Cuisinier - Cuisinière H/F Sodexo Entreprises Administrations
Salon-de-Provence - 13 CDI- 2 100 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Chez SODEXO, notre Raison d'Être est que nous offrons un meilleur quotidien à chacun pour construire une vie meilleure pour tous. Chef de cuisine, passionné par votre métier, meneur d'équipes, vous souhaitez intégrer une entreprise innovante et en développement et partager cette Raison d'être, alors vous êtes au bon endroit !
Au sein de la base aérienne de Salon-de-Provence (13), nous recherchons notre prochain(e) Cuisinier (H/F). Au sein d'une équipe de 8 personnes, vos missions seront :
- Assurer la production culinaire chaude et froide pour nos 700 convives
- Participer au service en self
- Respecter et faire respecter les réglementations en matière d'hygiène (HACCP) et de sécurité au travail
- Une première expérience dans la restauration collective serait un plus mais n'est pas obligatoire.
Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, SODEXO étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap.
Contrat : CDI, temps plein, 35h00
Amplitude horaire : 06h30-14h30 ou 12h45-20h45 / Un week-end sur 3
2 semaines du matin et 1 semaine du soir
Un package motivant et un véritable équilibre vie personnelle / vie professionnelle :
- Une rémunération de 2100 € brute mensuelle
- 13 eme mois
- Avantages sociaux (mutuelle, CE.)
- Un plan d'intégration et de formation complet à votre arrivée dans l'équipe (PMS, S.S.T, gestion des stocks, textures modifiées)
Des Perspectives d'évolution à travers des formations (Ecole Le Nôtre.) et de mobilité sur nos 3000 restaurants sur toute la France.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Dresser des plats pour le service
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Restauration collective sous contrat
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Salon-de-Provence - 13
- CDI
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