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Contrat de travail

Tout le monde vous recommande de le lire attentivement avant de le signer, et ce conseil est tout à fait pertinent. On vous aide à aller plus loin pour mieux comprendre ce document incontournable du monde du travail !

C’est quoi un CDD ? Tout comprendre au contrat à durée déterminée

C’est quoi un CDD ? Tout comprendre au contrat à durée déterminée

En France, différents types de contrats de travail sont proposés par les employeurs. Parmi eux : le CDD, ou contrat court, fait l’objet de règles très strictes.

Par Nelly Obrecht | 4 août 2025
Une période d’essai pour dirigeant d’entreprise ? Ce célèbre cabinet de conseil saute le pas

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Une période d’essai de plusieurs années, mais une période d'essai quand même.

Par Hugo Diverres | 23 juillet 2025
Travail temporaire : comment choisir entre l’intérim et la vacation ?

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Du mode de recrutement au salaire, les différences entre vacation et intérim sont nombreuses.

Par Hugo Diverres | 23 juillet 2025
Qu’est-ce qu’un contrat aidé ?

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Le contrat aidé : toutes les modalités de ce contrat « coup de pouce » en faveur de l’insertion professionnelle.

Par Marie Cevero | 22 juillet 2025
Travailler sans contrat, est-ce légal ?

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Travailler sans avoir signé de contrat, est-ce vraiment possible ? On fait le point sur ce que dit la loi, vos droits et les situations où l’écrit est obligatoire.

Par Gwendoline Tomas | 21 juillet 2025
Caméras de surveillance au travail, que dit la loi ?

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Entre besoin de sécurité et respect de la vie privée, la surveillance vidéo au travail reste un sujet sensible… mais rigoureusement encadré par la loi

Par Laurence Chavaroc | 21 juillet 2025
CDI senior : à quoi va ressembler ce nouveau contrat ?

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Une tentative du gouvernement pour booster l'emploi des seniors.

Par Hugo Diverres | 21 juillet 2025
Le CDI va-t-il bientôt disparaître ? Voici ce que révèlent les études

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Les nouvelles générations recherchent plus de flexibilité.

Par Julian Picot | 17 juillet 2025
Premier job, CDD, alternance… Vos congés sont-ils les mêmes que les autres ?

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Spoiler : vous pourriez avoir plus de droits que vous ne le pensez.

Par Julian Picot | 15 juillet 2025
Comment savoir si mon employeur veut me licencier ?

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Critiques, charge de travail allégée, ambiance tendue : ces signes peuvent annoncer une procédure de licenciement (ou du moins indiquer qu’il y a bien un problème).

Par Elsa Kreiss | 15 juillet 2025
Actionnariat salarié : avantages et inconvénients du dispositif

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Découvrez les principales caractéristiques de l’actionnariat salarié, ses avantages et ses limites, ainsi que les conditions pour le mettre en place au sein des entreprises.

Par Gwendoline Tomas | 11 juillet 2025
Quelles différences entre la participation et l’intéressement ?

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Découvrez les principales différences entre la participation et l’intéressement, deux dispositifs qui associent les salariés aux résultats de leur entreprise.

Par Gwendoline Tomas | 4 juillet 2025
Déplacement professionnel en dehors des heures de travail, les règles à respecter

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En cas de déplacement professionnel, pas d’allongement du temps de trajet sans contrepartie ni d’heures supplémentaires non rémunérées !

Par Elsa Kreiss | 3 juillet 2025
Rupture conventionnelle 2025 : toutes les nouveautés à connaître

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Quoi de neuf du côté de la rupture co' ?

Par Hugo Diverres | 2 juillet 2025
Le 13e mois est-il un avantage ou un inconvénient pour le salarié ?

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Salaire sur 13 mois : un vrai plus pour les salariés ou simple répartition ? On vous explique tout.

Par Gwendoline Tomas | 1 juillet 2025
Pause déjeuner : ce que dit la loi sur vos droits

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Pause déjeuner : ce que dit la loi sur vos droits, la durée minimale obligatoire, et comment elle peut être organisée au travail.

Par Gwendoline Tomas | 25 juin 2025
Peut-on travailler pendant ses congés payés ? Voici ce que vous risquez

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À moins de signer un contrat vendanges ou de faire marcher votre micro-entreprise, pas de travail pendant les vacances !

Par Elsa Kreiss | 21 juin 2025
Repos compensateur de remplacement (RCR), comment ça marche ?

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Le Repos Compensateur de Remplacement : fonctionnement et implications pour les salariés.

Par Gwendoline Tomas | 21 juin 2025
Job d’été : comment travailler quand on a moins de 18 ans ?

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Tout ce que vous devez savoir avant de postuler.

Par Juliette Bergé | 20 juin 2025
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