
Nous suivre sur :