Apprenti Ingénieur H/F PPG

Détail du poste

En réponse à l'essor de l'électrification des véhicules et à la transformation rapide du marché automobile, PPG développe des solutions adhésives innovantes répondant à des exigences techniques élevées. Sous la supervision de la Responsable du Laboratoire R&D à Saint-Just-en-Chaussée, rejoignez nos équipes R&D et participez activement à des projets stratégiques à partir de septembre 2025, pour une durée de 2 à 3 ans.

Vos principales responsabilités

Au sein de notre laboratoire de développement spécialisé dans les mastics et adhésifs automobiles, vous serez pleinement intégré(e) à l'équipe projet et participerez aux différentes étapes du développement produit :
- Réaliser une veille technologique et des recherches bibliographiques ciblées
- Concevoir et formuler de nouveaux adhésifs en fonction des cahiers des charges client
- Mettre en oeuvre et suivre les tests de validation selon les normes automobiles
- Analyser les résultats et participer aux ajustements formulatoires
- Préparer les échantillons pour envoi client et accompagner les échanges techniques
- Participer à la phase d'industrialisation des produits en lien avec la production
- Découvrir et appliquer les normes qualité (ISO 9001 / IATF 16949), HSE et processus internes propres au secteur automobile

Cette expérience vous offrira une immersion concrète dans un environnement international, exigeant et tourné vers l'innovation.

Votre profil
- Vous préparez un diplôme d'ingénieur, idéalement avec une spécialisation en formulation
- Vous maîtrisez l'anglais à l'écrit et à l'oral (nombreux échanges internationaux)
- Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), et aimez le travail en équipe
- Vous savez suivre des procédures et respecter un cadre qualité exigeant
- Vous êtes polyvalent(e) et avez envie d'apprendre au contact d'experts industriels

Les grilles salariales et les avantages sociaux de PPG sont liés au lieu de travail ce qui nous permet de rémunérer nos salariés de manière compétitive sur différents marchés géographiques. PPG prend en compte plusieurs facteurs dans ses décisions en matière de rémunération, notamment, mais sans s'y limiter, les compétences, l'expérience et la formation, les qualifications et les diplômes, les certifications, ainsi que d'autres besoins organisationnels. D'autres éléments peuvent être pris en compte.

Nos programmes d'avantages sociaux sont conçus pour favoriser la santé et le bien-être de nos salariés. Toutes les couvertures d'assurance et prestations seront conformes aux réglementation et code du travail en vigueur.
About us :

Here at PPG we make IT happen, and we seek candidates of the highest integrity and professionalism who share our values, with the commitment and drive to strive today to do better than yesterday - everyday.

PPG : WE PROTECT AND BEAUTIFY THE WORLD
Through leadership in innovation, sustainability and color, PPG helps customers in industrial, transportation, consumer products, and construction markets and aftermarkets to enhance more surfaces in more ways than does any other company... To learn more, visit www.ppg.com and follow @ PPG on Twitter.

The PPG Way
Every single day at PPG :
We partner with customers to create mutual value.
We are One PPG to the world.
We trust our people every day, in every way.
We make IT happen.
We run IT like we own IT.
We do better today than yesterday - everyday.

PPG provides equal opportunity to all candidates and employees. We offer an opportunity to grow and develop your career in an environment that provides a fulfilling workplace for employees, creates an environment for continuous learning, and embraces the ideas and diversity of others. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, pregnancy, race, color, creed, religion, national origin, age, disability status, marital status, sexual orientation, gender identity or expression. If you need assistance to complete your application due to a disability, please email ****@****.**.

PPG values your feedback on our recruiting process. We encourage you to visit Glassdoor.com and provide feedback on the process, so that we can do better today than yesterday.
Benefits will BE discussed with you by your recruiter during the hiring process.