Ouvrier Avicole Gavage de Canards H/F Pôle Emploi
Thouars-sur-Garonne - 47 CDD- 11,88 € / heure
- 🕑 12 mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Petite exploitation de gavage de canards gérée par un couple portugais-brésilien recherche un ouvrier avicole H/F pour renforcer son équipe.
Travail en station debout avec port de charge et à l'abri sous hangar.
Activités principales :
Nourrir et soigner les canards
Nettoyer les espaces et espaces communs de la ferme
Accompagnement dans les tâches quotidiennes simples en milieu rural
Organisation de routines et préparation de l'alimentation des canards
Utilisation basique du package Office (Excel, Word)
Exigences :
Volonté d'apprendre et de s'adapter au milieu rural
Bonne communication en portugais (pour interagir avec les managers et préparer de l'alimentation des canards)
Travail en équipe
Profil organisé, avec des compétences en leadership
Hébergement possible
Formation pratique et environnement familial
travail 12 jours consécutifs avec 3 jours de repos.
Important : L'entretien aura lieu en portugais, dans le cadre du processus de sélection, afin de vérifier la maîtrise de la langue, indispensable pour communiquer avec l'équipe de la ferme.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Cadre réglementaire environnemental, Techniques d'approche et de manipulation des animaux, Utilisation de matériel de nettoyage, Désinfecter et décontaminer un équipement, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Gérer les stocks de nourriture et distribuer les aliments, Abattre et nettoyer des animaux, Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux, Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements, Stocker un produit, Utiliser les outils numériques
Langues : Portugais exigé
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Élevage de volailles
Liste des qualités professionnelles :
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Thouars-sur-Garonne - 47
- CDD
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