Responsable de Pôle - Projet Hpc H/F
Cette entreprise souhaite rester anonyme Montrouge - 92 CDI- 50 000 - 60 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Edvance, filiale d'EDF et Framatome, réalise les projets d'un nouveau nucléaire sûr et performant à travers le monde pour construire un avenir neutre en CO2.
Son rôle : être l'architecte de l'îlot nucléaire des réacteurs de technologie EPR
Ce que nous pouvons accomplir ensemble :
La Direction Qualité, Méthodes et Outils Project regroupe toutes les ressources Projet et les métiers de supports nécessaires aux collaborateurs sur l'ensemble des offres et des projets Edvance. Les compétences projets sont essentielles au sein d'Edvance afin d'assurer une maîtrise du planning, des coûts, de la documentation et des contrats.
Concernant le rôle de coordinateur du pôle Actuals :
- Animation, pilotage et vérification des activités relatives au pôle
- Contribution à l'animation de la communauté Cost du Projet HPC pour les activités liées au réalisé
- Communication interne avec les parties prenantes sur l'activité, au sein même du Projet HPC, avec l'équipe Finance et les autres projets d'EDVANCE et avec les autres acteurs des entités-mères
- Communication externe avec le client, en assurant le point d'entrée pour toute demande d'information ou reporting liée au réalisé
- Développement, suivi et contrôle des indicateurs de gestion relatifs à l'activité
- Mise en place, réalisation et contrôle des reportings pour l'interne ou l'externe
- Relecture et vérification de la consolidation des analyses budgétaires mensuelles
- Développement et vérification des outils de gestion nécessaires au pilotage et suivi du réalisé
- Appui au pilotage et contribution au développement de la solution informatique Ecosys
- Appui au pôle « Forecast - Prévisions » dans la réalisation de leurs activités
- Appui au chef de Groupe dans la préparation ou participation aux revues formelles et informelles, internes ou externes, relatives au pilotage budgétaire du Projet HPC
- Appui au chef de Groupe lors de la tenue d'audits internes ou externes
- Communication interne avec les parties prenantes, notamment les équipes Contrat et PROMS
- Communication externe avec le client, en assurant le point d'entrée pour toute demande de complément, précisions ou audits liés à la facturation
- Réalisation, édition et communication des pré-facturations et reporting mensuels
Le profil recherché
Si on parlait de vous :
Titulaire d'un diplôme Bac +5 en école d'ingénieurs, école de commerce ou équivalent universitaire, vous justifiez d'une expérience significative en Gestion de Grands Projets d'ingénierie.
Vous avez des connaissances en Qualité, Audit et SMI.
Vous êtes à l'aise dans une organisation matricielle et capable d'assumer des fonctions transverses.
Vous avez une connaissance générale des sujets RSE ainsi que sur les questions environnementales liées à la norme ISO 14001.
Vous avez un niveau d'anglais courant.
Ce que nous vous proposons :
De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle et une organisation du temps de travail au forfait jour - 212 jours travaillés par an.
Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité.
Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances, mobilité douce
Des opportunités au sein d'Edvance en France et à l'international
Des parcours de formations et perspectives d'évolution au sein de la filière nucléaire
Un programme immersif dédié à l'ingénierie nucléaire en intégrant une promotion de nouveaux talents.
Quelle est la suite ?
Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement
Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.
A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.
A savoir, chaque candidat retenu sera soumis à enquête administrative ainsi qu'aux exigences de la réglementation « export control ».
Chez Edvance, nous croyons en l'audace, la confiance et l'esprit collectif et favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. A ce titre, nous luttons contre toute forme de discrimination et ouvrons tous nos postes aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise
Son rôle : être l'architecte de l'îlot nucléaire des réacteurs de technologie EPR.
Rejoindre le collectif Edvance c'est être acteur de projets nucléaires passionnants et contribuer à l'énergie de demain.
- Montrouge - 92
- CDI
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